企画 - 埼玉県幸手市 の求人・仕事・採用

仕事内容アルファエネフォメーション株式会社 人材コーディネーター／フレックス制／フルリモート 【求人要約】 未経験歓迎！手厚い現場研修プログラムで安心スタート 自由なワークスタイル！リモート・フレックスあり インセンティブあり！給与UPもしっかり目指せる 【仕事内容】 ◇手厚い現場研修あり◇人材コーディネーターとして…人と企業のマッチングにチャレンジ！ 【具体的な仕事内容】 手厚い研修で安心スタート！ ――――――――――――― ▼STEP01 まずは基礎から学習 まずは知識習得のための現場研修からスタート！配属先の先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員の悩

勤務時間週3日以上 （土日どちらか出勤） 8:30～18:30の間で応相談 休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） 残業ほぼなし

勤務時間（シフト例） 送迎業務あり08：00～17：00 送迎業務なし09：00～17：00 週2～3日でご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし

仕事内容<仕事内容> 【オープニング】／【幸手市放課後あおぞら児童クラブ】公設民営で安心！ 【★経験者優遇★】 子どもの第２の家として、安心安全な居場所を提供するお仕事です！ 【幸手市放課後児童クラブ職員募集】 児童福祉の経験がある方、資格をお持ちの方、学童保育所の所長・副所長としてのお仕事です。管理者としての経験は不安な方も丁寧にサポートします♪ ・児童の安全管理、保育 ・シフト作成 ・職員育成 ・保護者対応 ・労務管理 などなど 様々な経験をすることができます！ 子どもたちが放課後の時間、宿題をしたり、身体を動かして遊ぶなどみんなで楽しく学童保育所（放課後児童クラブ）で過ごします。その間の

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30②8:30〜17:30週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容★月8～9日休み◎賞与あり♪車通勤可★埼玉県幸手市にある特別養護老人ホームで、デイサービス、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・お休みは月に8～9日ほどあり、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。夏季休暇や冬季休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。 ・賞与の支給や昇給があります。頑張りがきちんと反映されるので、モチベーションを保ちながら働くことができます。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。雨の日もラクラク通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

勤務時間（シフト例） 送迎業務あり8:00～17:00 送迎業務なし9:00～17:00 週2～3日でご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし ※1日の実働時間:8時間以内

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容4か月の研修を経て店長候補へキャリアアップ！東証プライム上場の大手企業で正社員！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり リモート面接OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 ホール・キッチンスタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜 全国社員：月給26万円以上（残業代別途全額支給） └転居を伴う転勤の可能性あり。 ◎年収イメージ：420〜540万 地域限定社員：月給25万円以上（残業代別途全額支給） └転勤なし。ご自宅から90分圏内の配属となります。 ◎年収イメージ：405〜520万 ※

勤務時間8:00～17:00（シフト制） （シフト例） 送迎業務あり8:00～17:00 送迎業務なし9:00～17:00 週2～3日でご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし シフト自由・相談OK

勤務時間7:30～17:30（シフト制） 早番）7:30～16:30 日勤）8:30～17:30 ※週3～4日でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り シフト自由・相談OK

仕事内容医薬品登録販売者の資格必須★実務未経験もOK★店舗に裁量があり、意見を出しやすい環境 笑顔あふれる接客。埼玉No.1のドラッグストアを目指しています。福利厚生充実、地元で働きたい方にオススメの優良企業です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～306,000円 ※上記下限金額は最低給与額です。年齢・経験を考慮のうえ、金額を決定いたします。 ※残業代は全額支給します ※試用期間2週間あり(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異なし) ■登録販売者手当(月2万円) ■住宅手当 ■営業手当 ■管理栄養士手当 ■残業手当(1分単位で支給) 給与例 高卒入社/

仕事内容介護スタッフ（ショートステイ）【契約社員】リフレッシュ休暇あり／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護スタッフ（ショートステイ）業務 【主な業務】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。 日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、 レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。 チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくる

勤務時間08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜16:00 14:00〜18:30 14:00〜17:30 8:00～19:00で応相談 （4~6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－－－ ・毎月シフト調整（つど相談可） ・中抜け・家族の行事対応など調整可能 ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・午後から夕方勤務できる方、歓迎！ ・社会保険加入・扶養範囲内どちらでもOK

仕事内容医薬品登録販売者の資格必須★実務未経験もOK★店舗に裁量があり、意見を出しやすい環境 笑顔あふれる接客。埼玉No.1のドラッグストアを目指しています。福利厚生充実、地元で働きたい方にオススメの優良企業です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～306,000円 ※上記下限金額は最低給与額です。年齢・経験を考慮のうえ、金額を決定いたします。 ※残業代は全額支給します ※試用期間2週間あり(期間中の雇用形態・給与・待遇に差異なし) ■登録販売者手当(月2万円) ■住宅手当 ■営業手当 ■管理栄養士手当 ■残業手当(1分単位で支給) 給与例 高卒入社/

勤務時間早番 07：30～16：30 日勤 08：30～17：30 ※週3～4日でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り

勤務時間早番)7:30~16:30 日勤)8:30~17:30 ※週3~4日でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など 定員/居室数：46名/46室のホームです。 アピールポイント 株式会社ベネッセスタイルケアでは、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」というコンセプトに基づき多様な介護サービスを提供するとともに、長年の介護事業運営で培った実践と知見で地域に貢献していきます。 【経験と力を存分に評価した給与制度】 ベネッセスタイルケアでは社員一人ひとりが大切な財産であると考えています。 これまで給与制度を繰り返し改善。これからも給与制度を進化させ続けます

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社サンドラッグ サンドラッグ幸手店 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 正社員 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社クスリのアオキ クスリのアオキ幸手北店 業界No.1の成長率のドラッグストアの登録販売者！実務経験なしでも正社員スタート★WEB面接1回のみ 正社員 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 医薬品・化粧品・日用品を核に、生鮮食品を豊富に揃え、ワンストップショッピングが叶う利便性の高いお店づくりを追求しています。 また、地域密着型ドラッグストアとして調剤薬局併設を進めています。お客様の健康を身近でサポートする「地域のかかりつけ薬局」を目指しています。 これまで新規エリア開拓