株式会社マルツホールディングス - 福井県 の求人・仕事・採用

仕事内容【マルツホールディングス】正社員！賞与３回あり！４．８ヶ月！ ◆うれしい土日祝お休み♪ひと息つける休憩室を利用可能！近くに飲食店・コンビニあり！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備◎２０代・３０代の方も活躍中♪同業務の方もいるので安心です☆彡 駅から徒歩圏内！残業ほとんどなくプライベート充実！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】中途／新卒採用業務（求人管理、面接調整、紹介会社対応）、給与計算、勤怠管理、 年末調整のサポート、社会保険・労働保険手続き、入退社・異動・契約更新管理、助成金申請業務、就業規則／社内規程の運用・見直しサポートなどをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態

仕事内容【仕事内容】 当社の新エネルギー課にて、小水力・マイクロ水力発電所の開発に必要となる用地仕入れ業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・水圧管等の敷設に必要な用地の選定および取得(買収・賃貸契約の締結) ・地籍図の確認や現地調査による用地情報の把握 ・区長・地域住民へのヒアリングを通じた地権者の特定 ・用地取得に必要な情報整理および資料作成 ・地権者との交渉、契約手続きの実施 ・地域住民との関係構築および合意形成の推進 【本ポジションについて】 山林などの未使用地が中心です。すでに活用されている土地ではないため、土地所有者から前向きにご相談をいただくケースも多く、無理な売り込みではなく

仕事内容【業務内容】 採用・給与事務・労務・研修等 ご経験や能力に応じて判断いたしますが、最終的には課内業務を すべてこなせるよう、キャリアパス作成いたします。 【こんな方歓迎】 ・採用や広報等の業務経験がある方 ・給与処理や保険関係業務（社保・労保）のご経験がある方 【こんな方活躍中】 ・未経験の方、新しいことに挑戦したい方 ・成長意欲の高い方 ・改善に向けて提案ができる、変化に柔軟に対応できる方 ◎変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容【仕事内容】 グループ主要4社(計約250名)を取りまとめる当社の人事業務をお任せします。 【具体的には】 入社初期に担当いただく業務 ・中途採用、新卒採用に関する実務全般（求人管理、面接調整、紹介会社対応等） ・給与計算、勤怠管理、年末調整の補助業務 ・社会保険、労働保険に関する各種手続き ・入退社、異動、契約更新に関する管理業務 ・就業規則、社内規程の運用補助および見直し補助 ・助成金申請業務 ・労務トラブルや個別案件に関する一次対応 ・社内研修の企画、運営、外部研修会社との調整 将来的に担っていただきたい業務 ・人事制度、評価制度の企画および運用 ・教育体系の整理、見直し、改善 ・E

仕事内容社内システム・ネットワークの管理業務 ・社内ＰＣ・スマホ・その他ＩＴ機器のセットアップおよび管理、 ＩＴ関係の社内サポート ・未経験でも先輩が丁寧に指導します ・総務部関連業務も対応いただく場合がございます 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 当社の新エネルギー課にて、小水力・マイクロ水力発電を中心とした新エネルギー案件のコンサルティング、設計、施工管理、メンテナンス業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・機器選定 ・設計業務 ・施工業者との打ち合わせ ・現場管理（工程・品質・安全管理） ・導入後のフォロー対応 【入社後の働き方】 入社後は、既存案件を通じて業務の流れや実務を習得していただき、将来的には新規プロジェクトの提案やコンサルティングなど、より上流工程でもご活躍いただくことを期待しています。小水力・マイクロ水力発電のほか、木質バイオマスエネルギー、太陽光発電、消化ガス発電など多岐にわたり、再生可能エネ

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりなお仕事をコーディネート】 お仕事探しなら【アイル】におまかせください！ ITヘルプデスク・テクニカルサポートスタッフを募集！ フォロー体制あり/未経験歓迎/働きやすい職場/手当充実 【仕事内容】 フォロー体制あり/未経験歓迎/働きやすい職場/手当充実 新規事業の開発・運営 / 新エネルギー売電事業 心から納得できる職場をご紹介します。 当社では、一人ひとりにじっくり向き合うことを大切にしています。スキルや条件だけでなく、「どんな働き方をしたいか」「どんな環境が合うか」まで丁寧にヒアリング。 あなたが心から納得できる職場との出会いを、一緒

