職業訓練指導員 の求人・仕事・採用

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） ※採用日は令和９年４月１日です。 ※募集職種は「溶接」「機械」「電気」「建築」です。 ※採用人数は募集職種につき１名です。

仕事内容<仕事内容> 職業訓練指導員 私たちの施設では、求職者や再就職を目指す方々を対象とした「職業訓練」を実施しています。今回募集するのは、その訓練コースの指導・サポートを行うパートスタッフです。 ◆ 主な業務内容 ・訓練生に対する実技・座学の指導（例：PCスキル、簿記、介護技術、ビジネスマナーなど） ・訓練生の進捗状況の把握と個別対応 ・指導計画書や評価資料の作成補助 ・訓練環境の整備（教材の準備・機器管理） ・職業訓練修了後の進路相談や面接練習の補助（希望者のみ） 【研修・教育について】 入社後は先輩スタッフのサポートのもとで基礎業務を習得。年数に応じてリーダーシップ研修や社外セミナーへの参

仕事内容職業訓練指導員（職業能力開発職）の機械・溶接・電気・電子情報 ・ビル管理分野各１名の募集です。 【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【募集分野】機械、溶接、電気、電子情報、建築 【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業に場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 ＊募集職種：機械（１名）、溶接（１名）、ビル管理（１名） 建設機械運転（１名）のいずれか ＊令和９年４月１日採用予定 【変更の範囲】就業場所における、離職者、在職者等に対する職業 訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係る 規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める 業務） ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容機械、溶接、電気、建築の各分野における職業訓練指導員業務 【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更範囲：就業の場所における、離職者、在職者等に対する職業 訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係る 規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める 業務）】

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） ＊企業訪問等で外出する際は公用車使用 ＊採用予定日は、令和９年４月１日です。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 ※採用人数は、募集分野（機械分野・電気分野・ビル管理分野）ご とに１名です。 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） 【募集分野】機械、溶接、電気、電子情報、建築、ビル管理 変更範囲：変更なし

仕事内容【雇入れ直後】 就業の場所における、学卒者、在職者等に対する職業訓練指導業務 及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】 就業の場所における、学卒者、在職者等に対する職業訓練指導業務 及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係る規程に従って 出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務） ※秋田職業能力開発短期大学校における募集分野は、機械（生産技 術科）・電子情報（電子情報技術科）・建築（住居環境科）です

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職業 訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係る 規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める 業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する 職業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する 職業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向 に係る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先 の定める業務） ※機械・電気・建築の各分野１名の募集 ※採用予定日は、令和９年４月１日です。 ※募集締切日は、令和８年４月３０日です。

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） 【応募分野】５分野（機械・電気・電子情報・建築・ビル管理）で 各１名を募集します。 ※業務の詳細については、当機構（支部）のホームページをご確認 ください。

仕事内容【募集分野】 機械・溶接・電気・電子情報・建築・ビル 【雇入れ直後】 就業の場所における、離職者、在職者等に対する 職業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】 変更なし。ただし出向に係る規程に従って出向を命じる ことがあり、その場合は出向先の定める業務

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務） 機械、溶接、電気、電子情報、建築及びビル管理 各１名の募集 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：：週４日 就業時間２：：週１日 合計 週５日・２９時間勤務 勤務形態については、相談のうえ決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当学院の電気エンジニア科（訓練基準：電気工事科）において、電 気工事（第一種・第二種電気工事士受験対策含む）及びシーケンス 制御（有接点・ＰＬＣ）に係る学科・実技指導を担当していただき ます。 ※変更範囲：変更なし