施設運営 - 高知県高知市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：09/22（月）～10/19（日） namcoフジグラン葛島店 バンダイナムコアミューズメントが運営するゲームセンターの契約社員(パートナー社員)の募集 契約社員 社会保険完備、キャリアアップ制度も充実。福利厚生もしっかりしています。安定して収入を得たい方にお勧めの働き方です。 ■【経験がなくても安心】 バンダイナムコアミューズメントは、経験がなくてもチャレンジできます。 ゲームの知識よりも、挑戦したい意欲やお客様に楽しんでいただきたい気持ちを重視しています。 丁寧な研修で、接客の基本からレクチャーしますので、安心してスタートしてください。 楽しく働いて、接客スキルを身に付けま

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

仕事内容管理者候補/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》残業もきっちり管理！便利な立地で働きやすさ◎「やってみたい」がカタチになる職場☆ 管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊幅広い世代が活躍中＊ 2

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給23万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～630,000円 【月給】230,000円～630,000円 <内訳> 基本給 150,000円 役職手当 30,000円～100,000円 能力手当 50,000円～380,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当 (固定残業代なし) ■試用期間なし 【勤務地】 高知

仕事内容イオンのファミリー向けアミューズメント施設のアルバイト/パート求人☆ 未経験歓迎!! 学生 / 主婦(夫) / シニアの方まで幅広く活躍中!! 1日4時間の短時間勤務〜OK!! 女性が多数活躍中です☆※学生不可 イオングループショッピングセンター内アミュ―ズメント施設で の接客業務全般をお願いします。具体的にはゲームのご案内・受 付・クレーンゲームの景品陳列/補充・簡単なゲーム機のメンテ ナンス・店内清掃など。小さなお子さまが楽しめるようにやさし くサポートしてあげてくださいね☆ 【モーリーファンタジーとは】 お子さまたちがワクワクして笑顔が生まれるような、夢いっぱい の空間。「ララちゃ

勤務時間【勤務時間例】 8:30～17:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足の種別】 変形 / 1か月単位

勤務時間■募集時間帯 09:30～22:30 ■1日あたりの勤務時間 3時間～ ■週当たりの勤務日数 2日～ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【高知市／管理栄養士／栄養士／契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２７万円の支給実績！》】介護施設｜未経験ＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜住宅手当あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり｜残業月１0時間以内 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 高知ケアセンターそよ風では、契約社員の栄養士を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含めて異な

仕事内容生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》残業もきっちり管理！便利な立地で働きやすさ◎「やってみたい」がカタチになる職場☆ 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修な

仕事内容【アピールポイント】 《建設企業で別荘再生工事のリフォーム大工職人を正社員募集》 ■月35万～40万＋賞与 ■昇給あり(毎年1万円UP) ■一人暮らし支援(寮社宅・敷礼金負担) ■前職給与保証 ■土日祝日休み ■二級建築士優遇！ 別荘地をイチから再生していくPROJECTを一緒に進めましょう！ 《勤務地：栃木県那須塩原市青木1005》 ※WEB面接対応可能。ご相談ください※ 【仕事内容】 急成長の建設会社で新事業「別荘再生PROJECT」を始動！一緒に働く大工職人を正社員募集！ 【業界経験者・月35万～40万・土日休(土曜隔週)・寮社宅あり・前職給与保証】の働きやすい環境です♪ ー－

仕事内容生活相談員/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》残業もきっちり管理！便利な立地で働きやすさ◎「やってみたい」がカタチになる職場☆ 介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。※お客様の送迎・介護業務あり ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、

仕事内容年間休122日！残業少なめ！三井物産母体 賞与・時間外も規定通り支給の安定性 経験2～3年ある方など経験者優遇！ 【エームサービスとは】 ◇Touch your heart～ありがとうの数だけ、私達がいる～◇ 私たちは、上記コンセプトを掲げ企業・学校・病院・社会福祉施設・会議・研修施設・保養所・スポーツ＆エンターテイメント関連施設・職域食堂・温浴施設などのフード及びサポートサービス等を行っております。 ☆★三井グループの安定したバックボーン☆★ 母体基盤がしっかりしているからこそ諸条件等は曖昧にしません。長く勤める為には大事なことなので、きちんと明確にした待遇を整えています。企業が所有する

仕事内容★大手介護グループの直営施設で正社員の調理スタッフを募集！休日数が多く、残業も少ないため、家庭やプライベートと両立しやすい職場です ＜仕事内容＞ 配属先施設の厨房にて、調理業務及びそれに付随する業務に取り組みます。 具体的には、朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等をお願いします。 食器の準備・衛生管理・事務業務等の他、イベント食の企画提案をしていただく機会もあります。 経験を活かしてキャリアアップできる機会があります。興味のある方は、ぜひお気軽にお問合せください。 ＜施設概要＞ 施設種類：介護施設（デイサービス・ショートステイ） 定員数：（デイサービス：

仕事内容[仕事内容] 委託給食会社にて厨房運営アドバイザーとして活躍いただける方を募集しております！ 【仕事内容】 高齢者施設・病院を定期訪問し、厨房運営のアドバイスを行っていただきます。 ・人材不足 ・給食、食事のご要望 ・厨房内スタッフの育成 ・担当施設にて厨房チェック、在庫管理、食材管理、労務管理、厨房業務 上記対して、具体的なアドバイスを実施していただきます。 (業務例) ・課題/人員不足で、調理が追い付かない状態になっている。 →厨房視察により、業務工程やスタッフのシフトを改めて確認し、調整できる部分がないかなどのアドバイスを実施 「コスト削減提案」 →緊急支援として、厨房業務のた

仕事内容残業もきっちり管理！ 便利な立地で働きやすさ◎「やってみたい」がカタチになる職場☆ 管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 【充実した研修制度】 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。 OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。 経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者／正社員】高知県高知市｜療育支援センターでのお仕事｜完全週休２日制｜残業基本なし｜賞与年２回｜普通自動車免許（ＡＴ限定可）｜未経験歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 高知県内において複数の療育施設を運営する『株式会社PlusONE’s』による多機能型療育支援センターです。 各種専門職のスタッフがトータル的支援を行う『小児総合リハビリテーション施設』として、放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業を通して、こども達1人1人に合った支援をご提供しています。 ■入職後は… ・完全週休2日制、残業基本なしの勤務体制により、ワークライフバランスやプ

仕事内容管理者候補/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 残業もきっちり管理！便利な立地で働きやすさ◎「やってみたい」がカタチになる職場☆ 管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 【充実した研修制度】 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はも

勤務時間6:00～14:45（休憩45分） 11:00～19:45（休憩45分） 8:30～17:15（休憩45分） 12:30～21:15（休憩45分） 15:30～9:30（休憩120分）

勤務時間09:00〜22:30（実働: 4時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 ＜シフト制＞ ・平日 09:00～22:30 ・土曜 08:00～20:30 ・日祝 08:00～18:30 ＜休館日＞ ・木曜日 ＜勤務日数・時間数＞ ・土日どちらか1日を含む、週2日以上／1日4時間以上で勤務可能な方（曜日・時間は応相談）