岩手県の化学分析 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容キオクシア岩手株式会社 【岩手／北上】環境保全◆水質・大気・土壌の測定分析◆引っ越し手当支給・寮・社宅完備◆ 【仕事内容】 【岩手／北上】環境保全◆水質・大気・土壌の測定分析◆引っ越し手当支給・寮・社宅完備◆ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 世界レベルの半導体工場で、環境保全担当としてご活躍いただきます。安定した環境で、企業と地域の持続可能な発展に貢献できるポジションです。 ■業務詳細： ◆環境管理の中核業務 ・水質、大気、土壌の監視・測定・分析 ・化学物質・有害物質の適正管理 ・廃棄物処理の管理監督と最適化 ・環境関連法令の遵守と改善活動 ◆環境価値創造への取り組み ・廃棄物の資

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【沖縄/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【沖縄/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容世界のインフラを支える誇りと、岩手の自然を守る誠実さ。 環境のプロとして、次の高みへ。 東証プライム上場グループの安定感。 最先端の「K2棟」稼働に伴い、環境保全の中核メンバーを募集。 ◆ 仕事内容 ◆ 世界シェアトップクラスを誇る、 フラッシュメモリの量産拠点。 日々進化を続けるこの巨大工場を、 「環境」という側面から守り、 支え抜くことがあなたの使命です。 【具体的な業務内容】 ■環境管理の中核業務 ・水質、大気、土壌の監視・分析 ・化学物質や有害物質の適正管理 ・廃棄物処理の管理監督と最適化 ・環境法令の遵守、行政対応 ■未来への価値創造 ・廃棄物の資源化プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●環境保全関係または化学物質に関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ●製造業(特に半導体・化学)での環境管理経験をお持ちの方 ●ISO14001等の環境マネジメントシステム運用経験をお持ちの方 ●環境関連の許認可申請・行政対応経験をお持ちの方 ●公害防止管理者(水質・大気)、危険物取扱者、エネルギー管理士、環境計量士、その他水質・土壌・化学物質関連資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●技術の発展に柔軟に対応し、常に最先端技術を追求したい方 ●国内に留まらず世界と戦える技術を磨き

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【神奈川/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【神奈川/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～建築系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16h程／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営の全てを担う会社／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【初任地相談/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【初任地相談/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～建築系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16h程／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営の全てを担う会社／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・製造業における管理経験 【歓迎要件】 ・半導体製造装置の管理経験者優遇 ・半導体デバイス製造の管理経験者優遇 【職種名】 【岩手】事業所責任者◎事業計画の立案ならびに実行推進をお任せ 【仕事内容】 ◆業務内容 事業計画の立案から実行までを推進し、マネジメントとカイゼンを通して事業成長に貢献いただきます。 ＜具体的には・・＞ ■事業計画の立案ならびに実行推進 ■採用／営業活動の部門間連携 ■運営全般のカイゼン活動の主導（問題発見～解決） ■現場運営業務 ・生産計画に沿った社内人員配置、請求処理 ・現場技術社員の採用／育成／評

仕事内容■求人ID EG-19085-08-JP画像確認済01給 ■給与 月収282900円 ~ ■給与詳細 【月収例】31.6万円 【内訳】 月給28.2万円（基本給20万円＋技術手当8.2万円）+残業15h ※残業手当含む 【年収例】 419.2万円 【内訳】 月収例×12ヶ月＋夏季賞与20万円＋冬季賞与20万円 給与につきまして、「給与条件」に記載された給与額は目安です。 ご経験やキャリアを考慮し、規定により15万円程度まで加算する可能性がございます。 ■職種 事務・販売・その他 ■所在地 岩手県北上市 ■勤務地詳細 【交通手段】 配属先により異なります。 半導体・

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【東京/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【東京/1回面接】技術系総合職（建築）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～建築系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16h程／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営の全てを担う会社／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理す

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【徳島/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【徳島/1回面接】技術系総合職（機械）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～未経験や第二新卒歓迎です／正社員登用前提（過去実績100％）／育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まず

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【宮城/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【宮城/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～化学系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容大手バイオ医薬品メーカーなどのパートナーとして、バイオ分野の研究開発に携わっていただきます。入社後は最大1ヶ月の専門研修で基礎から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■社会貢献性の高い、最先端の研究開発 ―――――――――――――――――― あなたには、医薬品・再生医療・食品・化粧品など、様々な分野の最先端プロジェクトに参加していただきます。人々の健康や豊かな暮らしに直結する、社会的意義の大きな仕事です。 ＜具体的なプロジェクト例＞ ◇各種がん治療、神経疾患、希少疾患などの治療薬開発 └細胞培養、遺伝子解析、タンパク質精製、マウス・ラット等を用いた動物実験など ◇再生医療分

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【福岡/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【福岡/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～化学系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【秋田/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【徳島/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【仕事内容】 【徳島/1回面接】技術系総合職（化学）※第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／東証プライム上場企業G 【具体的な仕事内容】 ～化学系学科をご卒業の方歓迎／正社員登用前提（過去実績100％）育児休業取得率100％（2025年度実績）／月平均残業15時間程度・年休124日／火力発電設備運営の全てを担う会社／東証プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ◆職務内容： 同社の管理する火力発電プラントにおいて、まずは運

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【徳島/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【徳島/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【青森/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【青森/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容Ｊ‐ＰＯＷＥＲジェネレーションサービス株式会社 【長崎/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【仕事内容】 【長崎/1回面接】技術系総合職（土木）◇第二新卒歓迎／手厚い福利厚生／Ｊ‐ＰＯＷＥＲグループ 【具体的な仕事内容】 ～正社員登用前提（過去実績100％）／土日祝休み／残業16時間程度／寮や社宅など福利厚生充実育児休業取得率100％（2024年度実績）／定年65歳で長期就業可能／火力発電設備運営のすべてを担う会社です／プライム上場で日本有数の電力会社である電源開発株式会社の100％子会社～ ■業務概要： 同社の管理する火力発電プラント

仕事内容【仕事内容】 ＜医薬品関連＞ ①品質管理、品質保証 HPLC、GCなどを使用した分析業務、各種報告、洗浄・メンテナンスなどの付帯業務 ②理化学試験・分析業務 HPLC、UV、IR、溶出試験機などを使用した試験業務、試験方法の設定、その他付随業務 ③研究開発職 創薬に必要な基礎的知見を収集、実験業務、各種報告、検証試験 など ④合成プロセス業務 合成法・プロセス開発検討、スケールアップ検討、分析法検討 など ⑤データ・サイエンティスト 統計解析、数値分析、課題抽出、データの収集・分析、レポート作成 など ＜再生医療関連＞ 細胞試験、解析・評価、動物実験関連、臨床検査、治験薬製造、品質検

仕事内容・半導体製造装置の周辺機器の電気電子、制御システム、ソフトウエア、メカ等の設計・開発・評価 ・半導体製造装置に使用されるユニットの制御系開発および開発品の試験・検証 ◇PLC利用による回路設計 ◇PLC利用による制御ソフト開発 ◇フィールドバス利用による通信 など ※製品開発はチーム作業の為、協調性があり柔軟な対応力のある方は歓迎いたします。 【業務の変更範囲】会社の定める業務