株式会社関電工 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容▼業務概要 ・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業 ・工事の受注獲得に向けた営業活動 ・顧客のニーズ収集、社内各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）との連携 ・客先に最適な提案、新たなプロジェクトの発掘・受注 ▼具体的な仕事内容 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事 ・物件規模は数百万円から数十億円と様々 ・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内ルールや仕事のスタイルを学ぶ期間

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■メインターゲット層：25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■

仕事内容■お仕事内容 ～中途社員活躍中／育児・介護等の事情にも柔軟に対応／半年以上かけて育成／大手と取引あり安定◎～ ■業務概要： 関電工様などの大手電力資材問屋の技術営業職として、自社の電力ケーブル・地中線・架空線材木の営業をご担当頂きます。商業施設や繁華街などで自分の関わった仕事が目に見える、やりがいのある仕事です。 ■職務詳細： ・営業活動：情報収集から提案、価格折衝、見積書、請求書作成、新規顧客開拓、工場や社外との納期調整などを行います。既存顧客をご担当頂きます。 ・現場管理：現地調査、架台管理、設計や予算の提案、現場への入荷品管理、電話受注と伝票発行を行います。 ※営業目標はありますがノルマ

仕事内容▼業務概要 ・インフラ整備土木工事における、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などを担当していただきます。 ▼配属部署の特徴 ・土木工事部門は、都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいる部署です。 ・他部門と連携しながら業務を行うこともあります。 ・総合設備企業ならではの技術力があるため、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。 ▼キャリアアップと研修制度 ・資格取得制度で全面バックアップ：受験費用負担、難易度の高い資格に

仕事内容株式会社埼玉ケイテクノ 【埼玉/浦和】電気主任技術者（3種以上）◇プライム上場の関電工グループで安定性年間休日127日 【仕事内容】 【埼玉/浦和】電気主任技術者（3種以上）◇プライム上場の関電工グループで安定性年間休日127日 【具体的な仕事内容】 ～県内の有名施設も施工実績多数／資格取得支援あり／転勤・出張なし／直行直帰可能／最大2週間の休暇取得実績あり／埼玉県内の案件がほとんどです／年間休日127日・土日祝休／東証一部上場「関電工」グループ～ 関電工の実際の工事設計～管理を行っている当社にて、電気主任技術者として、高圧受変電設備（当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等をご

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【未経験歓迎！法人営業】東証プライム上場◇業界トップクラス大手総合設備企業◇年間休日128日 【仕事内容】 ■工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割です 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 今までの経験を活かしながら能力・スキルを高め

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下双方に該当する方 ・土木分野における施工管理経験をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 1級土木工事施工管理技士（再生可能エネルギー） 【仕事内容】 ■社会インフラ統括本部が管轄する再生可能エネルギー発電所建設における土木工事施工管理業務を担当していただきます。太陽光発電や風力発電所などがありますが、直近は風力発電所の受注が好調です。 【具体的には】 ・同社再生可能エネルギー発電事業に係る土木工事における施工管理業務。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトをご担当いただきます。 ・電気の担当者とチームを組み、土木工事に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方 ■建設業界での労務業務経験 ■労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ■関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ■正確に業務を遂行するスキル ■情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記双方の条件を満たす方 ■1級土木施工管理技士をお持ちの方 ■土木工事における大型案件（規模5千万円以上）での土木施工管理経験者 【職種名】 1級土木施工管理技士 【仕事内容】 ■土木部への配属となり、土木工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。 ■有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能 ※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取得を義務付けており、期初に計画有給日程を公表している

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下双方に該当する方 ・土木分野における施工管理経験をお持ちの方 ・2級土木施工管理技士もしくは1級土木施工管理技士補の資格をお持ちの方 【職種名】 土木工事施工管理技士（再生可能エネルギー） 【仕事内容】 ■社会インフラ統括本部が管轄する再生可能エネルギー発電所建設における土木工事施工管理業務を担当していただきます。太陽光発電や風力発電所などがありますが、直近は風力発電所の受注が好調です。 【具体的には】 ・同社再生可能エネルギー発電事業に係る土木工事における施工管理業務。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトを担当いただきます。 ・電気の担当者と

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下双方に該当する方 ・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築物における空調や給排水衛生設備の施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 1級管工事施工管理技士 【仕事内容】 ■屋内線部門の空調・給排水設備の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート等の建築物に付随する空調・給排水設備の新設・保守・改修工事 ・施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などに従事していただきます。 ・現在案件エリアとしては北関東北信越が中心となります。 ※突発的に地方案件が出た際に、出張頂

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記双方の条件を満たす方 ■以下のいずれかの資格をお持ちの方 1級土木施工管理技士/1級土木施工管理技士補/2級土木施工管理技士 ■道路空間における電気・通信・舗装工事における土木工事の施工管理経験 【職種名】 土木施工管理技士（電線共同溝設置・地中配電工事） 【仕事内容】 ■電線共同溝設置・地中配電工事における施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・官公庁発注の電線共同溝設置工事、電力会社発注の地中配電線工事、再開発エリアにおける電線共同溝設置、工場・大規模商業施設などにおける外構工事など新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■土木工事における中小～大型案件(規模5千万円以上)での土木施工管理経験 ■1級・2級土木施工管理技士有資格者 [歓迎] 【WANT】 ■大型案件(規模5千万円～2億円以上)での土木施工管理や現場代理人の経験者 ■土木工事会社、協力会社の方は歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～54歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■社会のインフラ整備分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ■日本でも有数の現場に携わりたいとの意欲のある方 ■チャレンジ精神・好奇

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級土木施工管理技士 ・1級土木施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験や志向のある方 ・土木分野における施工管理経験者 ・出張業務に対して抵抗のない方 [歓迎] ・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記双方の条件を満たす方 ■1級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ■建築物における電気設備の施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 1級電気工事施工管理技士（屋内線部門） 【仕事内容】 ■屋内線部門にて電気施工管理（工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理）業務を担当して頂きます。 【屋内線・設備部門について】 ・公共施設をはじめ、自動車、電気、食品といったメーカーの工場、ホテル、デパートなどの商業施設、マスコミ、金融、商社などのオフィスビル、学校、官庁、病院、集合住宅まで、幅広い建物の設備の新築・改修工事担当している部門になります。 【具

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・1級電気工事施工管理技士有資格者 ・屋内配線工事（通信、空調を含む）における施工管理の経験者 【尚可】 ・第三種電気主任技術者有資格者 ・現場代理人の経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】屋内線工事の施工管理(有資格者限定：1級電気工事施工管理技士) 【仕事内容】 東証プライム上場企業！これまでの経験を活かしてキャリアを築ける環境があります！ 【職務概要】 オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、工場など、各種建築物における屋内電気

仕事内容株式会社関電工 【埼玉支店】屋内線工事の施工管理◆東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業◆土日祝休／年休128日 【仕事内容】 【埼玉支店】屋内線工事の施工管理◆東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業◆土日祝休／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・35歳～50歳代前半まで ・1級土木施工管理技士の有資格者 ・土木分野における施工管理経験者 ・出張業務に対して抵抗のない方 【歓迎】 ・2億円以上のプロジェクトの現場代理人経験者 ・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者 【求める人材像】 ・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 60歳くらいまで （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【港区芝浦・全国】株式会

仕事内容株式会社埼玉ケイテクノ 2級からOK【埼玉/浦和】電気施工管理◇プライム上場の関電工グループ◇年休127日／埼玉案件で出張無 【仕事内容】 2級からOK【埼玉/浦和】電気施工管理◇プライム上場の関電工グループ◇年休127日／埼玉案件で出張無 【具体的な仕事内容】 ～県内の有名施設も施工実績多数／1案件につき2～3名の担当配属を徹底／転勤・出張なし／直行直帰可能／最大2週間の休暇取得実績あり／埼玉県内の案件がほとんどです／年間休日127日・土日祝休／東証一部上場「関電工」グループ～ 関電工の実際の工事設計～管理を行っている当社にて、電気設備の新設、改修工事の現場代理人業務をご担当頂きます