児童発達支援管理責任者 - 兵庫県加古川市 の求人・仕事・採用

仕事内容「ブロッサムジュニア加古川駅前教室」は2023年春オープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービスブランド「ブロッサムジュニア」の1教室です。子どもたちの得意・不得意に応じた個別プログラムだけでなく、保護者の方への支援にも力を入れており、子育てのトータルサポートを行える体制を整えています。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象

仕事内容・ サービス利用計画の作成およびモニタリング ・ 個別支援計画に基づく療育プログラムの立案・実施 ・ 保護者との面談・相談支援 ・ 関係機関（学校・医療機関・行政等）との連携 ・ 施設長を補佐 など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 9:30～20:00（実働8h/シフト制） 9:30～20:00のうち週1日～、3時間～勤務OK！ 例）10:00～15:00、17:00～20:00、10:00～19:00、11:00～20:00など ＊「土日のみ」もOK！土日祝入れる方は優遇いたします。

仕事内容 ️1日3時間～・週1日～勤務OK！ ️経験不問・資格不問！未経験スタッフ多数活躍中◯土日祝のみ勤務もOK！ ❖0歳から小学生のお子さまを笑顔にするお仕事！ ❖人と関わること・子ども好きな方大歓迎◯ ❖保育士を目指す学生や子育て経験を活かしたい方活躍中！ ✽❀✽┈︎*┈︎✽❀✽┈︎*┈︎✽❀✽┈︎*┈︎✽❀✽ ️ 業務内容 大型室内公園『ピュアハートキッズランド』の店舗運営業務をお任せします。 ＜ 具体的には ＞ ・入場ゲートでのご案内（チケットの購入対応やお声がけ） ・お客様へのパークルールの説明 ・遊具エリアで子どもたちの安全管理 ・施設内の備品管理／清掃 など

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK／無料駐車場昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎加古川市／加古川駅／正社員 【jb642002】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK／無料駐車場昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎加古川市／加古川駅／正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 未経験、ブランクがある方も大歓迎◎ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童発達支援管理責任者の業務全般 １、個別支援計画の作成・管理 ２、保護者等への面談および相談 ３、関係機関（学校、行政、医療機関等）との連携、調整等 ※ブランクのある方で児童指導員としての経験が長い方 これから児発管として活躍したい方歓迎 ※送迎はありません 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・支援準備 ・指導 ・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談 ・情報共有などのコミュニケーション ・スタッフマネジメントなど ー【お仕事先情報】ー 施設形態：放課後等デイサービス 定員：10名 開設：2011年6月 【おすすめポイント】 ・職場近くまでバスが出ているので公共交通機関で通えます。 ・日勤のみのお仕事なのでご家庭との両立もしやすい環境です。 ・時間外の勤務はほとんどないためオンオフの切り替えがしやすい職場です。 ・2024年3月に開所予定の施設で

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日133日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠加古川市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・障がいを持った子供の保育、指導 ・個別支援計画書の作成 ・関係機関との担当者会議への出席 ・保護者への相談支援 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップが出来ます。 働く環境 「こぱんは うすさくら加古川野口教室」は、個別・集団療育で保育や学習 支援をおこなっていきます。発達のゆるやかな未就学児や小中学 生に対し、必要な支援療育を提供。「家庭も仕事も大切にできる 」ことを大切にし、育児や介護も両立できるよう配慮しています 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げましょう。 ・プライベートと両立しやすいシフ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/原則日曜・木曜休み◎ 定期研修とOJTでスキルアップを応援！/実践的なITスキルを身につける就労準備型デイ/月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※月給に資格手当10,000円含む(更新研修修了者は15,000円) ※ほか保育士は20,000円、社会福祉士は15,000円上乗せ <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 昇給あり(年1回、勤務評価による) 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職2年目/年収3,6

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 280,000円～ 資格手当 10,000円～ 職務手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/年休115日◎ 研修制度が充実！/運動療育を取り入れ、からだの発達や社会性・感情面の成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※上記には資格手当10,000円を含む ※他、資格・経験に応じて給与アップの条件あり(保育士20,000円、社会福祉士15,000円など) <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(経験1年)/入職2年目/年収3,800,00

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日133日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠加古川市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・障がいを持った子供の保育、指導 ・個別支援計画書の作成 ・関係機関との担当者会議への出席 ・保護者への相談支援 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 集団療育を行うとともに知的・発達障害を持つお子様一人ひとりに寄

仕事内容児童発達支援管理責任者/賞与年2回・2ヶ月分支給/マイカー通勤OK/無料駐車場/昇給あり/住宅手当あり/固定時間/ブランクがある方も活躍中/加古川市/加古川駅/正社員 加古川市にある放課後等デイサービスで働ける 児発管の募集です ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 【施設について】 発達障害やダウン症など 様々な特性がある小学生～高校生のお子さまに ご利用頂いています 施設内の活動だけでなく 親子遠足やレストランで外食 地域のお祭りへの参加など 課外活動もたく取り入れています ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給31万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 214,411円～ 固定残業代 45,589円～(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 50,000円 ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加

仕事内容加古川市にある放課後等デイサービスで働ける 児発管さんの募集です！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 【施設について】 ●発達障害やダウン症など 様々な特性がある小学生～高校生のお子さまに ご利用頂いています！ 施設内の活動だけでなく 親子遠足やレストランで外食 地域のお祭りへの参加など 課外活動もたくさん取り入れています！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 【お仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・活動プログラムやイベントの企画実施（学習、運動、コミュニケーション等） ・お子さまの活動サポート ・保護者さまとの情報共有 ・関係機関との連携 ・お

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(17時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町寺家町363-3寺家町商店街内 募集情報

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 医療法人社団EMIFULL ジョブカレッジかこがわ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/原則日曜・木曜休み◎ 正社員 定期研修とOJTでスキルアップを応援！/実践的なITスキルを身につける就労準備型デイ/月給23万円～/正社員/資格必須 ◆ITを中心とした実践的なスキルを身につける就労準備型デイ 当施設は、就労を意識した実践的なトレーニングを提供する就労準備型デイサービスです。 プログラミング学習やパソコントレーニング、ジョブトレーニング、SSTなど、通信制の高校との提携しながら、将来の「働く・社会で生きる」ための療育支援をおこなっていま