兵庫県の就労継続支援A型事業所の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜制服貸与あり♪＞資格取得の支援制度あり！「スキルアップしたい」あなたの向上心を支援します◎【完全週休二日制★】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◆就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務全般◆ ・個別支援計画書の作成 ・相談対応 ・利用者との面談 ・生活支援員や職業支援員の業務管理 ・その他付随する業務 ≪事業所の作業内容≫ ・冷凍弁当の製造 求人ID 612344

仕事内容【仕事内容】 未経験からスタートする方がほとんどです。 施設を利用される方は比較的軽度の障害をお持ちですが、利用者さんがスムーズに作業ができるよう見守り、アドバイスを行うといったお仕事です。 介護や介助をすることは一切ありません。 ・福祉サポート（支援業務、相談業務など） ・支援記録など各種書類の作成 ・利用者の送迎 ・その他上記に付随する業務 利用者さんは主に、PCデータ入力やデザイン、アクセサリ製作などの作業を行っています。 就労に対する意欲があり、更なる活躍の場をサポートするやりがいのあるお仕事です。 【事業所の概要】 障がい者就労継続支援A型事業所です。 障がいをお持ちの方々に就

仕事内容【サービス管理責任者／正社員】資格を活かして社会貢献しませんか？昇給・賞与有◎ 2024年9月、神戸市須磨区にオープンした 『就労継続支援B型事業所 ASSIST』にて サービス管理責任者をお任せします。 ◆相談業務 ◆利用者情報管理 ◆個別支援計画作成 など 障がいのある方の適性を見出し、 一人ひとりに寄り添い、その方に合った仕事や サポート業務を行っていただきます。 2024年9月、神戸市須磨区に新規OPENした 就労継続支援B型事業所でのお仕事です。 「ビバ！ニュータウン」という、神戸市内で40年近く続けて地域情報誌を発行している会社が立ち上げた就労支援事業所です。 近くには就

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/正社員≫無資格・未経験・ブランクありOK！研修制度充実！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ ・障害者就労継続支援A・B型施設にて利用者が携わる軽作業の補助、生活介助（夜勤、食事介助、排泄介助なし） ・一般社会で就職ができるよう訓練などの支援がメイン ※症状の重い方への介護はありません ※西宮市内の3事業所（A型）にて利用者が増加し、業務拡大のための増員 求人ID 461422

仕事内容生活支援員 / 就労継続支援A型 / 正職員 事業所内での支援業務を幅広くお任せします。未経験の方でも、先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【利用者さんへのサポート業務】 ・事業所内で行う作業（商品の検品・梱包など）のサポートや進捗管理 ・日々のコミュニケーションや相談対応などの生活支援 ・一般企業への就職を目指す方への支援（面談練習、履歴書作成サポートなど） 【事務作業】 ・支援記録や日報の作成（Word・Excelを使用します） 【その他】 ・商品の搬入や納品作業 ・利用者さんの送迎業務 【雇入れ直後】 上記「仕事内容」に記載の通り 【従事すべき業務の変更の範

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 1時間の休憩含む 10：30～10：45（15分） 12：00～12：45（45分）

仕事内容軽度の障がいをお持ちの方々の日々の就労を支援するお仕事です。利用者の多くは自立しており、電車やバスで通勤できる方々が中心。主に「就労継続支援」の場で、一般就労に必要な知識や能力の向上を目指す訓練を行います。 仕事内容は、商品（日用品）の袋詰めやシール貼りといった軽作業の指導やアドバイス、完成品のチェック、利用者からの質問対応、次の日の作業準備（荷物の荷下ろし）などがメインとなります。 具体的には、利用者が軽作業を楽しみながら取り組めるよう支援し、自信を持ってできることを増やすサポートを行います。たとえば商品の袋詰めやシール貼り、検品・梱包の進め方をアドバイスし、完成品を確認する作業などが含ま

仕事内容サービス管理責任者 / 就労継続支援A型 / 正職員 管理者、支援員、関係機関、ケア21本社部門と連携しながら業務を進めていきます。 1. 個別支援計画の作成と管理 利用者やその家族と面談、 アセスメント～個別支援計画作成～モニタリング等の一連の業務 2. サービス提供の管理と調整 関係機関との連携、職員への技術指導・助言など、 利用者に必要なサービスが提供されるよう調整 3. 利用者・家族への相談支援 利用者やその家族からの相談に応じ、生活全般に関する助言や必要な情報提供 4. その他運営に関わる業務 職員の指導、利用者の勤怠管理、請求管理、事業所運営基準の遵守等の管理業務 【1日のスケジ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～/年間休日約120日 研修で成長支援業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 当社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●就労継続支援Ａ型事業所で、新規事業所になります。 ●当事業所はビル１２階にあり、外の景色はバツグンに良く、気持 ち良く仕事ができます。 ※エクセル等を利用したデータ入力をお願いします。 ※個々の特性に合わせて、作業をお任せしますので安心して取り組 んでいただけます。 （変更範囲：事業所の定める業務） 〈障害者専用求人〉

