ykk株式会社 製造 - 富山県 の求人・仕事・採用

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グローバルメーカーのスライダー製造技術者/正社員/年収440~850万円/YKKグループの技術開発機能の中核として/成長と発展に貢献/YKK株式会社

YKK株式会社

  • 黒部市

  • 月給27万円〜50万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 17時までに退社可
  • 厚生年金加入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 1日6時間以内OK
  • 昇給あり
  • U・IターンOK
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 交通費支給
  • 若手活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 語学を活かせる
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 1日4時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 スライダ-製造技術の開発業務に携わっていただきます。 【具体的には】 スライダ-製造の製造技術者としてスライダ-製造設備・電装を改良設計でき且つ将来海外へ技術者として、海外赴任をベースとしてモノづくりに関する合理化、試作・改善を担う。 【入社後のキャリア】 スライダ-製造のダイカスト・組立技術を身に着け、スライダ-製造技術者としてグロ-バルで活躍できるポジションです。 【給与】 月給270,000~500,000円 【給与詳細】 【年収】 440~850万円 基本給:270,000円~500,000円 経験・年齢・能力・前給を十分考慮の上、当社規定により優遇 昇給年1回

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東京・富山/法務/契約書審査・法律相談等/世界的ファスナーメーカー/世界72の国・地域に事業を展開

YKK株式会社

  • 黒部市

  • 年収450万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 家族手当あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • 寮完備
  • 冷暖房完備
  • 住宅手当あり

仕事内容YKK株式会社 【東京・富山】法務/契約書審査・法律相談等※世界的ファスナーメーカー/世界72の国・地域に事業を展開 【仕事内容】 【東京・富山】法務/契約書審査・法律相談等※世界的ファスナーメーカー/世界72の国・地域に事業を展開 【具体的な仕事内容】 【世界に100社以上のグループ会社を展開/寮・社宅制度(家賃の7割負担)をはじめ、平均残業月15時間・育児休業取得率100%(女性)など良好な就業環境が強み】 契約書審査、法律相談業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・契約書の審査や法律相談への対応 ・社内からの依頼に基づく海外案件への対応 ■就業環境: ◎従業員持株制度 一

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グローバルメーカーのスライダー製造設備開発(機械設計)/正社員/年収390~1120万円/YKKグループの技術開発機能の中核として/成長と発展に貢献/YKK株式会社

YKK株式会社

  • 黒部市

  • 月給24万円〜65万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 語学を活かせる
  • U・IターンOK
  • 雇用保険完備
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • グローバル企業
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • 17時までに退社可
  • 1日6時間以内OK
  • 若手活躍中
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 寮完備
  • 年間休日120日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 年間休日100日以上

仕事内容【仕事内容】 スライダー製造設備の開発業務(機械設計)に携わっていただきます。 【具体的には】 ・新規開発されたスライダーの製造設備設計 ・試作検証 ・開発ドキュメント作成 ・製造導入時の技術サポート など設備開発に係わる業務をご担当いただきます。 また、部下や下位者の育成にも携わっていただきます。 【期待する役割】 スライダーのバリエーション展開として類似製造設備を活用しながら機械設計を行っていただきます。 【入社後のキャリア】 まずはファスニング商品を理解していただき、製造設備の設計業務に従事していただきます。その後、機械設計を主軸としながら試作検証や海外を含めた製造設備支援など設備

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グローバルメーカーの電装設計(ファスニング製造装置)/正社員/年収400~840万円/YKKグループの技術開発の中核として/成長と発展に貢献/YKK株式会社

YKK株式会社

  • 黒部市

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • グローバル企業
  • U・IターンOK
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • 長期休暇あり
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 福利厚生充実
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上

仕事内容【仕事内容】 ファスニング製造に関連する設備・ライン・システムの開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 設備を開発する上で、設備単体だけでなく、製造ラインやシステムを含めて、ハード設計、ソフトウェア設計を行なっていただくと共に、開発機の試作や製造現場での設備立上げを行なっていただきます。また、既存の製造設備の問合せ対応なども担当していただきます。 (期待する役割) 当初は、ファスニング製造設備の電装設計を担当していただきます。 将来的には、電装技術者のリーダーとしての役割、あるいは海外生産拠点での開発や現地電装技術者の教育を担う役割といったキャリアを選択して活躍していただくことを期

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グローバルメーカーの新商品向け製造設備の試作検証/正社員/年収390~850万円/YKKグループの技術開発の中核として/成長と発展に貢献/YKK株式会社

YKK株式会社

  • 黒部市

  • 月給24万円〜50万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 18時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • U・IターンOK
  • 福利厚生充実
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • グローバル企業

仕事内容【仕事内容】 新商品向け製造設備の試作検証を行っていただきます。 【具体的には】 ・ファスニング新商品向け製造設備の試作検証 ・開発設備の検証を行い、改善案の作成と実行、改良部品の組立、検証レポートなど各種ドキュメント作成 (期待する役割) ファスニング新商品向け開発設備の生産検証をご担当いただきます。 (入社後のキャリア・やりがい) ファスニング新商品向け設備を開発している部署です。 新しい設備の試作検証を担っていただきますが、機械改良設計や電装変更など役割を広げることも可能です。 担当した設備が製造導入され、新商品として手に取った際にはやりがいを感じられます。 【給与】 月給240

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表面処理製造技術者(めっき)/正社員/働きやすい環境と福利厚生充実/グローバル展開している業界トップクラスの事業を展開/表面処理製造技術者(めっき)

YKK株式会社

  • 黒部市 吉田

  • 年収440万円〜850万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 介護休暇あり
  • 17時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 社会保険完備
  • 平日のみOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 住宅手当あり
  • 語学を活かせる
  • 特別休暇
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 寮完備
  • 昇格あり
  • 福利厚生充実
  • 18時までに退社可
  • 年間休日110日以上

仕事内容【仕事内容】 【職務内容 / 期待役割】 表面処理(めっき)に関わる設備、製造の合理化、開発に関わる実務者としてご活躍いただきたいと思っております。 【入社後のキャリア・やりがい】 表面処理(めっき)に関わる設備、製造の合理化、開発に関わる実務者を活かして海外工場赴任や幹部候補となり得るポジションです。 ※ 国内・海外転勤の可能性あり *将来にわたっては、HP記載の全事業所 YKKグループには社員のキャリア開発と適材適所の人財配置を目的とした、グループ会社間の出向や転籍の制度があります。より幅広いステージでの様々な経験を通じて人財を育成することによって、各社の経営力を強化し、さらに発展す

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