埼玉県の株式会社ディライトの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・日常巡回業務 ・月例点検 ・各種報告書作成 ・検針業務 ・保守会社・工事会社対応 ・管理計画工事等の調整 ・日常営繕 ・小修繕業務他 【給与詳細】 想定年収：294万～560万（賞与込） ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 交通費全額支給 残業手当別途支給 資格手当別途支給 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 日高市の工場を駐在拠点とし、近隣エリアの物件の巡回管理を実施いただきます。 ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備点検計画の策定 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・協力会社の手配、調整 ・報告書の作成、オーナーへの報告・提案 など 【給与詳細】 月給 221,000円～378,000円 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■残業手当 ■資格手当：1資格につき1,000円～5,000円 一例） 建築物環境衛生管理技術者／毎月3,000円 電気工事士（第2種）／毎月2,0

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう、訪問介護サービスを提供していただきます。身体介護から生活援助まで、一人ひとりの状態や希望に寄り添った支援を行う仕事です。 具体的には、食事・入浴・排せつ介助、着替えや移動のサポートなどの身体介護をはじめ、調理・掃除・洗濯・買い物代行などの日常生活を支える生活援助を担当します。また、訪問業務だけでなく、事業所での簡単な事務処理や記録作成、関係機関との連携業務も行います。 訪問介護の魅力は、ご利用者様とじっくり向き合えることです。施設介護とは異なり、お一人おひとりの生活環境や価値観に寄り添いながら支援を行うため、「ありが

仕事内容【仕事内容】 川口市にある有名な放送局のオフィスでビル設備管理及び第2種電気主任技術者のお仕事をお任せいたします。 （具体的には） ◆各種設備の管理・協力会社管理 ※日常の点検は協力会社が実施いたします。 ◆お客様対応、協力会社マネジメント、現場対応、安全管理 ◆維持管理、工事案件における見積査定、価格交渉、実施調整、受発注契約 ◆既存案件更新や新規案件発生時における業務仕様検討、原価算定、提案支援 ◆災害時などの突発時事態の対応など 【給与詳細】 ※給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。 ※月給30万～46万円 ※想定年収：400万円～550万円（手当等含む） ・交通費全

仕事内容イオンディライト株式会社（イオングループ） 施設管理／年休125日／賞与4カ月分／残業月10h／手当充実 【求人要約】 【安定性】イオングループ／賞与4カ月／手当充実◎ 【成長】資格取得サポート／複数拠点で経験を積める！ 【働き方】月9～10日休／年休125日／長期休日有 商業施設の快適な空間を維持する仕事！ イオングループでキャリアもプライベートも充実◎ 「安定した環境で働きたい」 「キャリアアップしたい」 そんな想いをお持ちのあなたに！ 当社でならその理想が叶うかもしれません。 ＼POINT／ ★月9～10日休・年休125日・長期休日（年間10日） ★残業月平均10h ★賞

仕事内容【仕事内容】 ビルの設備保守スタッフとして、空調機やポンプ等の定期点検、報告書・見積書の作成、工程管理をお任せします。 ■空調機やポンプ等の定期点検：決められた項目に沿って設備の点検をお願いします。 ※点検なので手を加える業務や 電気工事はなし ■報告書・見積書の作成：点検後に報告書作成 機器の交換等が必要な場合は、見積書や提案書作成 ■工程管理：契約仕様を満たすように作業日程の調整や協力業者との調整 ※現場は都内や神奈川等の関東圏内で直行直帰も可能です。 【給与詳細】 月給：250,000円～350,000円 ・給与額は能力や経験などを考慮して決定します。 ・時間外手当は別途全

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所の【サービス提供責任者】として、ご利用者様・ご家族様・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割を担っていただきます。 サービス提供責任者は、利用者様へ質の高い介護サービスを提供するための司令塔となるポジションです。訪問介護の現場経験を活かしながら、運営やマネジメントにも携わることができます。サービス提供責任者は訪問介護計画書作成やヘルパー育成、ケアマネジャーとの連携等を担う訪問介護の中核ポジションです。 《主な業務内容》 ■ご利用者様との面談・アセスメント ■訪問介護計画書の作成およびモニタリング ■ケアマネジャーとの連携・調整 ■担当者会議への参加 ■ヘル

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所の【サービス提供責任者】として、ご利用者様・ご家族様・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割を担っていただきます。 サービス提供責任者は、利用者様へ質の高い介護サービスを提供するための司令塔となるポジションです。訪問介護の現場経験を活かしながら、運営やマネジメントにも携わることができます。サービス提供責任者は訪問介護計画書作成やヘルパー育成、ケアマネジャーとの連携等を担う訪問介護の中核ポジションです。 《主な業務内容》 ■ご利用者様との面談・アセスメント ■訪問介護計画書の作成およびモニタリング ■ケアマネジャーとの連携・調整 ■担当者会議への参加 ■ヘル

仕事内容【仕事内容】 【首都圏内のビル・施設にて、スマートビルディングに関わる設備管理・システム運用業務】 ビルの空調・照明・電気設備がきちんと動いているかを確認しながら、中央監視装置や制御システムを使って、建物をより快適で省エネに運用していく仕事です。 ・定期点検・メンテナンス 設備の状態を確認し、安全運用を維持 ・中央監視・自動制御装置の確認・設定 制御装置を確認し最適な動作へ調整 ・中央監視・自動制御装置の更新工事 老朽設備を新機器へ交換し機能改善 ・省エネ・快適性の改善提案 運転データを基に効率化と快適性向上の提案 ・遠隔監視システムの運用 遠隔で設備状態を監視し異常の早期発見 ・

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所の【サービス提供責任者】として、ご利用者様・ご家族様・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割を担っていただきます。 サービス提供責任者は、利用者様へ質の高い介護サービスを提供するための司令塔となるポジションです。訪問介護の現場経験を活かしながら、運営やマネジメントにも携わることができます。サービス提供責任者は訪問介護計画書作成やヘルパー育成、ケアマネジャーとの連携等を担う訪問介護の中核ポジションです。 《主な業務内容》 ■ご利用者様との面談・アセスメント ■訪問介護計画書の作成およびモニタリング ■ケアマネジャーとの連携・調整 ■担当者会議への参加 ■ヘル

仕事内容【仕事内容】 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 ・客室の小営繕 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。 【給与詳細】 月収30万円以上 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 交通費全額支給 残業手当全額支給 ライセンス選任手当（規定あり） 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所の【サービス提供責任者】として、ご利用者様・ご家族様・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割を担っていただきます。 サービス提供責任者は、利用者様へ質の高い介護サービスを提供するための司令塔となるポジションです。訪問介護の現場経験を活かしながら、運営やマネジメントにも携わることができます。サービス提供責任者は訪問介護計画書作成やヘルパー育成、ケアマネジャーとの連携等を担う訪問介護の中核ポジションです。 《主な業務内容》 ■ご利用者様との面談・アセスメント ■訪問介護計画書の作成およびモニタリング ■ケアマネジャーとの連携・調整 ■担当者会議への参加 ■ヘル

仕事内容年休125日/昨年度賞与4カ月分/残業月10~20h/連休取得OK！/資格取得サポート充実 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業として、IoTやAIを活用した新設備管理モデル構築に注力中 エリア社員（関東圏内＋山梨県を転勤範囲）とし、下記の業務を担 っていただきます。 ・商業施設の設備管理(保守・点検・運転管理) ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・衛生管理をはじめ建物に付随する設備のメンテナンス/点検/運転状況の管理 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福

仕事内容・安定基盤◎イオングループ ・昨年度賞与4カ月分支給 ・平均残業時間は月10~20時間 ・年間休日125日、年2回の5日連続休暇取得OK！ 仕事内容 ・第二種電気主任技術者として商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと74％！ 残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大切にしながらメリハリある生活を送ることができます。 産休・育休の取得実績もある

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう、訪問介護サービスを提供していただきます。身体介護から生活援助まで、一人ひとりの状態や希望に寄り添った支援を行う仕事です。 具体的には、食事・入浴・排せつ介助、着替えや移動のサポートなどの身体介護をはじめ、調理・掃除・洗濯・買い物代行などの日常生活を支える生活援助を担当します。また、訪問業務だけでなく、事業所での簡単な事務処理や記録作成、関係機関との連携業務も行います。 訪問介護の魅力は、ご利用者様とじっくり向き合えることです。施設介護とは異なり、お一人おひとりの生活環境や価値観に寄り添いながら支援を行うため、「ありが

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、【ケアマネジャー】として利用者様一人ひとりに適したケアプランの作成と、介護サービス全体のコーディネートを担当していただきます。 利用者様やご家族との面談を通じて課題やご要望を把握し、心身の状態や生活環境に合わせたケアプランを作成。介護サービス事業所、医療機関、行政機関などと連携しながら、安心して在宅生活を継続できる環境づくりを支援します。 《主な業務内容》 ■利用者様・ご家族との相談およびアセスメント ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■サービス担当者会議の開催・運営 ■訪問介護・デイサービス・福祉用具事業所など関係機関との連携 ■ご利用者様の定

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所の【サービス提供責任者】として、ご利用者様・ご家族様・ケアマネジャー・ヘルパーをつなぐ中心的な役割を担っていただきます。 サービス提供責任者は、利用者様へ質の高い介護サービスを提供するための司令塔となるポジションです。訪問介護の現場経験を活かしながら、運営やマネジメントにも携わることができます。サービス提供責任者は訪問介護計画書作成やヘルパー育成、ケアマネジャーとの連携等を担う訪問介護の中核ポジションです。 《主な業務内容》 ■ご利用者様との面談・アセスメント ■訪問介護計画書の作成およびモニタリング ■ケアマネジャーとの連携・調整 ■担当者会議への参加 ■ヘル

仕事内容【仕事内容】 埼玉県草加市内の浄水場で工業用水道施設の運転・監視業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・運転監視業務 ・日常の機械装置保守点検業務 ・パソコンによる点検データの入力管理業務など 【給与詳細】 基本給：22万5000円〜25万5000円 ・賞与あり ※経験・スキル・前職の給与をふまえ面接選考後に決定します。 【諸手当】 福利手当：1,500円 ライフプラン積立金：7,000円 家族手当：11,000円/月 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ●電気・衛生・空調・防災設備の点検 ●トラブル時の初期対応・専門業者の手配 ●得意先・協力会社との調整 ●事務作業（報告書・請求書処理など） ■常駐管理 中～大規模の建物に常駐し、複数人で1棟を管理します。 （オフィスビル、商業施設、大学、複合施設、病院など） ■非常駐（巡回）管理 小～中規模施設を複数担当いただきます。 点検スケジュールに沿って1日1～3件巡回をします。 多様な建物を経験し、幅広い知識を習得できます。 【給与詳細】 月給22万～34万円＋各種手当＋賞与 ※ご経験・資格等を考慮の上、規定により決定いたします。 ※ビル設備管理経験あり＋電気主任技術者資格ありの

仕事内容【仕事内容】 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 ・客室の小営繕 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。 【給与詳細】 月収30万円以上 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 交通費全額支給 残業手当全額支給 ライセンス選任手当（規定あり） 掲載企業名：イオンディライトアカデミー株式会社 提供元：JOBOLE