仕事内容株式会社マルツホールディングス 【福井市】土日祝休みの用地仕入れ営業(新エネルギー)/ワークライフバランスマルツグループ 【仕事内容】 【福井市】土日祝休みの用地仕入れ営業(新エネルギー)/ワークライフバランスマルツグループ 【具体的な仕事内容】 《全国に40拠点・海外に2拠点を構えるマルツグループの中核企業》 ■オススメポイント： ・平均残業時間15h/月なのでワークライフバランスも取りやすい環境です！ ・人事評価が年2回あり、上司と結果や次回目標のすり合わせを行います。 「社員にはモチベーション高くイキイキと働いて欲しい」それが会社の利益に繋がると考えている為、会社の利益に比例して賞

仕事内容プロジェクトマネージャー／「6月限定公開」完休／日制／プロジェクトマネージャー／新エネルギー／ワークライフバランス ■業務詳細： 弊社の新エネルギー課において、小水力・マイクロ水力発電等のコンサルテーション・設計/施工・メンテナンス等をお任せ致します。 まずは、現在受注している案件の機器選定から設計・施工業者との打ち合わせ・新緑管理等を行って頂きます。現在はほぼすべての案件が福井県内となりますので、長期的な出張等は発生しません。 ■業務内容 ・再生可能エネルギー設備（太陽光発電、バイオマス発電、小水力発電）の設計・施工管理 ・発電設備のメンテナンスおよび保守点検 ・環境負荷の低減に向けた新

仕事内容【業務内容】 自社も含め、グループ会社主要4社（250名程度）の人事業務を3名体制で行っており、 課員の定年退職者等、将来的なことを見据えての増員募集です。 課内の方針として、定例業務の効率化及び自動化・平準化を推進し、 採用、定着率向上、人事制度の改善等、企画系業務により注力できる体制づくりを構築予定です。 現体制下で給与事務や労務関係業務等の定例業務に関しては、 管理者を除く、2名で回せる業務体制を構築しておりますので、急な休みや家庭の事情により、 欠員が出ても課内のメンバーで補い合う環境が整っています。 当面お任せする業務については、ご経験や能力に応じて判断いたしますが、 最終的には課内

仕事内容【業務内容】 自社も含め、グループ会社主要4社（250名程度）の人事業務を3名体制で行っており、 課員の定年退職者等、将来的なことを見据えての増員募集です。 課内の方針として、定例業務の効率化及び自動化・平準化を推進し、 採用、定着率向上、人事制度の改善等、企画系業務により注力できる体制づくりを構築予定です。 現体制下で給与事務や労務関係業務等の定例業務に関しては、 管理者を除く、2名で回せる業務体制を構築しておりますので、急な休みや家庭の事情により、 欠員が出ても課内のメンバーで補い合う環境が整っています。 当面お任せする業務については、ご経験や能力に応じて判断いたしますが、 最終的に

仕事内容当社の新エネルギー課にて、小水力・マイクロ水力発電を中心とした新エネルギー案件のコンサルティング、設計、施工管理、メンテナンス業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・機器選定 ・設計業務 ・施工業者との打ち合わせ ・現場管理（工程・品質・安全管理） ・導入後のフォロー対応 【入社後の働き方】 入社後は、既存案件を通じて業務の流れや実務を習得していただき、将来的には新規プロジェクトの提案やコンサルティングなど、より上流工程でもご活躍いただくことを期待しています。小水力・マイクロ水力発電のほか、木質バイオマスエネルギー、太陽光発電、消化ガス発電など多岐にわたり、再生可能エネルギー分野で専

仕事内容株式会社マルツホールディングス グループ4社の管理を担う【人事・DX推進】★年間休日122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 グループ主要4社を取りまとめる人事部門にて、採用業務や労務管理をはじめ、ITを活用した業務効率化などを担っていただきます。人事業務全般およびDX推進をお任せします。 中途・新卒採用業務（求人管理、面接調整、紹介会社対応など） 給与計算、勤怠管理 年末調整の補助 社会保険・労働保険手続き 入退社・異動・契約更新管理 労務制度運用 就業規則・社内規程の運用や見直しの補

