東京都板橋区のハローワーク 介護事業の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービスに於ける介護業務全般 変更範囲：なし 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービスに於ける介護業務全般 【変更範囲：なし】 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者様の生命に関わる対応等 ６０Ｈ／月（年６回迄）、６３０Ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容※介護付有料老人ホーム「ローベル西台」での ・介護業務全般（食事、入浴、排泄介助等） ・レクリエーション企画と実施 ・介護記録システム入力 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：変更なし。

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：11時30分〜15時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）の就業時間は一例です。就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務（非常勤）】 ◇介護の関する相談への対応 ◇ケアプランの作成 ◇介護事業所との連絡・調整 ◇介護保険の給付管理 就業場所は特別養護老人ホーム等の複合施設で、多職種が 協力して事業を行う風土があります。 定期的に研修を行い、分野を超えた知識が習得できます。 ※ケアタウン成増ＨＰ、インスタグラムも是非ご覧下さい。 ＜変更範囲：変更なし＞ ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り ＊就業時間は週２０時間以上４０時間以内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他雇用契約内容に基づきシフト表にて設定 就業時間・就業日・就業日数は相談に応じます

仕事内容＊生活支援スタッフ 有料老人ホームにおけるご入居者様への介護業務全般及び 生活支援サービスの提供。 ＊資格取得補助あり 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者の情報については、求人票２ページ目「求人 に関する特記事項」欄をご覧ください。 ＜変更範囲：当社の指定する業務＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談

仕事内容「東京都介護職員就業促進事業対象求人」 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面「求人に 関する特記事項」欄をご覧ください。 ご利用者の介護業務に携わっていただきます。 食事、入浴、排泄、レク等をお願いします。 １１８名（特養１０７名、ショートステイ１１名）の ユニット型特別養護老人ホーム。 安心して長く働ける環境です。 ＜変更範囲：法人の定める業務＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保険請求、監査準備、設備準備、年度決算業務、急遽の送迎、入所 者の急変等 １日５ｈ、６回、１ヵ月４５ｈ、１年６３０ｈ 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護老人保健施設での介護職員の仕事内容は、ご利用者様、ご家族 のニーズに合わせた目指すべき生活を根底に生活支援を行っていま す。 具体的には、食事、排泄、移動などの身体介助になります。ただ介 助するのではなく、自立支援（要介護状態の軽減また悪化の防止を 軸に支援しています。） 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、 求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：会社が定める業務範囲

勤務時間就業時間１：8時40分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 就労の曜日は、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容医療法人財団健康文化会は地域に根ざした医療・介護を行ってい ます。私どもの訪問介護事業所は小豆沢・練馬・高島平に展開して おり、利用者様が自宅で快適に日常生活をおくれるように援助を行 っており、地域になくてはならない事業所です。 また、医療や介護を必要とする方が適切な介護を受けられるよう に介護保険をはじめとして社会保障をよりよくする立場で働いてい ます。やりがいのある仕事です。いっしょに働きませんか？ 経験が少ない方でもともに学びながら、指導いたします。 【東京都介護職員就業促進事業】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面『求人に 関する特記事項』欄をご覧下さい。 〈変更範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・同一建物内の入居者に対する介護業務。 変更範囲：なし 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保険請求、監査準備、設備準備、年度決算業務、急遽の送迎、入所 者の急変等 １日５ｈ、６回、１ヵ月４５ｈ、１年６３０ｈ 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護老人保健施設での介護職員の仕事内容は、ご利用者様、ご家族 のニーズに合わせた目指すべき生活を根底に生活支援を行っていま す。 具体的には、食事、排泄、移動などの身体介助になります。ただ介 助するのではなく、自立支援（要介護状態の軽減また悪化の防止を 軸に支援しています。）を目指しています。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、 求人票２ページ目『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：会社が定める業務範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間のシフト制◆週２０時間以上であれば、８ｈ×週３日や ５ｈ×週４日などシフト相談可。 ※資格取得まで約１～３ヵ月間は、９：３０～１７：３０で週１～ ３回通学必須です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【働きながら無料で資格取得！】講座受講中も給与・交通費あり ■無資格ＯＫ！未経験者・ブランクがある方も歓迎 ■契約期間満了後は、正社員としての継続勤務も可 デイサービス ソラストときわ台の介護助手【就業促進】 ≪主なお仕事内容≫ ・利用者様の見守り、移動・食事・入浴など身体介助 ・レク補助、清掃・洗濯・配膳など生活援助、記録入力 ・資格取得の学習（東京都介護職員就業促進事業） 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※上記はシフト例。各事業所により異なる。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※上記休憩時間は勤務６時間を超える場合の一例

