特定非営利活動法人障害者の生活を支援する会の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ◎土・日休み ※月曜～金曜開所（基本祝日も開所） ◎有給休暇は法定通り（下記は週５日勤務の場合の付与日数） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活介護事業所『サポートセンターゆうゆう』での利用者の生活支 援障がい（身体・知的・精神）のある１８歳以上６５歳未満の男女 の生活の支援を行っていただきます。 「介護」 変更範囲：変更なし

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 残業ほぼなしできることを尊重し困ったときに手を差し伸べる、見守りをベースにした自立の支援月給28.9万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 289,794円～315,735円 【月給】289,794円～315,735円 <内訳> 基本給 125,000円～130,000円 固定残業代 27,794円～35,735円(15～18時間分/超過分は別途支給) 成果給 127,000円～140,000円 サービス管理責任者手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：22時00分〜6時00分又は18時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は、（１）～（３）、又はのいずれかで相談可能 （３）夜勤勤務は、１８歳以上の方に限ります。実働７時間１５分 （３）休憩時間は、４５分を就業時間内に取得。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容令和８年６月オープンの共同生活援助グループ（定員４名のグルー プホーム）において、利用者の方が安心して日常生活が送れるよう 、生活面の支援を行っていただきます。 《主な業務内容》 ・食事の準備 ・食事提供後の片づけ、キッチン清掃 ・共用部の清、環境整備 ・利用者への声掛け、見守り ・日常生活に関する相談対応（簡単な聞き取り） ・支援記録の記入 ※身体介助は原則ありません ※未経験の方でも対応できる業務です。 「業務変更範囲：なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/公認心理師または臨床心理士募集中☆★月給27万円以上！年間休日120日以上！昇給&賞与あり！未経験OK！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇公認心理師または臨床心理士としての業務全般◇ 【主な業務】 ・未就学児～高校生の、発達に課題を持つ児童生徒の個別・集団支援 ・不登校のお子様の個別面接 ・中学・高校生のカウンセリング ・小集団のSST（ソーシャルスキルトレーニング） ・コグトレ（認知作業トレーニング・認知機能強化トレーニング・認知ソーシャルトレーニング） ・保護者

仕事内容【児童指導員】月給16.5万円～ 日祝休み・年間休日122日＆残業ほぼなし「心身×食×自然」の3つから生きる力を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 165,500円～263,500円 【月給】165,500円～263,500円 <内訳> 基本給 140,000円～215,000円 資格手当 5,000円～6,000円 処遇手当 15,500円～22,500円 固定残業代 5,000円～20,000円(4～10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 5,000円～10,000円 昇給

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業日数、就業時間については、相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他※６カ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容職業指導員業務（就労継続支援Ｂ型事業所での職業支援員業務） ・障がい者の方の就労支援業務全般 ・書類作成 ・職業指導 ・送迎業務 生活支援員業務 ・食事、トイレ介助等、身の回りのお世話全般 ・体調管理（体温チェック、水分補給、日誌記入等） ・日々の活動の準備やサポート 変更範囲：変更なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.8万円～/日祝休み◎ 年間休日120日/全国の支援者と積極的に交流！「学習・運動・創作・社会体験」で成長支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,698円～300,000円 【月給】228,698円～300,000円 <内訳> 基本給 175,100円～ 固定残業代 8,598円～(5.5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 10,000円 住宅処遇改善 10,000円 昇給あり 賞与あり(年3回、前年度実績・業績による) ■試用期間1～

勤務時間早番 日勤 09:30～17:30(休憩45分) 遅番 夜勤 その他1 その他2

仕事内容≪おすすめポイント≫ ・児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格を活かして働けます。 ・専門研修受講対象の方も応募可能◎キャリアアップを目指せます。 ・個別支援計画の作成からご利用児者様の支援まで、幅広く活躍できる環境です。 ・創作活動や余暇活動を通して、ご利用児者様の成長を身近に感じられます。 ・小規模施設の為、ご利用児者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にしています。 ・経験や能力に応じて専門職手当の支給があります。 ・時給1,300円～1,450円の好待遇でスタートできます！ ・試用期間中も給与条件は変わらず、安心して勤務を始められます。 ・スタッフ同士で協力しながら、あたた

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる ＊３６協定提出済 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○児童福祉法に基づいた障がいのある子どもの障害児通所支援事業 所において次の業務に従事していただきます。 ・個別支援計画に沿った生活支援（共同生活を身につける等全般） ・外出や社会体験等のサポート支援 ・年間行事や活動企画の立案 ・送迎（大崎管内）（軽自動車・ワゴン共にＡＴ） ○入学時から１８歳までの受け入れ ◇６０歳以上の方のご応募も歓迎します！◇ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★残業ほぼなし！賞与年3回＆昇給あり♪週休二日制◎研修制度あり★20代、30代、40代、50代の幅広い世代が活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画・実施 ・各関係機関との連携・調整 ・現場の支援 など ※業務内容の変更範囲：変更なし 求人ID 1111250

仕事内容◎介護業務（同性介助）・事務作業を行っていただきます◎ ・食事、入浴、車いすの移乗など日常生活の介助 ・外出時のサポート ・事務作業（必要書類の作成等） ※ヘルパー業務と事務作業の割合は【6:4】になります ※無資格の方は入社後に介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）を取得後、 訪問介護業務を開始します

仕事内容【児童指導員】月給19.1万円～ 日祝休み＆残業ほぼなし運動と心理療法で「からだ」と「こころ」を健康に研修・フォロー＆福利厚生充実/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,700円～220,200円 【月給】191,700円～220,200円 <内訳> 基本給 176,700円～200,200円 処遇改善手当 15,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 扶養手当 10,000円(配偶者)、5,000円/1名(その他) 住宅手当 5,000円～25,000円

