人材営業 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・食肉に関する知見がある方 ・営業経験のある方 [歓迎] ・マネージメント経験 【フィットする人物像】 ・現社長の補佐として、食肉業界に精通した人材 【職種名】 鹿児島市(鹿児島)営業・高品質な肉製品を提供する食肉および食肉卵商社 【仕事内容】 食肉卸の営業を担っていただきます。 【具体的には…】 ・県外食肉加工業者を中心とした営業（豚・牛・鶏＝6:3:1） 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容】 ■食肉卸 ・大手得意先多数、一方で今後は卸売だけでなく食肉加工にも注力 ■食肉加工 ・スライス、ミンチ、バック、味噌漬け等の加工を自社工場で実施。顧客要望に応じて

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 求人広告や自社開発商品、採用ツールの提案によって企業さまの採用課題を解決するお仕事です。 簡単に弊社の特徴をまとめると・・・ ・20代のメンバーが活躍中！動けば動くほど挑戦・成長機会に巡り合えます ・ドライでもウェットでもない。「頑張っている人は絶対に見捨てない」そんな会社です ・若いマネージャーの元で企業さまの採用活動に真っ直ぐ向き合うチームです 【具体的な仕事内容】 ・企業さま各社を訪問し、採用ニーズや課題をお伺い ・企業さまの戦略・目的に応じて最適な手段を提案 ・納品までの関連部署との連携、進行管理 ・採用成功まで伴走、フォロー営業 【提案可能性の

仕事内容株式会社トライトキャリア 医療・福祉業界を支える【キャリアアドバイザー】★年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【求職者とクライアントのマッチング業務をお任せ】◆知識は入社後で大丈夫！◎年2回、昇給・昇格のチャンスあり ◎完全週休2日制＜業務フロー＞ ▼地域の病院、福祉施設へアプローチ ▼先方の人材ニーズをヒアリング ▼求職者様を紹介 ▼面接の設定と面接前のフォロー ▼面接への同席～就業後のフォロー ＜POINT＞ 各エリアで担当分けしているので とことん地域に密着した業務が可能。

仕事内容株式会社ハンデックス 地域創生に関わる【営業】所長候補★完全週休2日★年休121日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【6ヶ月の研修を通じて、未経験の方も営業所長の道に挑戦できる】営業活動や営業所運営、戦略考案を通じて、組織力の強いチーム作りを行います。既存顧客の対応・新規顧客開拓 売上管理・営業戦略の立案 営業所運営に必要なマネジメント業務 各現場の作業員手配及び現場施工管理業務 スタッフ・メンバーの育成 合同会議への参加（月1回） ～お客様は法人のみ！業界の一例～ 建築・内外装・施工・物

仕事内容[募集背景ハウスメーカー間の競合は激化しており、この競争を勝ち抜くため当社の独自性を発揮し、業容拡大していけるよう、システムを使いこなすことができる人材が必要である. システムを使いこなしながらの営業体制を早い時期に確立したい。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 企画・情報発信業務にご従事して頂きます。 【具体的には…】 ・新規システム導入に伴う、現場部署へのヒアリングや意見交換 ・仕様検討、要件定義 ・社外ベンダーのコントロール ・システム管理・運用サポート 等 システム導入により、まずは全体的な事務作業の効率アップを目指して頂きます。 現在IT専門スタッフがいないため、今回ご入社いた

仕事内容[募集背景県内一円の流通網を有しており、更なる流通網の充実により、建材調達の手間と納期を短縮し、施工期間の短縮に寄与するため [転勤の有無無し [仕事内容]： 配送専門の担当としてご従事して頂きます 【具体的には…】 ・既既存顧客への資材運搬 等 ※詳細は面談時にお伝えします 25歳～59歳の方が活躍中！ JOBID：39063

仕事内容[募集背景県内唯一の製造メーカーとして自社独自の商品を提供できる環境にあるが、現状及び将来を見据えた商品開発やサービスの提供を強力に営業できる人材を確保する。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業としてご従事して頂きます。 【具体的には…】 顧客へ訪問し、 ・ヒアリング ・商品の提案 等 ※詳細は面談時にお伝えします 20歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：45359

仕事内容株式会社ジェイウェイブ （Jwave） 人材コーディネーター／未経験歓迎／ノルマなし／インセン充実 【求人要約】 【未経験歓迎】普通免許（AT可）があればOK！ 【働きやすさ】土日祝休／ノルマ無／月平均残業10h 【高収入】月給25万円～＋月平均インセン20万円～ 【仕事内容】 【インセンティブ月平均20万円～】人材を求めている企業へのサービス提案や、求職者と企業のマッチング等 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 人材を求めている企業へのサービス提案を中心に、求職者の方と企業とのマッチングなどもお任せします！ ＜具体的には＞ ◆企業へのアプローチ お電話や訪問にて企業へアプローチ

仕事内容〇法人の営業 ・法人を対象とした派遣人材活用の提案営業 ・派遣スタッフの労務管理（登録面接・勤怠管理・契約書作成） ・書類作成はＰＣを使用しての業務となります。 ・社用車あり（但し研修期間（２ヶ月程度）は自家用車使用 会社ガソリンカード・ＥＴＣカード使用 ＊エリア目標あり ＊宮崎本社又は鹿児島支店にて２週間程度研修あり（相談可） 【特記事項欄参照】 ＊男女ともに活躍できる職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容株式会社フェローズ 企業とクリエイターを結ぶ【人材エージェント】《全国募集》 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人材エージェント】「Creator39;s Agent」として、クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、マネジメントサービスを提供します。求職者（クリエイター） ・経歴や希望職種のヒアリングおよびカウンセリングによるクリエイティブ求人の紹介 ・応募先企業の面接対策（提出書類添削、質疑応答のロープレなど）、面接同席 ・内定承諾後の契約手続き、契約開始後の定期面談、契約更新手続きな

