株式会社フレックス - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル 【三宮】インハウスデザイナー※Web・グラフィック◆全国展開の子供服ブランド／125休日／フレックス 【仕事内容】 【三宮】インハウスデザイナー※Web・グラフィック◆全国展開の子供服ブランド／125休日／フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜ブランドの世界観を自分の手で創る／デザイン経験者歓迎／裁量大きく売上・認知拡大に貢献／年休125日・フレックス制度有＞ ■業務内容 アパレル業界で高シェアを誇る当社にて、自社ブランドの世界観を形にするインハウスデザイナーを募集します。 「業界トップクラスのブランド力を支え、顧客に感動を届ける」ことがミッションです

仕事内容▼おすすめ ★業界トップクラスの安定基盤×働きやすさ 全国約250店舗を展開する子供服ブランドを運営するSPA企業。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日、残業月10～15時間程度、フレックスタイム制でワークライフバランス◎。 ★キャリアアップを目指せる環境 アパレル生産管理の経験を活かし、近い将来チームリーダーとして活躍できるポジション。工場割振り、コスト交渉、品質・納期管理など幅広い業務を担当し、マネジメントスキルも磨けます。 ★充実の福利厚生と社会貢献への取り組み 退職金制度、育児短時間勤務、産休・育休制度、各種お祝い金、インフレ手当支給実績あり。さらに、女性活躍推進企業とし

仕事内容株式会社コベルコ科研 【神戸／社宅完備】環境測定・分析業務◆資格を活かす／専門性・キャリアを高められる環境／フレックス有 【仕事内容】 【神戸／社宅完備】環境測定・分析業務◆資格を活かす／専門性・キャリアを高められる環境／フレックス有 【具体的な仕事内容】 ～年休121日（土日祝）・フレックス制度有り／全理工系分野のプロフェッショナルが集う「総合試験研究会社」／神戸製鋼グループ～ ★同ポジションの魅力★ （1）福利厚生：支援金制度や博士号取得支援制度、寮社宅制度など様々な福利厚生があります。 寮社宅は1.5万円～2万円／月の個人負担で済むよう設計されていますので、転居をお考えの方にも魅

仕事内容◆野村不動産グループでのマンション技術スタッフ募集／フルフレックス・リモートワーク可能／安定基盤と充実の福利厚生◆ ＼建築、設備の経験を活かしてWLBを整えながらキャリアアップを目指す方に最適な環境／ ・マンションの清掃や設備業務の品質管理を担当し、小規模修繕の見積作成から施工管理、完了報告まで行います。 ・協力会社の指導や清掃・点検結果の確認、修理・修繕工事の管理など多岐にわたる業務を担当します。 ■職務概要： マンション技術スタッフとして、神戸支店のマンションの清掃や設備の点検、修繕業務を行います。設備の修繕が必要な場合には、小規模修繕の見積作成から施工管理、完了報告までを担当します。

仕事内容子供服メーカーでEC販促業務／SNSの運用経験者歓迎／フレックス制 ECサイトの販促、ディレクション業務をお願いします。 以下業務をご経験に合わせて担当いただきます。 【具体的な業務】 ・EC販促ディレクション、撮影、SNS運営 ・新ブランド及びコンテンツのEC販促ディレクション、撮影 ・SNS運用管理全般／Instagramなど ・LP、バナーの企画～依頼 ・撮影ディレクション／コーディネート組、スタジオ選定、撮影現場業務 変更の範囲：会社の定める業務 仕事NO_ackop528 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用

仕事内容海外にも発信するアパレルサイトの運営／人気インポートブランド多数／フレックス制 ・各種プロジェクトの進行管理 ・EC店舗運営 ・撮影ディレクション ・売上や集客に繋がる施策の立案と実行 ・各施策の効果検証、分析、改善 ・メルマガ作成/配信管理 ・在庫管理等の販売管理業務と販売動向分析 ・物流調整、カスタマー対応 ・社内、外部とのチーム運営、進行管理 仕事NO_awkop521 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント ・業績好調 ・フレックス制 ・裁量大 歴史ある

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本情報処理（IPA)相当のITリテラシー ・IBMi(AS400)の実務経験3年以上（ILERPG、SQL、CL、OSコマンド） ・本業種での業務経験 【尚可】 ・オープン系言語での開発経験3年以上（言語は問わず） ・AWSソリューションアーキテクト相当のクラウド知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】社内SE 【仕事内容】 【東証スタンダード上場企業】独創性のある商品／事業形態をもつ通販企業です！ 【職務概要】 同社にて下記業務を担当いただきます。

