カードローン 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] （以下のいずれか必須） ・金融商材（ローン、保険、証券など）に関する実務経験 ・コンタクトセンターでの就業経験（電話・メール・チャット対応など） ・接客業務のご経験（業種は問いません） [歓迎] ・カードローン、キャッシングに関する実務経験 ・債権回収業務の経験 ・派遣社員の育成・マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カードローンセンターの運営管理（年収450万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 当センターでは「個人向け無担保カードローン」を取り扱っており、現在約220名が在籍していま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれか必須 ・個人向けローン業務の本部経験、またはそれに相当する知見がある方 ・カードローン、クレジットカード、住宅ローンなどのマーケティング業務経験、知見がある方 ・業務要件定義の策定経験、知見がある方 [歓迎] ・個人向けローン商品に関連する本部業務経験があること ・マーケティング経験があること ・業務システムの導入立案・実行・進捗管理・コスト管理のリード経験があること 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職】カードローン商品の営業推進（年収900万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背

仕事内容私たちについて MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。 MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、Google Cloudによるフルクラウド基盤の活用や、ウェルスナビ株式会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 （以下のいずれか必須） ■金融商材（ローン、保険、証券など）に関する実務経験 ■コンタクトセンターでの就業経験（電話・メール・チャット対応など） ■接客業務のご経験（業種は問いません） 【歓迎する経験・知識】 ■カードローン、キャッシングに関する実務経験 ■債権回収業務の経験 ■派遣社員の育成・マネジメント経験 【このポジションの魅力について】 ■プレイヤー業務に加え、計数管理、マニュアル作成、業務効率化、派遣社員管理など幅広く活躍できるポジションです。 ■中途採用社員が約8割を占めており、各自の経験を活かして活躍して

仕事内容私たちについて MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。 MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、Google Cloudによるフルクラウド基盤の活用や、ウェルスナビ株式会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽以下のいずれか必須 ■個人向けローン業務の本部経験、またはそれに相当する知見がある方 ■カードローン、クレジットカード、住宅ローンなどのマーケティング業務経験、知見がある方 ■業務要件定義の策定経験、知見がある方 【歓迎する経験・知識】 ■個人向けローン商品に関連する本部業務経験があること ■マーケティング経験があること ■業務システムの導入立案・実行・進捗管理・コスト管理のリード経験があること 【職種名】 【管理職】カードローン商品の営業推進 【仕事内容】 【職務内容】 同社の主力商品である個人向けローン商品のカードローン

仕事内容【応募資格】 [必須] （以下のいずれか必須） ・金融業界（ローン、保険、証券等）での管理職経験 ・コンタクトセンターでのマネジメント経験 ・チームリーダー・マネージャーとしての人材育成・評価経験 ・KPI管理・業績管理の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職】カードローンのコンタクトセンター管理職（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 当センターでは「個人向け無担保カードローン」を取り扱っており、現在約220名が在籍しています。 メンバーは20代～40代を中心に構

仕事内容【応募資格】 [必須] 金融機関やカード会社での以下いずれかの経験（具体的な職種は不問） ・マーケティング業務 ・企画業務 ・IT関連業務 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カードローン商品の営業推進（メンバー）（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 カードローン事業の事業推進・拡大に伴い、カードローン事業の企画に関する人材を募集いたします。 【業務内容】 当社の主力商品である個人向けローン商品のカードローンの企画推進部署にて、経験に応じて企画/営業推進業務をご担当いただきます。

仕事内容【職種】金融＞金融事務（業務・管理） 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■私たちについて MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。 MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽下記いずれか必須 ■金融業界（ローン、保険、証券等）での管理職経験 ■コンタクトセンターでのマネジメント経験 ■チームリーダー・マネージャーとしての人材育成・評価経験 ■KPI管理・業績管理の実務経験 【職種名】 【管理職】カードローンのコンタクトセンター管理者 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ローンセンターの運営・管理全般 ■チームマネジメント ■KPI・業績管理、組織目標の策定・推進 ■メンバーの育成・評価・エスカレーション対応 ■派遣社員・正社員の人材管理 ■業務プロセスの改善・効率化推進 ■他部門・経営層との連携・報

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)大卒以上 (2)ローン債権の特徴の理解 (3)PC上級スキル vlookup,if文、ピポット集計、表、グラフなど ＰowerPoint [歓迎] 銀行法、貸金業法、金商法、景表法等の法的知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 即戦力（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 コミュニケーション力 リーダーシップ 【職種名】 カードローン審査業務及び業務における効率化等 【仕事内容】 当面はカードローン、おまとめローン等の新規申込案件の審査、既存債権の増枠審査の途上与信業務 当面上記業務を担当します。 その後下記の業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ■金融機関やカード会社での以下いずれかの経験（具体的な職種は不問） 「マーケティング業務」 「企画業務」 「IT関連業務」 【職種名】 カードローン商品の営業推進（メンバー） 【仕事内容】 【職務内容】 同社の主力商品である個人向けローン商品のカードローンの企画推進部署にて、経験に応じて企画/営業推進業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■事業計画の立案・実行・進捗管理（成約件数、残高目標の策定など） ■商品・サービスの企画・立案・開発 ■広告宣伝業務の企画・立案・実施（申し込み獲得のマーケティング施策、利用促進のためのキャンペーン