仕事内容＜仕事内容＞ 食品の安全・安心な物流を支える弊社にて、係長候補として以下業務を担当して頂きます。 ・採用等の人材確保に関わる業務全般 ・各営業所からの購買要求の承認、設備管理全般等 ・各営業所との調整業務等 ・派遣窓口での、契約書管理等

仕事内容<仕事内容> 【26新卒限定求人】管理営業◆おしゃべり好き大歓迎◆10連休可／志望動機や自己PRなしでOK ■2026年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 「NNTだけど焦りたくない」も、「内定あるけど決めきれない」も、全部OK。 就活って、やりたいことが決まってる人だけのものじゃない。 「何となく違和感がある」「まだ迷ってる」そんな26卒にも、納得できる選択肢を。 この求人は、志望動機・ガクチカ・自己PR、すべてナシでOK。 人柄重視の採用だから、話すのが好き、誰かを支えるのが好き——それだけで十分です。 社会人デビュー、ちょっとゆるめがちょうどいい。 そ

仕事内容[募集背景当社は100％大手ゼネコンからの受注で有り、九州管内を主にしたルート営業人材の確保が必要であるため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： ルート営業としてご従事して頂きます。 【具体的には…】 ・大手ゼネコンへの訪問 ※九州内での出張あり 等 ※詳細は面談時にお伝えします 20歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：45351

仕事内容<仕事内容> 【営業デビュー応援】◉ 研修＆サポート万全◎イチから学べるエコエネルギー提案職 【営業デビュー応援】◉ 研修＆サポート万全◎イチから学べるエコエネルギー提案職 「営業って難しそう」「自分にできるかな」そう思っていませんか？ ご安心ください！私たちは“完全未経験”からスタートした先輩が多数活躍中。ゼロから学べる研修と手厚いサポート体制で、あなたの“営業デビュー”を全力でバックアップします。 ★ 知識ゼロから始められる充実の研修制度 入社後は、商品知識や提案の基礎、コミュニケーションのコツなど、営業に必要な知識をイチから学べる研修をご用意。座学だけでなくロールプレイングや先輩

仕事内容株式会社NECT ＼未経験歓迎／【総合職】…★完全週休2日＋有給取得率90％以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性にあわせて、人事・広報・人材コーディネーター・営業・接客・販売・コールセンター・事務へ配属します。あなたの挑戦を尊重します！▼人事 ・新卒/中途応募者対応・採用面接 ・大学説明会/インターン/内定者イベントなどの企画、運営 等 ▼広報 ・SNSやブログの企画・運用 ・社内向けの発信 等 ▼人材コーディネーター ・スタッフの募集～フォロー ・クライアントとのマッチン

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 1日7時間勤務＃年休130日＃転勤なし＃未経験歓迎【営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜幅広いお仕事でスキルアップ！＞★登録スタッフとの面接から就業フォロー、法人営業までお任せします★■法人企業に向けた仕事 年齢や経験、スキルなど欲しい人材についてヒアリングします。 企業によってニーズは様々なので、丁寧にお伺いしていきます。 ■登録スタッフに向けた仕事 面接をしてスキルや経歴を確認します。 また、就業先の希望を聞いて最適な企業を紹介したり、勤務先への同

仕事内容日本キャリアグループ株式会社 未経験から始める人材コーディネーター／7h勤務／年休130日 【求人要約】 【未経験OK】専属メンター＆段階別研修で0から成長 【経験・スキル不問】異業種からの転職者が多数活躍中 【私生活と両立できる】年休130日／実働7h 最短2週間入社も可能★自由度高く働ける環境で 自分の可能性を広げ、新しいキャリアをここで築こう ＼★まずはここをチェック★／ ◎面接1回・最短2週間での入社も可能！ ◎経験不問／未経験入社多数活躍中 ◎既存顧客メインで無理なくスタート！ ◎1日7h勤務／残業月10h以下 ◎年間休日130日／完全週休2日制 ◎20代～30代の若手メ

仕事内容<仕事内容> 人材系営業マネージャー（候補）を募集/正社員採用/業界経験者厚遇！ ≪業務概要≫ 当社管轄の事業エリアのマネージャー（候補）を募集します。 人材系営業の経験や、販売業務においてのリーダー経験者を優遇します。 マネジメント未経験者でもしっかりこちらで育成していきますのでご安心ください。 入社後の流れ ＜未経験者の場合＞ ・当社の業務理解も含めた研修を行い、現場の知識や技術を学びます。 ・研修後は案件担当として独り立ち。自身の案件を担当していただきます。 ・定期的な面談を経て最終的には、該当エリアの人員の管理・育成・お取引様との折衝、現場対応などをお任せしたいと考えています。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★営業経験者大歓迎！ 取引先企業にご利用いただく採用管理システムの操作や設定に関して、 お客様（九州の企業人事採用担当者様）のサポートをしていただくお仕事です。 ・初めてご利用いただくお客様へ初期設定のご案内 ・新しく導入された機能のご説明 など、お客様が採用活動を円滑に進めていただくためのサポート業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・営業担当が受注したお客様に対して初期設定のご案内 ・採用管理システムをご利用いただいているお客様からのお問い合わせ対応 ・新機能のご説明 ・お客様のご利用状況やお困りごとの確認 など 電話やメールでのやりとりが中心ですが