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法律 - 広島県 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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法務 フルフレックス勤務・フルリモートOK/『ルナルナ』提供企業/福利厚生充実!

株式会社エムティーアイ(東証プライム上場)

  • 広島市

  • 月給35.7万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 託児所あり
  • 雇用保険完備
  • スキルアップ
  • 上場企業
  • 東証一部上場企業
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 産休・育休実績あり
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 転勤なし
  • リモートワーク
  • 長期休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 有資格者歓迎
  • 交通費支給
  • フルリモート
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙

仕事内容女性のための健康情報サイト『ルナルナ』、音楽配信サイトの『music.jp』や気象情報サイトの『ソラダス』など、ユーザーの心をつかむモバイルコンテンツを次々と世に送り出してた当社。音楽、動画、書籍、生活情報、ヘルスケア系など、100種類以上の幅広いサービスを展開し、有料ユーザー数は国内トップクラスを誇ります。 あなたには、各事業を法的側面からサポートする、法務をお任せします。 【業務内容】 ■契約書の作成・審査 ■新事業に係るスキームの検討支援 ■M&Aに関する法的支援 ■各種法律相談対応 ■株主総会事務局業務 ■係争やトラブル発生時の対応 【ポイント】 ◎東証プライム上場会社の法務担当

人気エン転職

ホールディングスの法務

ツネイシホールディングス株式会社

  • 沼隈町

  • 年収400万円〜650万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 急募
  • U・IターンOK
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 経験者優遇
  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 寮完備
  • 副業OK
  • 福利厚生充実
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク

仕事内容【福山市】【法務】【月給21.5万円~】【経験者歓迎】【土日祝休み】 造船・海運・環境・エネルギー・ライフ&リゾートの5つの事業を行う<ツネイシホールディングス>が<法務>を募集します! 1903年、瀬戸内海を望む広島県沼隈町で事業を興して以来、私たちは常に地域と社会の将来に必要なものは何かを考え、その実現に向けて幾多の挑戦を重ねてきました。 現在は造船・海運・環境・エネルギー・ライフ&リゾートと、5つの事業に領域を広げて規模を拡大しており、国内外の様々な地域の皆さまと絆を結び、ともに歩み続けています。 全社員が夢と情熱を持ち、⾃らの能⼒を⼗分に発揮できる組織づくりを進め、30年後の世代に

ヒロジョブ転職登録エントリー

就労支援キャリアアドバイザー(未経験歓迎) 土日祝休み/残業月10h以下/月収25万円以上/毎年昇給

サンクスラボ株式会社

  • 広島市

  • 年収306万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 髪型髪色自由
  • 土日休み
  • 転勤なし
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 急募
  • 祝い金あり
  • リモートワーク
  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり

仕事内容「障がいのある方を採用したい」という企業様と「安心して働ける環境を探している」という障がいのある方を結ぶお仕事です。クライアントと業務を調整し、障がいのある方をサポート。支援に必要な知識はイチから学べます。 <当社のサービス> テレワーク&サテライトオフィスによる地方創生型の障がい者雇用支援サービスです。「働いて自立したい」という方を当社の「就労継続支援A型事業所」で育成。キャリアアドバイザーが常駐するサテライトオフィスにて、一般就労をスタートします。 <業務の流れ> ▼クライアントとの打ち合わせ 営業チームが受注したクライアントから「障がいのある方に任せたい業務」や「希望の人数」を伺いま

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