仕事内容関西エアポート株式会社 【神戸空港】商業PM／テナント管理・販促企画◆年休123日/土日祝・残業20h以下・フレックス 【仕事内容】 【神戸空港】商業PM／テナント管理・販促企画◆年休123日/土日祝・残業20h以下・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～商業テナントをはじめ幅広く担当できる！空港内の商業活動を活性化関西3空港の運営会社／年休123日（土日祝）／リモートワーク・サテライトオフィス利用可能／個人ノルマなし～ 神戸空港における商業テナント、駐車場、サービス事業、広告の運営管理に関する業務を幅広く担当していただきます。 ＼ミッション！／ 2025年に国際化も開始した神戸空港内

仕事内容株式会社デンソーテン 【神戸】安全衛生管理の企画・運営◇生産現場の経験を活かす／フルフレックス／柔軟な働き方 【仕事内容】 【神戸】安全衛生管理の企画・運営◇生産現場の経験を活かす／フルフレックス／柔軟な働き方 【具体的な仕事内容】 ～「デンソー×トヨタ」の2社を主要株主に持つ大手自動車部品メーカー／異業界からの挑戦歓迎／フルフレックス・年休126日と働きやすさ◎～ ■業務概要 トヨタ自動車社・デンソー社の大手各社を主要株主にもつ当社の安全衛生環境室にて労働安全衛生に関わる施策の企画・運営・推進を担当し、安全で健康的な職場環境の実現をサポートしていただきます。 各製造拠点（海外含む）で

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【神戸】人事（電力事業部門の人事労務）◆リモート・フレックス／働き方多様なキャリアパス 【仕事内容】 【神戸】人事（電力事業部門の人事労務）◆リモート・フレックス／働き方多様なキャリアパス 【具体的な仕事内容】 成長機会豊富／カーボンニュートラルプロジェクトに挑戦／柔軟な働き方可能／国内最大レベルの火力発電所 ■職種概要： 人事担当として事業の戦略立案や組織ガバナンスの強化をお任せします。神戸発電所・真岡発電所の安定操業および安定収益基盤の確立を目標に、カーボンニュートラルプロジェクトを推進していただきます。 ■職種内容： 本ポジションでは、電力事業部門の人事・労

仕事内容【応募資格】 [必須] 年次決算業務のご経験 [歓迎] 財務諸表作成のご経験 【職種名】 【神戸】経理（管理職候補） 【仕事内容】 【神戸◆プライム上場】経理◎管理職候補/日本にバレンタインチョコを広めた大手有名洋菓子企業・年間休日125日 経理管理職候補 ■職務詳細 ・月次、四半期、年次決算 ・連結決算 ・財務諸表作成、組替 ・原価計算など ■組織構成 10名 ■働きやすさ： 半休取得制度、リフレッシュ休暇、育児時短制度、手当など福利厚生も充実、残業時間も少なく働きやすい環境です。 【雇入れ直後】経理 【変更の範囲】会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 ■事業内容: 洋菓子製造・

仕事内容石光商事株式会社 【神戸】社内イベント・株主総会担当（人事総務）◆週１在宅可／年休122日～フレックス有／40代活躍中 【仕事内容】 【神戸】社内イベント・株主総会担当（人事総務）◆週１在宅可／年休122日～フレックス有／40代活躍中 【具体的な仕事内容】 ～フルフレックス制度あり／スタンダード市場・創業119周年を迎える老舗商社／リモートワーク可／社員定着率が96％以上／育休復帰率100％／長く働く環境（離職率3％程）～ 当社の総務・人事チームにて総務業務、社内イベント（株主総会等）、チームマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容 ～入社後すぐお任せしたいこと～ ・社内イベント

仕事内容株式会社シャルレ 【神戸】タレントマネジメントシステムの運用◆上場企業/フルフレックス制/年間休日124日◆在宅有 【仕事内容】 【神戸】タレントマネジメントシステムの運用◆上場企業/フルフレックス制/年間休日124日◆在宅有 【具体的な仕事内容】 ◆スタンダード上場企業◆ミセス向けレディースインナー◆フルフレックス/残業10時間程度/年間休日124日（完全週休二日制）ライフワークバランスも◎で働きがいのある環境◆ 美と健康をテーマにしたスタンダード上場の商社の当社にて、人事企画/制度設計、採用人事全般をお任せします。 ■業務内容 ～メインでお任せすること～ ・タレントマネジメントシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要業務経験】 ●必須スキル ・新卒、中途採用の実務経験(目安:弊社同規模(社員500名規模以上) ・社内調整や資料作成を通じて、複数の関係者と協働した経験 ・学歴:高卒以上 ●歓迎スキル ・人件費・人員データなどの数値管理経験 ●求める人物像 ・制度運用や人事データ分析を通じて、より良い仕組みづくりに携わりたい方 【職種名】 人事企画リーダー候補【神戸】 【仕事内容】 年間休日125日、フレックス有 産前産後・育児休業制度があり、20代～30代が多く活躍する環境 アパレル業界初★「プラチナえるぼし」認定取得 時短勤務、看護休暇制度など、子育て世代にも優しい様々な制度