仕事内容株式会社住友銀行から分離独立、設立当初は旧･住友銀行およびグループ各社の情報システム構築・運用を担う企業として創業されました。転機としては1989年、『株式会社日本総合研究所』に社名変更し、これからの日本がどうあるべきかを考え、次世代の国や産業のあり方を提言し、そのための成長を支援する企業をグループ企業内に育てていこうと強い意志を込めて再度スタートを切りました。それが今の同社です。 【仕事内容】 2024年4月1日付けで日本総研内に新設された部署になります。まさにこれから一から作り上げていこうという組織です。楽しくて、かつ、やりがいのある組織を一緒に作っていきませんか。 SMBCグループの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■個人向けローンに関する業務のご経験（審査・債権管理等） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【カードローン審査】デジタルファイナンス部（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 「オリックス」グループの金融部門を担う企業。お客様に「選ばれる銀行」「利用してもらえる銀行」を目指します。 店舗やATMを持たない「無店舗型」という独自のビジネスモデルを確立。イン… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】4月に新設されたデジタルファイナンス部にて、カードローン審査をメインに下記業務を担っていただきます。他部署や保証会社と

仕事内容配属となる部では、クレジットカード会社、ローン会社、決済関連企業などをお客様とし、システムの設計・開発を行っております。 今後、基幹システムをオンプレからクラウド・シフト、クラウド・ネイティブを使ったモダナイ化を推進すると予想され、それらを支えるためのCI/CD、リソース管理などの構築が求められております。 そのため、お客様の事業戦略を理解し、それをシステムやサービスに落とし込んでいき、実現に向けてお客様と連携しながら進めていきます。 【具体的には…】 ▼要件定義 ・お客様の事業戦略やニーズを整理し、実現にむけて社内外の技術を用いた企画立案 ・社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議

仕事内容PayPay銀行株式会社 【四ツ谷】マーケティング（カードローン事業の顧客獲得・利用促進施策の企画）◆リモート・フレックス可 【仕事内容】 【四ツ谷】マーケティング（カードローン事業の顧客獲得・利用促進施策の企画）◆リモート・フレックス可 【具体的な仕事内容】 【KPI管理・課題特定・企画立案・実行を主体的に実行した経験のある方へ／新商品の立ち上げ期に参画／裁量大きく働ける／在宅勤務・フレックス可能で働き方◎】 ■業務内容： 本ポジションでは、個人向けカードローン事業における、新規顧客の獲得・既存顧客の利用促進を最大化するためのマーケティング施策の企画立案から実行まで主体的に推進して

仕事内容SE（PL候補）として、既存顧客であるカード会社におけるシステムの刷新に関して、システム開発における取りまとめをお任せいたします。要件定義といった上流工程から、設計・構築～本番稼働～稼働後の維持管理まで一気通貫で携わっていただきます。 ■業務詳細 ＜提案・要件定義＞ ・顧客へのヒアリング等からニーズを整理、社内外の技術を用いたシステムの提案 ・社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議 ・顧客と要件を深掘り ・セキュリティ等顧客の心配事項に応じた説明 ＜設計＞ ・アーキテクチャー設計 ・基本設計～詳細設計～運用設計を実施 ・設計・構築・テスト計画を策定 ＜構築～本番稼働＞ ・システ

仕事内容【仕事内容】 【銀行のカードローンに関する事務業務】 【業務内容】 カードローン等個人向けローン（投資用不動産ローン含む）に関する事務業務 【具体的な仕事内容】 ・書類チェックやデータ入力 ・契約・手続きに関する事務対応 ・郵送物の対応など 【配属チーム】 ■新規グループ ・審査書類のチェックや新契約の登録など（新規事務チーム） ※土日祝勤務は8:50～17:00（休憩1時間）の勤務となります。 ■業務の変更の範囲：就業規則に定める職種 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:25万円 【PRポイント】◇派遣スタッフが多数活躍中の職場 ◇電話対応なし！業務に集中できる ◇有給休

仕事内容株式会社横浜銀行 【横浜】カードローンのアウトバウンドセールス（内勤）◆土日祝休み／全国転勤なし／残業15ｈ程 【仕事内容】 【横浜】カードローンのアウトバウンドセールス（内勤）◆土日祝休み／全国転勤なし／残業15ｈ程 【具体的な仕事内容】 ＜創立100周年を超える安定した経営基盤！県内シェアは預金・貸出金共にトップクラスの地銀！地域に根差した働き方◎全国転勤なし！＞ ■業務内容 横浜銀行カードローンプラザで、「カードローンおよびフリーローン」のコールセンター業務をお任せします。 手厚い教育体制を整えております。 少しでもご興味のある方は是非ご応募ください。 ＜詳細＞ ・アウトバウン

仕事内容PayPay銀行株式会社 【四ツ谷】カードローン事業のマーケティングの企画◇企画立案から実行まで主体的に推進◇年間休日120日 【仕事内容】 【四ツ谷】カードローン事業のマーケティングの企画◇企画立案から実行まで主体的に推進◇年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ★転勤無／フレックスタイム制／土日祝休み／服装・髪型自由／ネイル可 ★PayPayの子会社となり、一体化。PayPayを基盤にした「新たな金融体験」を創る過程に携わることができます ■業務内容： 本ポジションでは、推進グループの一員として、マーケティング施策の企画立案から実行まで主体的に推進していただきます。関係部署やグルー