兵庫県加古川市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行） 勤務先 株式会社

仕事内容児童発達支援管理責任者/マイカー通勤OK/無料駐車場/賞与年2回・2ヶ月分支給/昇給あり/住宅手当あり/固定時間/ブランクがある方も活躍中/加古川市/加古川駅/正社員 加古川市にある放課後等デイサービスで働ける 児発管の募集です ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 【施設について】 発達障害やダウン症など 様々な特性がある小学生～高校生のお子さまに ご利用頂いています 施設内の活動だけでなく 親子遠足やレストランで外食 地域のお祭りへの参加など 課外活動もたく取り入れています ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 280,000円～ 資格手当 10,000円～ 職務手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 年休119日/自主性を尊重した支援待遇が充実した業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 管理者手当 40,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 60,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 業務手当 評価手当 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町河原199-9 ベルコート加古川2階

仕事内容完全週休2日制◇経験者歓迎◎カフェのお仕事で就労をサポートする事業所♪サービス管理責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: カフェのお仕事を通して自立を支援している事業所において、サービス管理責任者としてのお仕事です 資格: サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 未経験可 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休2日制 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 未経験OK / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 週休2日 / 研修制度あり / 就労継続支援B型 【施設情報】 施設名:

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） こども支援センター スマイル 児童発達支援管理責任者／マイカー通勤OK／無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／昇給あり／住宅手当あり 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／マイカー通勤OK／無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎／加古川市／加古川駅／正社員 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブラ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給31万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 214,411円～ 固定残業代 45,589円～(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 50,000円 ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 尾

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(17時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町寺家町363-3寺家町商店街内 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(17時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町木村708 募集情報 ◆楽しい、温か

仕事内容【仕事内容】 放課後デイサービス事業所において障害をお持ちの児童（小学1年生～高校3年生）の生活サポートを行って頂きます。 児童発達支援管理責任者のお仕事です。 【給与詳細】 月給：200,000円～250,000円 ※給与は経験により優遇します。 基本給：200,000円～250,000円 通勤手当：上限20,000円 掲載企業名：株式会社エクセレントジョブ 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 医療法人社団EMIFULL カラダキッズかこがわ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/年休115日◎ 正社員 研修制度が充実！/運動療育を取り入れ、からだの発達や社会性・感情面の成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援などの児童福祉事業を運営している法人です。 専門的な視点とあたたかな関わりで、子どもたちの自信と笑顔を引き出す支援に力を注いでいます。 ◆当施設を紹介します 兵庫県加古川市にある、児童発達支援・放課後等デイサービス。 主に年

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 医療法人社団EMIFULL ジョブカレッジかこがわ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/原則日曜・木曜休み◎ 正社員 定期研修とOJTでスキルアップを応援！/実践的なITスキルを身につける就労準備型デイ/月給23万円～/正社員/資格必須 ◆ITを中心とした実践的なスキルを身につける就労準備型デイ 当施設は、就労を意識した実践的なトレーニングを提供する就労準備型デイサービスです。 プログラミング学習やパソコントレーニング、ジョブトレーニング、SSTなど、通信制の高校との提携しながら、将来の「働く・社会で生きる」ための療育支援をおこなっていま

仕事内容児童への日常生活動作の訓練指導や勉強をみたり、 時には一緒になっておもいっきり遊ぶ、そんなお仕事です。 施設等の清掃や送迎をしたり、活動の企画など子供たちが楽しめることを 一緒に考えてみませんか。

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社ユーアイサービス 放課後デイサービス さくら加古川child in medical care 【管理者兼児発管】多機能型施設/年間休日110日以上 正社員 完全週休2日制/医療的ケア＆よろこびを引き出す療育活動で、子どもたちの成長をサポート！/月給32万円～/正社員/資格必須 ◆わたしたちの想い 子どもたちが安心して楽しめる場所をつくっていきたいと考え、療育施設を運営しています。 一人ひとりの特性や背景に考慮した個別対応をおこない、心と成長に寄り添った支援を実施していきます。 ◆当施設の特徴について 加古川市にある、医療的ケア児対応

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社ハートフルコミュニケーションズ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 年休119日/自主性を尊重した支援待遇が充実した業界大手♪ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバランスケア

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） イー・マネジメント合同会社 児童発達支援・放課後等デイサービス みらいく 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日/未経験可 正社員 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ ◆モットーは、「ほめて育てる」 当施設は兵庫県加古川市にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「ほめて育てる」。 子どもたち一人ひとりの見え方を想像し、認め合う社会を経験させていきます。 ◆型にはまらない療育を提供◎ 当施設では、画一的なカリキュラムは用意せず、子どもたち一人ひ

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社スマイル こども支援センター スマイル 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 正社員 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設月給27万円～/正社員/資格必須 ◆楽しい、温かい支援が特徴のアットホームな一軒家♪ 当施設は、商店街内にある一軒家で、子どもたちが楽しく、温かい気持ちで過ごせるような支援をおこなっています。 遊びのスペースと勉強のスペースを完全に分けメリハリをつけたり、アイランド型キッチンで調理実習やお皿洗いのお手伝いもしやすくしたり、工夫を凝らした施設です♪ さらに、床暖房完備

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム加古川南備後 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています