北海道北見市のハローワーク 福祉の求人・仕事・採用

仕事内容・利用者（身体・知的・精神障がい者）の日常生活の支援 （食事・入浴等） ・その他、付随する業務 ＊未経験の方でも安心してご応募下さい。 ＊５９歳以上の方の応募もご相談下さい。 （労働条件等は面談時にご確認ください） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）の間で４～５時間程度 ＊就業時間（２）土曜勤務 ＊フルタイム勤務等、就業時間は相談に応じます。 （フルタイム勤務の場合は休憩６０分付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（３日間）・お盆（２～３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇入院中の患者様の看護・介護業務全般 ・看護師の指示のもとに行う看護補助業務 ・入院患者（年配者）の介護（入浴介助、衣類交換、食事介助等） ・リネン交換、院内清掃等 ※継続雇用制度を導入しています。 ６５歳に達した方は１年契約の雇用契約を締結する形をとる等、 雇用の継続を図っています。 ※６５歳以上の方も応募可能です。（１年毎の更新） 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容◇サービス提供責任者 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受付 ・アセスメント・契約・訪問介護計画作成 ・訪問介護員への指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案・介護給付費請求業務 ・住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ・その他付随する業務 ★社内研修の他、接遇・マナーなど様々な社外研修にも参加し、 「人を育てる」社員教育を実践しています！

仕事内容◇患者様への介護業務・看護補助業務全般 ・入院生活の介護、看護全般（着替え、食事、排泄、入浴など） ＊夜勤は月５回程度です。 ＊土日祝の休みもシフトで取得可 「業務変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容施設入所、通所リハビリの利用者へ入浴・食事・排泄など日常生活 やリハビリの支援を行い、在宅復帰・在宅療養支援の役割を担いま す。通所リハビリの場合は送迎（ＡＴ車）があります。当施設は在 宅復帰や在宅支援の拠点としてリハビリを提供し地域住民を支援し ます。高齢者の日常生活動作の向上を通じ「その人らしく自立した 暮らし」を実現するため看護職、リハビリ職、ソーシャルワーカー などの多職種と協働し「利用者をよくするケア」を目指しています 。入所ケア部介護課および通所リハビリ課のいずれかに配属します 。＊賃金は経験年数等により優遇。入職時期は問わず数か月後など 柔軟に対応可。再就職にかかる引越費用など経

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊当日の利用者の体調不良等状況により、時間変更やキャンセルに なる場合があります（頻度は多くありません） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に知的障がいの方の在宅支援・外出支援等を行います。 ・買い物、洗濯、掃除等の生活支援 ・外出等における余暇活動支援 ＊就業の時間帯については、ご本人の希望により週２０時間未満で 相談に応じます。 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は希望を考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足が発生した場合や、急な欠員が出た場合 １ケ月７５Ｈ・６回限度・年５４０Ｈまで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（事前に希望休を確認した上でシフトを組みます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★２０２６年秋冬頃のリニューアル開設に向け、スタートメンバー として活躍いただける方を募集します。 ■住宅型有料老人ホーム内訪問看護ステーションでの訪問看護業務 （入居者様の健康管理・リハビリ・医療処置等・身体介護業務等） ＊オンコール業務あり／夜勤・泊りなし ＊６５歳以上、シニアの方も歓迎します。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容◇デイサービス管理業務 ☆ご質問などがあればお気軽にお問い合わせください ・入居者様の管理業務 ・職員の管理業務 ・介護業務全般 ・人事採用業務 ・社員教育全般 ★社内研修の他、接遇・マナーなど様々な社外研修にも参加し、 「人を育てる」社員教育を実践しています！ 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週（月～土）３日～４日程度の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（日曜日、他１日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・送迎時乗降介助、入浴等介助、排泄等介助 ・歩行時、移動時、立ち上がり時の介助、その他付随する業務 ＊初心者・未経験の方でも研修制度がありますのでご安心下さい。 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 ＊送迎車の運転をお願いする場合があります。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容・利用者宅への迎え、送り ・事業所内でのお世話（入浴・排泄誘導等） ・レクレーションの進行 「業務変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）のシフト制または固定勤務、勤務時間変更 など希望相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始（１２／３０～１／３） ＊祝日はシフトにより出勤（祝日勤務について相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容子育て世代中心で困ったときはスタッフ同士で助け合える職場です 利用者様とのレクや運動をメインに負担の少ない介助業務中心です 無理の無い範囲で介助業務に携われます ・高齢者の食事、入浴、排泄等の介護 ・衣服の着脱、体位交換、清拭等の介護 ・立ち上がりなどの移動介助 ・行動記録の入力、連絡帳の作成 ＊送迎業務あり（社用車使用／ＡＴ車）【相談可】 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 「業務変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）のいずれか 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜障がい者グループホームでの日常生活の支援業務＞ ・声掛け、相談等 ・服薬管理 ・共有スペースの掃除 ・食事の配膳（調理は行いません） 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については面接時に相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊祝日のお休みは相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊目標達成に向けリハビリテーションを意識した支援を行います。 心身機能や動作能力ほか、趣味や役割など社会生活を含めた総合的 な課題評価、解決に向けた取り組みを実施しています。 【業務内容】入居者約８０名、通所利用者１日約３０名 ■基本動作の訓練 ■機能訓練計画の作成 ■住環境アドバイス ■介護スタッフへのアドバイス ■その他、付随する業務 ◇主な対象者：脳血管障害、老年性障害、認知症、廃用症候群など ◇理学療法士５名・作業療法士１名・言語聴覚士１名で対応中 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については面接時に相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊祝日のお休みは相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊目標達成に向けリハビリテーションを意識した支援を行います。 心身機能や動作能力ほか、趣味や役割など社会生活を含めた総合的 な課題評価、解決に向けた取り組みを実施しています。 【業務内容】入居者約８０名、通所利用者１日約３０名 ■基本動作の訓練 ■機能訓練計画の作成 ■住環境アドバイス ■介護スタッフへのアドバイス ■その他、付随する業務 ◇６０歳以上の方の応募歓迎 ◇主な対象者：脳血管障害、老年性障害、認知症、廃用症候群など ◇理学療法士５名・作業療法士１名・言語聴覚士１名で対応中 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊ご希望の時間での就労も相談可（短時間勤務など） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●見守り ●服薬援助 ●起床介助 ●トイレ介助 ●食事介助 ●その他、付随する業務 ※施設内での業務となります ※スタッフが手作りで楽しく入居者さんのお世話をしています ※清潔な施設で入居者さんのご家族から安心していただいています ※現在３０代～６０代の方が幅広くご活躍しています ※ｗワーク可プライベートと両立可（兼業可） ※例えば１８：００～２４：００という時間限定の方も可 ※社長をはじめスタッフがとにかく明るい家庭的な職場です ※施設見学からの判断も可能です お気軽に！ 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容障がいを持つ方の生活支援や就労支援を行う相談支援員の募集です ●個別支援計画作成 ●就労支援 ●日常生活支援 ●カウンセリング・面談 ●書類作成 ●他機関との連携 ●研修・スキルアップ 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他当会シフト制 年末年始・リフレッシュ休暇５日／年 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・身体介護 ・通院の付添い及び生活支援 ・その他、付随する業務 ＊見学も随時可能です。事前連絡のうえ、お気軽にお越し ください。 ＊業務には法人車使用（軽自動車） 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日２～６時間で相談に応じます。 ＊就業日数は週１～５日で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制（休日は相談可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・通院、転院時の乗降車、移動介助、院内介助 ・生活援助（清掃、洗濯、調理、買い物同行、受薬など） ・身体介護（入浴、排泄、食事、更衣介助） ・介護記録の記入、報告など ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします ＊先ずは職場見学でも構いませんので、少しでも気になることが ございましたらお気軽にお問い合わせください。 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇利用児童に対する支援業務全般 ・創作活動、レクリエーション等の支援 ・外出時の支援 ・送迎時の同乗 ・記録の記入業務 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより調整します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、介護保険法・障害者総合支援法に基づ く訪問介護サービスを提供していただきます。 主な業務 ・食事、入浴、排せつ等の身体介護 ・調理、洗濯、掃除、買い物代行等の生活援助 ・介護記録の作成 ・サービス提供責任者への報告・連絡・相談 ・その他、付随する業務 ＊訪問にはマイカーを使用していただきます。 「業務変更範囲：変更なし」