奈良県生駒市のハローワーク 保育園の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：14時30分〜18時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容令和９年４月１日に開園します。 今後、保育士資格取得を目指している方、歓迎します。 条件等ご不明な点がございましたら、お気軽にご連絡ください。 保育教諭の補助 ・乳幼児の活動の見守り ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・おもちゃの消毒 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○保育園の給食を分園（２カ所）へ配送業務（軽自動車使用） ＊業務の変更範囲：なし

仕事内容◇０歳児～２歳児１９名定員の小規模保育園の正規職員業務 ＊１年目はクラス担任を１人で持つことは無く、先輩先生と ペアを組んでいただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時30分又は13時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容保育教諭の補助 ・乳幼児の活動の見守り ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・おもちゃの消毒 ・その他付随する業務 平日の勤務です。 利用保育人数は１１０名です。 変更範囲：変更なし ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）いずれかのみでも可。 （２）は１９時３０分迄延長の場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制（会社カレンダーによる）

仕事内容◎０歳から２歳の保育全般を行っていただきます。 ◎一人一人を大切にし、子どもたちが安心して過ごす中で、自己肯 定感を高めていけるような保育に努めています。 ＊朝・夕方勤務の為、室外活動はありません。 ※朝のみ・夕方のみの勤務も可 ＊行事のための練習はありません。 ＊持ち帰り仕事はありません。 ＊アットホームな職場です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時45分〜9時45分 就業時間２：6時45分〜11時15分 就業時間３：15時45分〜18時45分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は一例です。時間、休日相談に応じます。 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 相談に応じます

仕事内容令和９年４月１日に開園します。働き方は、個人の相談に応じます 。経験がない方、ブランクのある方も大丈夫です。 オープニングスタッフとして、一緒に作り上げましょう！ 乳幼児の保育 ・園児数約１６０名 ・日中や早朝・延長保育の園児対応 ＊勤務される日の保育士のシフトや園児の状況等により、 担当していただく業務を決めます。 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみん認定）

仕事内容病院内での事務職としてのお仕事です。 ●施設・設備管理 ・建物の維持管理 ・消耗品の物品管理 ・資材管理 ●事務業務 ・電話対応、来客対応 ・書類作成など ●他、運営に付随する事務全般の業務 未経験の方は先輩職員が丁寧に指導致します。 【変更範囲：法人が定める範囲】

勤務時間就業時間１：6時45分〜9時45分 就業時間２：6時45分〜11時15分 就業時間３：15時45分〜18時45分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：時間、休日相談に応じます。 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 相談に応じます

仕事内容乳幼児の保育 ・園児数約１３０名 ・日中や早朝・延長保育の園児対応 ＊勤務される日の保育士のシフトや園児の状況等により、 担当していただく業務を決めます。 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみん認定）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜12時15分 就業時間２：13時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：基本は（１）（２）のシフト制となりますが、７時１５分の始業時 間から働ける方、または１８時１５分の終業時間まで働ける方であ れば、勤務時間・勤務日数の相談も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏・冬・春休みは出勤（預かり保育あり）お盆・年末年始は休み。 その他行事等で変更になる場合があります。

仕事内容満３・３・４・５歳児の幼稚園での、預かり保育担当の募集。 午前のシフト（朝預かり…７：１５～ ） 午後のシフト（午後預かり…１３：３０～ ） です。 勤務時間・勤務日数は要相談です。勤務時間は４～６時間程度で、 預かり保育・保育補助をしていただきます。 預かり保育は、家庭で過ごしているような温かい雰囲気でゆったり と過ごしています。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）、（２）いずれかのみの勤務でも可。 ＊（１）は７時３０分から、（２）は２０時までで、 勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◎０歳児～５歳児、定員１００名の幼保連携型認定こども園での 保育の仕事です。 ・早朝保育の受け入れ。延長保育の送り出し。 （いずれかのみでも可） ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜19時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は隔週休み 夏期休暇・年末年始休暇など

仕事内容◎０歳から２歳児の保育全般を行っていただきます。 ◎一人一人を大切にし、子どもたちが安心して過ごす中で、自己肯 定感を高めていけるような保育に努めています。 ＊行事のための練習はありません ＊持ち帰り仕事はありません ＊アットホームな職場です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間、休日相談に応じます。 休憩時間は法定通り。（１）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 相談に応じます

仕事内容園児の発達を支援し、集団生活に適応するためのスキルを育む 発達支援が必要な園児の成長をサポートする 園児一人ひとりの発達段階に応じて、歩行・姿勢・運動能力の改善 を目的としたトレーニングや遊びを通じた支援を行う 園児の言語発達を支援し、コミュニケーション能力を育てるための リハビリテーションを行う 保護者や保育教諭への助言等 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみん認定）

仕事内容０歳児～５歳児、１００名保育の仕事です。 ・早期保育の受け入れ ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＜外来小児リハビリテーション担当の作業療法士求人！＞ 週１日から勤務相談可能！ ＜小児専用のリハビリテーション室を完備＞ お子様の状況に合わせたリハビリが安全かつ効果的に行える専用の 空間をご用意しています。 ＜専門性を高められる環境＞ 発達障害から運動器障害まで多様な症例に携わることができ、小児 領域でのスキルアップに最適です。 ※空いた時間は病棟のリハビリも行っていただきます。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：実働５．２５時間または６．７５時間 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は労働時間、労働日数により法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇保育園内厨房にて、給食調理の補助業務をご担当頂きます。 仕込み、提供、器具洗浄、清掃作業 等 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳から２歳、定員１２名の小規模保育園です。 保育園内での子どもたちの給食調理・配膳・栄養管理・栄養指導を 行っていただきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時45分 就業時間２：9時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◎開園１４年目で園庭が広く明るい園舎です。 ＊担任の保育士のサポートを中心に子どもたちの保育に取り組んで いただきます。 ＊ブランクのある方、経験が少ない方でもフォローいたしますので 安心して働いていただけます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容他施設への救急搬送や在宅患者様の送迎等幅広く活躍していただき たいと思っております。 新規立ち上げのため率先して活躍していただける方を募集。 ・救急搬送時の対応、救急車両の運用 ・救急外来及び外来診療のフォロー ・院内研修の講師 ・車両管理等 ・その他不随する業務や、法人内での業務あり 【変更範囲 法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容★回復期リハビリテーション病院 東生駒病院での患者様に対する 入浴介助専属の仕事です。 ＊主な仕事：入浴準備、片付け、着脱介助、入浴後の介護 ※未経験の方もサポート体制は整っております。 ※子育て中のママさんも働きやすい環境です。 週２日からでＯＫ 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳から２歳、定員１９名の小規模保育園です。 保育園内での子どもたちの給食調理・配膳・栄養管理・栄養指導を 行っていただきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務