労働組合 - 静岡県浜松市西区 の求人・仕事・採用

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「1月入社優遇」書類作成や写真整理など電気設備工事のサポート事務/年休120日/社宅あり/z021

株式会社テイクオフ

  • 浜松市

  • 月給21万円〜26万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 週払いOK
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実

仕事内容仕事内容:\最初は「写真と書類整理」でOK/ 建設現場って、ヘルメットかぶって図面片手に走り回る…そんなイメージ、ありませんか? でも、実は現場には「事務」の仕事もたくさんあるんです。 「書類をパソコンで整える」 「現場の写真を整理する」 「スタッフに伝言を届ける」など一つひとつはシンプルだけど、なくてはならないお仕事です。 まずは以下のような簡単な業務からスタートしていただきます。 ・現場で撮影された写真の整理(日付や内容ごとにフォルダ分け) ・書類作成のサポート(フォーマット入力中心。安全書類・工程表など) ・ファイリングやデータ管理(紙とデジタルの両方あります) ・資材の発注補助や納品

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リラクゼーションセラピスト/週3日~/セラピスト経験者優遇お祝い金最大10万支給!安心の20万補填金あり/20代~30代活躍中/充実の研修制度あり!報酬UP制度あり独立・開業を応援!

株式会社ボディワーク

  • 浜松市西区

  • 時給2,232円〜4,068円

  • 業務委託

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 駅チカ
  • 高収入
  • 歩合制
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 残業なし
  • 上場企業
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容給与: 時給2232~4068円 仕事内容: 『オールハンド』で リフレクソロジー、ボディケア♪ お客様のお疲れの表情を笑顔に変えるお仕事◎ 機械や器具は使用しません。 「思わず眠るここちよさ」をご体感いただくスペースです。 【仕事内容】 ◆ハンド施術がメイン リフレクソロジー、ボディケア、ハンドリフレクソロジーなど ◆受付 ◆カウンセリング ◆お客様へのアドバイス など 配属店舗によっては、エステメニューも学ぶことができます。 アピールポイント1 お祝い金最大10万!店舗配属後、20万補填金あり!研修応援キャンペーン開催中! 【期間限定】 研修応援キャンペーン ・お祝い金最大10

パチンコ店スタッフ・正社員

夢屋 浜松店

  • 浜松市中央区 上島 / 上島駅 徒歩12分

  • 月給27.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 高収入
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る!同世代の先輩社員から仕事を学べます】 残業ほぼ無し。 発生しても1分単位で支給。 さらに退勤時間の5分前打刻を推奨しており、 残業が発生しない、 させない仕組みもしっかり整っています。 そのため、 終業後のプライベートの予定が立てやすいのが特徴です。 休日休暇は、 月9日~10日。 有給休暇も必ず年間5日以上は取得。 夢コーポレーションは上場企業(DYJH)の一員として、 充実した福利厚生が自慢です。 また、 女性が長くイキイキ働けるようにと、 産休・育休制度に加えて小学校3年生までの時短勤務制度も導入。 育児休業取得率は100%。 職場復帰しやすい環境

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