仕事内容※「有名ハンバーガーチェーン店」×「就労継続支援Ａ型」事業所 の支援員募集です。 ※利用者様が気持ちよくスムーズに作業を行えるよう、作業手順の 指導、見守り、環境を整える仕事です。 ※２０２４年３月、バーガーキングのフランチャイジーとして、２ 店舗目を開店しました。障がい者と健常者が共に協力し合って働く 定員２０名の就労継続支援Ａ型事業所です。 ※障がいを持つ方の支援は、専門の有資格者（サービス管理責任者 ）がリーダーとなって行いますので、障がい福祉に関する経験が十 分でなくても問題ありません。先ずは見学にお越しください。 業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 阪神尼崎駅前の就労継続支援A型事業所にて、サービス管理責任者の募集です！ 役職、職種問わずに、困ったときはいつでもフォローしあえる職場環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【定員25名の就労継続支援A型事業所】のサービス管理責任者を募集いたします◎ ハンバーガーショップで勤務する利用者さま、利用者さまを支える支援員と共にご勤務いただきます。 雇用契約にもとづく就労が可能な障がいをお持ちの利用者さまに対して、目標に基づいた個別支援計画の作成、計画書に基づいた支援とサポート管理を行います。 ・事

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日４時間から６時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他※休日は土曜日＋平日１日休みの週休２日制（日曜、祝日は出勤） ※事業所の都合により休日が変更になる可能性有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・倉庫内作業 ・ＥＣサイトで販売している商品の梱包、検品、出荷 黙々と作業をするのが好きな方、手先が器用な方、 身体を動かすことが好きな方に最適です。 未経験の方も大歓迎！ 個々の特性に応じた作業の種類や量を提供し、 経験豊富な支援員がサポートします。 安心して働ける環境で、新たなチャレンジを始めませんか？ 変更の範囲：事業所の定める業務 【障害者専用求人】

仕事内容就労支援事業所（Ａ型/Ｂ型）にて就労支援員のお仕事をお願いします。 ・利用者支援の事務処理全般 ・利用者の生産活動の訓練、指導、支援 ・事業所の運営に関わる庶務、記録、連絡業務 ・支援記録や報告書作成など、制度対応に関わる事務 ・支援員の活動を支える事務的な準備、整理作業 ・利用者との連絡、出欠管理、個別支援計画の補助 ・利用者の送迎業務 ・Knowbe等のシステムを使った支援業務、請求管理業務 ＊パソコンへのデータ（クラウドサービス、エクセル等）入力（必須） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・

仕事内容生活支援員 / 就労継続支援A型 / 正職員 障害者就労継続支援A型施設にて軽作業の補助、生活介助（夜勤・食事・排泄なし） 一般社会で就職ができるよう支援、企業とのすり合わせがメイン ※症状の重い方への介護は殆どありません ※西宮市内3事業所（A型）利用者増のため業務拡大のための増員 勤務先 株式会社アライズ 就労継続支援(A型)ひなた 勤務地 〒662-0856 兵庫県西宮市城ケ堀町3-1みはやビル2階 業種・サービス形態 企業 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 障害者就労継続支援A型施設にて軽作業の補助、生活介助（夜勤・食事・排泄なし） 一般社会で就職ができるよう支援、企

仕事内容★法人概要★ 全国に58施設の認可保育施設を運営する社会福祉法人 【施設名】 就労継続支援A型事業所 レイモンドBK尼崎 就労継続支援事業×有名ハンバーガー店のコラボレーション 2022年5月、世界的に有名なハンバーガーチェーンのフランチャイジーとして、障がい者と健常者が共に働く、定員20名の就労継続支援A型事業所を「大阪ベイタワー」で開設しました。 1号店は、就業員の8割が利用者さんで運営しており反響も大きいため、2024年3月阪神尼崎駅すぐ（徒歩1分）の場所に2店舗目をオープンすることとなりました◎ オープンに伴い、新施設でご活躍いただける方を募集いたします♪ ぜひ、利用者さんと

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型 基本土日祝休み＆残業ほぼなしさをり織りとサンドイッチの調理・販売などの作業をメインにした就労支援施設月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 住宅手当 5,000円 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/正社員/月給25万円～ 年間休日125日以上/担当制＆一貫したフォローで就労を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※月給は資格・経験により決定 <別途支給手当> 役職手当 10,000円～50,000円 研修手当 10,000円 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県西宮市 産所町14-5 ニュートンビル西宮4階 募集情報 ◆一

仕事内容就労支援事業所（Ａ型/Ｂ型）にて就労支援員のお仕事をお願いします。 ・利用者支援の事務処理全般 ・利用者の生産活動の訓練、指導、支援 ・事業所の運営に関わる庶務、記録、連絡業務 ・支援記録や報告書作成など、制度対応に関わる事務 ・支援員の活動を支える事務的な準備、整理作業 ・利用者との連絡、出欠管理、個別支援計画の補助 ・利用者の送迎業務 ・Knowbe等のシステムを使った支援業務、請求管理業務 ＊パソコンへのデータ（クラウドサービス、エクセル等）入力（必須） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/年間休日115日/日曜休み/未経験・ブランクOK！ 設立63年の学校法人就学に向けて基礎スキルを身につける支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計300,000円～※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区 城の下通2-3-31 募集情報 ◆設立63年の学校法人です◎ 学校法人として長い

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ＊応相談 ＊年末年始・お盆休み ＊土曜日は基本的にお休みですが祝日がある週は出勤。

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所での業務です。 ＊障害者の方への簡単な軽作業（部品の封入作業やバーコード 付け）の指導や集配等をして頂きます。 ＊所内事務作業があります。 ＊生活介助、身体介助は一切ありません。 ＊自動車で利用者様の送迎があります。 ＊未経験の方は、先輩職員がていねいに解るまで指導いたします。 ※昇給は本人の能力、事業所の実績によります。 ※今後正社員への登用も可能です。 【変更範囲：会社の定める業務】