仕事内容介護サービスご利用者の介護業務全般をお願いします。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面の『求人 に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：時間内で実働８時間、開始時間はご希望に合わせて選べます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容デイサービス ソラストときわ台での介護職員 ≪主なお仕事内容≫ ■身体介護（食事、入浴、移動、排せつなど）、整容 ■生活援助、趣味活動、機能訓練の補助 ◆介護記録入力、送迎 など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容有料老人ホームでの夜間介護業務全般 ・排泄介助 ・体位変換 ・居室巡回 ・バイタル測定 ・洗濯、簡単な清掃 ・起床時の着替えのお手伝いや食堂への誘導 など ※月４～６日の勤務が出来る方 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週１０時間以上。週２日×５ｈや、週３×４ｈなど時短シフトもご 相談ください！ ※資格取得まで約１ヵ月間は、９：３０～１７：３０で週３回、通 学必須となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【働きながら無料で資格取得！】講座受講中も給与・交通費あり ■無資格ＯＫ！未経験者・ブランクがある方も歓迎 ■契約期間満了後は、正社員としての継続勤務も可 訪問介護事業所 ソラストときわ台の介護助手【採用応援】 ≪主なお仕事内容≫ ・利用者様宅での生活援助（掃除、洗濯、薬の受取等） ・食事・トイレ・移動介助など身体介護、記録入力 ・資格取得の学習（東京都訪問介護採用応援事業） 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。

仕事内容特別養護老人ホームの入居者または通所介護利用者に機能訓練のリ ハビリを行って頂きます。 ショートステイ・通所介護・認知症対応型通所介護を併設している ため、併設事業所の機能訓練指導員とともに業務にあたって頂きま す。 ＊ＰＣ入力作業があります。 現在１名の作業療法士と５名のあん摩マッサージ師が在籍しており ます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容★総合相談・支援事業に係る業務、介護予防ケアマネジメント事業 に係る業務、包括的・継続的ケアマネジメント支援事業に係る業 務、権利擁護事業に係る業務等 ★ご入居者様のご家族や地域のケアマネージャーへの連絡調整業務 等 ※事業所内保育所あります。（生後６カ月から２歳児クラスまで） ※車通勤可（条件あり） ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）は勤務例 休憩時間は法定通り 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日その他休日は応相談

仕事内容☆ダスキンライフケアサービスの営業☆ ☆決まった訪問先に自転車で伺いダスキンライフケアサービスの 紹介をしていただくお仕事です（ルート営業） 【訪問先】 ★包括支援センター ★居宅介護支援事業所 ★病院 など ☆最初はマネージャーが毎回付添いじっくりご指導いたします。 ＊興味のある方、ご応募お待ちしております ＊週に３日、１日４時間から働けます。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容【主な業務内容】 【常盤台地域包括センター】 ・介護予防居宅介護支援事業 要支援１、２のケアプラン作成 事業対象者に対するケアプラン作成 ・見守り事業や社会福祉事業についてのアドバイスなど ・地域の高齢者の総合相談窓口（認知症施策事業も含む） 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームの入居者または通所介護利用者に機能訓練のリ ハビリを行って頂きます。 ショートステイ・通所介護・認知症対応型通所介護を併設している ため、併設事業所の機能訓練指導員とともに業務にあたって頂きま す。 介護専用ソフトへのＰＣ入力があります。 現在６人のあん摩マッサージ指圧師が在籍しています。 ＜変更範囲＞法人が定める業務範囲