ハローワーク 株式会社千住の求人・仕事・採用

仕事内容・保育業務全般 ・認証保育所の運営 ・保育定員（０～２歳）：３８人 ・雇用開始日 随時 （変更範囲：変更なし）

仕事内容◎訪問介護スタッフとしてお客様の在宅生活を支援。 １．お客様へホームヘルプサービスの提供 ２．事業所運営に係る補助的事務業務 ＊希望者はサービス提供責任者としてのコースもあります。 ★子育て中の方も大歓迎！どうぞご相談ください。 ＊お子様のカゼなどの突発的なお休みにも配慮します。 ＊学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮します。 ＃マザーズ ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤明けの日は勤務終了です。 ＊月に３～９回（週に１～２回程度） ＊勤務日・勤務回数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 （求人票は週２日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊内科のみの（回復期から慢性期）の病院です。 ＊夜勤看護師２人体制の部署での勤務をお願いします。 ・看護業務全般、療養のサポート ・食事介助・整容・環境整備等の お世話 ※１７：００～翌日０９：００までの夜勤勤務です。 月に３～９回（週に１～２回）勤務できます。 回数についてはご相談ください。 ※ブランクがある方も教育夜勤から始めるので、大丈夫です。 「働き方改革関連認定企業」（えるぼし３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎デイサービスで介護業務全般のお仕事 （身体介助、食事介助、リクリエーションの演出、 利用者様の送迎等） 【変更範囲：なし】

仕事内容◎お客様宅での介護サービス提供を中心に、 １．訪問介護計画の作成、 ２．ヘルパーの配置や育成など、 ＊サービス提供責任者として訪問介護事業所運営全般に携わって頂 きます。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容まずはレジ業務からスタート。 その後に適性・能力を考慮し、スタッフを管理する職、あるいは 教育を担当する職にキャリアアップを図って頂きます。 毎月評価制度により頑張れば頑張った分だけ給与にしっかり反映し ます。 店舗の管理業務をする「ストアマネージャー」や複数店舗の管理を する「エリアマネージャー」への昇格可。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※適性に応じ、お任せする業務の内容は異なります

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）が基本就業時間 ※勤務内容により変更になる場合がありま す。（ただし、実働６時間・休憩１時間） ＊出勤は月に数日程度。（土・日曜日、祝日、年末年始を除く） ＊事業により土・日曜日に勤務になる場合もあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊事業により土・日曜に勤務になる可能性あり。 ＊年末年始 ＊有給休暇：区の規程に基づき付与

仕事内容＊母子、成人及び高齢者の保健栄養指導 ＊食を通した健康づくり事業 ＊地域（幼稚園、高校、住区センター等）での食育事業及び 健康づくり事業 等 《勤務場所》次の保健センター等のいずれかとなります。 ※勤務場所については相談のうえ決定します。 （１）中央本町地域・保健総合支援課（足立保健所内） （２）竹の塚保健センター（足立区西竹の塚１－１１－２） （３）江北保健センター （足立区江北５－１４－５） （４）千住保健センター （足立区千住仲町１８－７） （５）東部保健センター （足立区大谷田３－１１－１３） ※変更の範囲：区の定める業務

仕事内容バターサンドなどの洋菓子の接客販売 ＜業務内容＞ ・店頭での接客販売 ・売上や在庫管理、シフト作成などの店舗運営 ・お客様の問い合わせ対応 ＊変更範囲：当社の定める業務（社内異動制度による配置転換を含 む）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜ホール業務＞ ご案内、オーダー受付、配膳、接客、会計など ホールの仕事に慣れてきたら、 ＜キッチン業務＞ 串打ちや食材の仕込みから盛り付けまで一通りの調理、洗い場など にもチャレンジしてください。 ゆくゆくは店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理 他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊来店型保険ショップにおいて、窓口に来店されたお客様に対し、 保険のアドバイスをして頂く業務になります。 ※転勤について：通勤圏内での異動の可能性あり ●トライアル雇用併用求人（期間中：同条件） 変更範囲：変更なし

仕事内容店舗の運営及び営業 商品の仕込み、売り上げ管理や２０～３０名の店舗スタッフの人材 管理等、店舗運営及びマネジメント業務全般に関する業務です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼千住大橋駅から徒歩２分で通勤ラクラク！／ ポンテポルタ千住の３階にあるワンフロアの認可保育園です。 お子さまも保育士さんも元気いっぱい！園内はスケルトンで 隣のクラスでもすぐ声を掛け合うこと可能。経験の浅い方も ブランクのある方も大歓迎です♪ 定員６０名（０～５歳児）、１クラスは１２名以下の少人数制。 日々お子さまの成長を丁寧に見守るお仕事です。 【主な業務内容】 ・食事や睡眠、着替え、排泄等の介助・保育の記録、週案・月案 ・登降園時の保護者対応、お便りの作成 ＊先輩スタッフが親身にフォローしますのでご安心ください！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・薬の服薬確認 ・精神・心理状態の観察・ケア ・最初は同行訪問になりますので、訪問看護が初めての方でも安心 してご応募下さい。 ・訪問は社用車で行います。 ・制服・備品貸出（血圧計・体温計・聴診器） オンコール対応はありません。 ※基本的には患者様とのコミュニケーションがメインとなります。 ※変更範囲：会社の定める所属、担当業務あるいは職種

仕事内容どろんこ会グループは自然体験型の保育園で、子どもたちの 「にんげん力」を育てる保育を実践しています。子どもたちの 主体性を尊重し遊びや野外体験を通じて考える力や行動力を育む お仕事です。 【仕事内容】 ・日々の保育業務全般 ・行事・活動は各園の職員全員で企画・立案して実施します。 ・「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当法人では、 “子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考え実行できます 。 従事すべき業務に関して「変更範囲：変更なし」

仕事内容・相談業務 ・サーキットトレーニングを中心とした活気のあるリハビリデイサ ービスです。 ・利用者様と行う運動指導のサポートスタッフ、移動介助、送迎等 を行い、慣れてきたら、ご利用者様、ご家族様の相談やケアマネや 各介護事業所との連絡 業務を行って頂きます。 ・介護保険請求業務、計画書作成業務、介護レセプト、計画書の作 成 ・リハビリデイサービスでの運動指導、送迎 ★未経験の方でもゆっくり安心できる環境で学べます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様が安心して過ごせるよう、ご家族やケアマネジャーをつな ぐ窓口・連絡調整役のお仕事です。介護業務全般と合わせお願いし ます。 ● 利用者様やご家族への相談援助 ● ケアマネジャーや関係機関との連絡調整 ● 計画書の作成やモニタリング記録 ● デイサービスでの介護業務全般 ★子育て中の方も大歓迎！どうぞご相談ください。 ※変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容◎訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 １．お客様へのホームヘルプサービスの提供 ２．関係機関との連絡調整 ３．訪問介護計画書等の作成 ４．お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ５．事業所内勉強会、研修の実施 ６．その他、事業所運営に係る業務 ★子育て中の方も大歓迎！どうぞご相談ください。 ＊お子様のカゼなどの突発的なお休みにも配慮します。 ＃マザーズ ※変更範囲：変更なし