仕事内容小水力・マイクロ水力発電等の用地仕入れ業務 ・水圧管等を敷設する際に使用する土地の買収や賃貸についての 契約を地権者と締結 ・山間部の用地取得のため、小全図・地籍図・区長等へのヒアリ ングを通して地権者と交渉 ・長期的な出張はなし、組織体制強化による増員募集です 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容グループ主要4社(計約250名)を取りまとめる当社の人事業務をお任せします。 【具体的には】 入社初期に担当いただく業務 ・中途採用、新卒採用に関する実務全般（求人管理、面接調整、紹介会社対応等） ・給与計算、勤怠管理、年末調整の補助業務 ・社会保険、労働保険に関する各種手続き ・入退社、異動、契約更新に関する管理業務 ・就業規則、社内規程の運用補助および見直し補助 ・助成金申請業務 ・労務トラブルや個別案件に関する一次対応 ・社内研修の企画、運営、外部研修会社との調整 将来的に担っていただきたい業務 ・人事制度、評価制度の企画および運用 ・教育体系の整理、見直し、改善 ・Excel、Ac

仕事内容小水力・マイクロ水力発電等のコンサルテーション・設計・ 施工・メンテナンス ・現在受注している案件の危機選定から設計・施工業者との 打ち合わせ・進捗管理等 ・長期的な出張等はありません ・組織体制強化による増員募集です 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] Excelやwordなど簡単なPCの操作ができる方 [歓迎] ・採用や広報等の勤務経験がある方 ・給与処理や保険関係業務（社保・労保）のご経験がある方（一般常識レベルでOKです！） ・総務等バックオフィス経験のある方 ・access等データベースを用いた業務経験がある方（一部業務においてクエリを利用しデータ結合を行います） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事担当/福井】電気通信工事事業 官公庁からの依頼多数（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 福利厚生充実有給休暇平均取得日数：13.5日、賞与5.1カ月 国内40拠点・海外2拠点

仕事内容【人事（採用・給与事務・労務・研修）】土日祝お休み♪福井駅近 徒歩5分!! ▼仕事内容 【業務内容】 自社も含め、グループ会社主要4社（250名程度）の人事業務を3名体制で行っており、 課員の定年退職者等、将来的なことを見据えての増員募集です。 課内の方針として、定例業務の効率化及び自動化・平準化を推進し、 採用、定着率向上、人事制度の改善等、企画系業務により注力できる体制づくりを構築予定です。 現体制下で給与事務や労務関係業務等の定例業務に関しては、 管理者を除く、2名で回せる業務体制を構築しておりますので、急な休みや家庭の事情により、 欠員が出ても課内のメンバーで補い合う環境が整って

仕事内容株式会社マルツホールディングス 小水力・マイクロ水力発電向け【用地仕入れ営業】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 福井県内を中心とした小水力・マイクロ水力発電所の開設に伴う、山林などの用地取得や賃貸契約の業務をお任せします。水力発電所に必要な水圧管などを敷設するための用地仕入れを担当します。 小全図や地籍図の確認、区長等へのヒアリングを通じた地権者の洗い出し 地権者との連絡・交渉、土地の買収や契約の締結 など ※ほぼ福井県内での案件対応のため長期出張なし 普段利用されていな

仕事内容【職種】不動産＞用地仕入 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 当社の新エネルギー課において、小水力・マイクロ水力発電等の用地仕入れをお任せします。不動産営業と異なり山林の未使用の土地を仕入れるため土地所有者もぜひ使ってほしいとのお話しを頂くケースが多数です。 【具体的な業務内容】 水力発電所に水を引く水圧管等を敷設する際に使用する土地の買収や賃貸についての契約を地権者の方と締結して頂きます。山間部の用地取得のため交渉もすんなりと妥結するケースが多数で、小全図・地籍図・区長等へのヒアリングを通して地