仕事内容株式会社小泉ビジネスソリューション 【神戸】経理・財務◆経理経験のみの方歓迎／フレックス制度／残業月10H以下／創業130年超のグループ 【仕事内容】 【神戸】経理・財務◆経理経験のみの方歓迎／フレックス制度／残業月10H以下／創業130年超のグループ 【具体的な仕事内容】 財務経験不問／メーカー・不動産事業等を展開する「小泉製麻グループ」の経理担当／転勤無 【ポイント】 ・ベテランメンバーがサポートするため、経理経験のみの方も歓迎します！ ・残業少なめ・リモートワーク相談可で働きやすい環境 ・社内他部署では20代・30代のスタッフも多数活躍中！ ■業務内容： 今回は次世代育成のため

仕事内容株式会社シャルレ 【神戸】製品開発(化粧品/健康食品)◆業界トップシェア｜上場企業◆フレックス・在宅OK／年休124日 【仕事内容】 【神戸】製品開発(化粧品/健康食品)◆業界トップシェア｜上場企業◆フレックス・在宅OK／年休124日 【具体的な仕事内容】 ～ミセス向けレディースインナー◆機能性・高品質・独自性のある商品開発を強化◆下着訪問販売事業売上業界トップクラスのシェア／フレックス・在宅OK～ レディースインナーを主体とする衣料品、化粧品、健康食品等の販売を手掛ける当社にて、製品開発業務を担っていただきます。 ■職務詳細： 健康食品・化粧品開発業務全般 ・製品開発（OEMとの共

仕事内容子供服メーカーで経理事務／マネージャー候補／業界未経験OK／フレックス制／残業少 ・月次決算業務 ・年次決算業務連結決算、法人税等計算 ・申告書作成、固定資産管理、部門別損益計算 ・ご経験に合わせて、業務分担・スタッフマネジメントのご相談させていただきます 変更の範囲：会社の定める業務 仕事NO_ajkop526 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント ・人気ブランドを多数手掛ける子供服メーカー ・業界未経験OK ・フレックス制 子ども服を中心に商品の企画から製

仕事内容仕事内容 求人No 34923 障害者採用枠/事務職/オープンポジション｜神戸市兵庫区 転職求人情報: 大手企業♪事務職♪正社員♪オープンポジション♪賞与有♪福利厚生充実♪フレックス制度♪在宅勤務制度あり♪ デスクワーク中心、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、20代・30代活躍、女性が活躍、オフィス内勤務、土日休み、正社員、時間固定、年休125日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 兵庫県神戸市兵庫区 最寄駅: 神戸市営地下鉄海岸線 和田岬駅 アクセス: 神戸市営地下鉄海岸線和田岬駅より徒歩1分、ＪＲ山陽本線和田岬駅より徒歩5分 業種: エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ラジオの編成担当経験、またはディレクター経験をお持ちの方 【求める人物像】 一から何かを作り上げることが好きな方。 自分で考えて動いていくことが好きな方。 【入社後】編成（タイムテーブル編成・番組プロデューサー・キャスティング・予算管理等）・報道（ニュース・災害発生時の対応）・事業（イベント企画運営）を担当いただきます。長年の積み重ねからクライアント、レコード会社、アーティスト事務所、地域の企業・団体、社内の関連部署などと協働し、自信の施策通りに番組を作ることができ、やりがいに繋がります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記してお

仕事内容◆前向きな姿勢で仕事に励める方 相手に優しくできる方 思いやりを大切にする方 キャリアアップを目指す方 ＊ブランクがある方も歓迎しています♪ 【INCE HAIRグループとは…】・テーマは「目の前の人の幸せを願う」 デザインカラーとケアが得意なINCE HAIR。 お客様にリラックスしていただけるよう、 全店舗、半個室空間になっています◎ 施術を通して髪も心も満足いただける 精一杯のおもてなしを大切にしています♪ ・抜群の集客力でしっかり入客&稼げる◎ 新規150～200名・再来800名と、毎月多くの 集客があるため、着実に指名を増やせる環境です！ 給与は基本給or歩合給の高い