仕事内容◇生活支援員としての業務全般◇ ・食事や排泄の介助等、日常生活のお世話 ・レクリエーションや音楽活動、人形劇の練習等の日中活動のサポート

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始・お盆 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆多機能型事業所おひさま（生活介護・就労継続支援Ｂ型）にて、 障害のある利用者の生活支援やレクリエーションなどの支援。 ＊利用者様とともに行う作業支援 ＊食事の介助・見守り ＊排泄や移動の介助 ＊散歩やレクリエーションなどの支援 ＊季節の野菜作りの支援 ＊送迎（社用車：軽自動車、ミニバン等ＡＴ車使用） ◎資格取得支援制度あり（費用は一部会社負担） ◎６０歳以上の方も応募可能です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容急募【児童指導員】月給22万円～/年休120日以上/日祝休み/残業ほぼなし◎ 未経験可/笑顔いっぱい、楽しく元気に過ごせる少人数制のアットホームなデイ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 210,000円～ 資格手当 10,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 経験手当 10,000円～ 研修手当 2,000円～ 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【

勤務時間週1日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/昼のみ/夜のみ 【勤務時間例】 ◆9:00～18:00 ◆18：00～翌9：00 など ※法定規則に沿った休憩有り ※訪問先により時間帯は異なります。

仕事内容【仕事内容】 ≪お仕事内容≫ 【1日1訪問で安定シフト！未経験でも安心の訪問介護】 身体障害者の生活全般をサポートします。 ・食事や身支度のサポート ・買い物や外食など外出の付き添い ・自宅での見守りなど、簡単な生活支援 （特別な知識や体力は必要ありません） 《てごーすの介護の特徴》 【1】1日1訪問｜柔軟シフト・約8割昇給済み｜見守り待機あり 【2】未経験スタートが約７割｜安心の同行研修体制 【3】完全1対1で同姓介護｜流れ作業・大量介護ナシ 【4】週1日～OK｜日勤・夜勤・平日のみ・土日のみ相談可 【5】交通費は全額支給｜直行直帰 【6】無資格OK｜介護の“入り口”として無駄にならない

勤務時間■10:00～16:00(休憩30分)

仕事内容【アピールポイント】 言葉ではなく、心でつながる。 安心を提供する生活介護スタッフ募集。 ■キャリアアップできる環境です ■未経験の方でもしっかりとお教えします ■時短勤務可能です ■各種手当が充実しています 【電話応募もお待ちしております】 電話番号：0564-34-0535 【仕事内容】 ＼10:00～16:00の時短勤務！土日休み／ 未経験から始められる生活支援員のお仕事です。 「夜勤なしで働きたい」 「家庭と両立したい」 そんな方にぴったりの職場です。 ■仕事内容 まずは簡単なサポート業務からスタートします。 ・利用者様とのコミュニケーション ・レクリエーションの補助 ・日

勤務時間9:00〜16:00(実働6h) 月火水木金

仕事内容障害児・者の相談支援専門員 相談支援専門員募集！土日祝休み＆16時迄で働きやすい◎30〜50代の女性活躍中！正社員登用もあり♪ [お仕事内容] 【相談支援専門員】土日祝休み 腰を据えて働ける環境があります 「福祉の仕事に興味があるけれど、 未経験でも大丈夫だろうか」 そんな不安を抱えている方にこそ、 ぜひ読んでいただきたい求人です。 相談支援センターそらで 《障害児・者の相談支援専門員》募集！ 30代・40代・50代の女性活躍中♪ 職員の仲が良く働きやすい職場です◎ ◆働きやすいポイント◆ ・土日祝日休みで、プライベートも充実 ・16時までで無理なく勤務 「誰かの生活を支える仕

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 資格取得支援制度あり◎扶養手当◎資格手当◎居住支援手当◎処遇改善手当◎賞与(年2回計4ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 主に目黒区、世田谷区や隣接する区にお住まいの障がいがある方の自宅に伺い、身体介護を中心に掃除・洗濯・買い物などの日常生活のサポートを行っていただきます。また、障がいがある方の通学や通所の送迎支援、余暇などの外出に付き添っていただきます。加えて介護に伴う事務作業にも従事していただきます。 ☆ポイント ・1日あたりの訪問件数は2～3件前後で

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 8:45～17:45の間で希望シフト制 【シフト例】 8:45～17:45 10:00～17:00など ＊10:00～16:00の通し勤務必須 ＊週1日～/1日6h～OK！時間・曜日応相談 ＊休憩時間は法定通り ＊平日のみ、土曜日のみOK！ ＊扶養控除内、副業OK！ ＊フルタイム歓迎(実働8h/休憩1h)

仕事内容＼ 2026年9月より時給改定！ ／ 主婦(夫)・フリーター歓迎！ ＜週1日～・1日6h～OK！時間・曜日応相談＞ ＜日曜・祝日も営業あり！休出手当35%アップ＞ 土曜のみOK！扶養内勤務OK！WワークOK！ フルタイム勤務も大歓迎！ 【仕事内容】 通所施設にて知的障がいがある方の 生活サポート(介護業務)をお任せします。 《具体的には…》 ＊作業を利用者と共に行い作業のサポート ＊日常生活に必要な支援(介助・見守りなど) ＊保護者・ご家族とのコミュニケーション ＊事業運営 など 【こんな活動もしています】 ＊本人の意思決定を大切にした支援 ＊季節イベント ＊余暇活動など