北海道札幌市豊平区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 人材派遣事業における 「派遣会社ネットワークの構築・拡大」 を担っていただきます。 ■具体的には ・人材派遣会社・紹介会社との新規提携先開拓 ・既存パートナー企業との定期的な情報交換・案件共有・条件調整 ・自社案件に対する応募・稼働状況のモニタリングと改善提案 ・「どの案件ならどの派遣会社が強いか」など、得意領域を踏まえた座組み設計 ・事業責任者・営業チームと連携した、中長期の人材供給戦略の企画・実行 ※ 契約書フォーマットの細部調整そのものがメインではなく、 「どのパートナーと、どんな関係性で、どれだけ人材を供給してもらうか」 を設計する立場です。 【新規開拓】 企業

仕事内容人材派遣事業における 「派遣会社ネットワークの構築・拡大」 を担っていただきます。 ■具体的には ・人材派遣会社・紹介会社との新規提携先開拓 ・既存パートナー企業との定期的な情報交換・案件共有・条件調整 ・自社案件に対する応募・稼働状況のモニタリングと改善提案 ・「どの案件ならどの派遣会社が強いか」など、得意領域を踏まえた座組み設計 ・事業責任者・営業チームと連携した、中長期の人材供給戦略の企画・実行 ※ 契約書フォーマットの細部調整そのものがメインではなく、 「どのパートナーと、どんな関係性で、どれだけ人材を供給してもらうか」 を設計する立場です。 【新規開拓】 企業情報をあらかじ

仕事内容人材派遣事業における 代理店チャネルの立ち上げ・拡大 を担う営業ポジションです。 ■具体的には ・大手通信会社商材（J:COM など）×人材派遣を軸とした 代理店の新規開拓・深耕 ・販売パートナー企業への企画提案、売上最大化に向けた施策立案 ・代理店担当者との定例ミーティング、販売進捗のモニタリング ・代理店別の売上・粗利・稼働人数の管理とアクションプラン設計 ・営業部門・事業責任者との連携による チャネル戦略・インセンティブ施策の企画 ※ 細かな事務処理としての契約書作成そのものではなく、 「どの代理店とどのような関係性を築き、売上を最大化していくか」 が主なミッションです。 【新規

仕事内容人材派遣事業における 「派遣会社ネットワークの構築・拡大」 を担っていただきます。 ■具体的には ・人材派遣会社・紹介会社との新規提携先開拓 ・既存パートナー企業との定期的な情報交換・案件共有・条件調整 ・自社案件に対する応募・稼働状況のモニタリングと改善提案 ・「どの案件ならどの派遣会社が強いか」など、得意領域を踏まえた座組み設計 ・事業責任者・営業チームと連携した、中長期の人材供給戦略の企画・実行 ※ 契約書フォーマットの細部調整そのものがメインではなく、 「どのパートナーと、どんな関係性で、どれだけ人材を供給してもらうか」 を設計する立場です。 【新規開拓】 企業情報をあらかじ

仕事内容 未経験から法人営業デビュー★充実のOJT研修1ヶ月♪大手・官公庁など多彩な業界と取引！月給23万円〜・駅徒歩5分 ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ 《おすすめポイント》 未経験から挑戦OK！ 1ヶ月の丁寧なOJT研修で安心スタート 月給23万円〜！ 頑張りはしっかり反映＆昇給・賞与あり 有名大手・官公庁など多彩な業界！ 知見が広がるやりがい抜群ワーク フレックスタイム制導入！ 自分のペースで働きやすい環境 札幌市豊平区・「学園前駅」徒歩5分！ 通いやすさもバッチリ 学歴・職種未経験大歓迎！ 人と話すのが好きな方にぴったり 安心の正社員雇用！ 安定企業で長くキャリアを築けます 面接は履

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容【仕事内容】 人材派遣事業における 代理店チャネルの立ち上げ・拡大 を担う営業ポジションです。 ■具体的には ・大手通信会社商材（J:COM など）×人材派遣を軸とした 代理店の新規開拓・深耕 ・販売パートナー企業への企画提案、売上最大化に向けた施策立案 ・代理店担当者との定例ミーティング、販売進捗のモニタリング ・代理店別の売上・粗利・稼働人数の管理とアクションプラン設計 ・営業部門・事業責任者との連携による チャネル戦略・インセンティブ施策の企画 ※ 細かな事務処理としての契約書作成そのものではなく、 「どの代理店とどのような関係性を築き、売上を最大化していくか」 が主なミッションで

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社コアスタッフィング シフト休【スマホに関するテレフォンオペレーター】定時退社(残業なし) 正社員 雇用先企業 株式会社コアスタッフィング このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 オフィス系 テレフォンオペレータ・カスタマーサポート 仕事内容 インバウンド専任で安心◎マニュアル完備★感謝される仕事！ 【業務概要】 スマホのお問い合わせに対応するテレフォンオペ

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 こちらから電話をかける業務ではないためストレスもプレッシャーもなし！ 普段からスマホを使っている方でしたら問題ありません！ 「先月の利用料金を確認したいんだけど…」 「本体が壊れちゃったから、修理をしてほしい」 といった、さまざまな“頼みごと”や“お困りごと”をお伺いして、マニュアルに沿ってご案内していく仕事です。 ▽主なお問い合わせ ・契約内容や利用料金の確認 ・プラン変更のご相談 ・本体機器の修理受付 ・操作方法のご説明 ・インターネット回線のご案内 マニュアルがあるため、落ち着いて対応できます。 ※およそ1時間で6件前後のお問い合わせに

仕事内容給与： 月給250000~600000円 仕事内容： ／ 学歴・経験など不問！ 営業未経験の方も大歓迎！ 既存のお客様を支えるルート営業求人です★ ＼ 20代・30代前半の若手世代活躍中！ 社会人デビューにもピッタリ！ V ◎営業の基礎やビジネスマナー、 商品知識など研修制度も充実！ ◎飛び込み・新規開拓なし！ 既存のお客様への対応が中心！ ◎コミュニケーション力や提案力など 一生モノの営業スキルが身につく！ ◎完全週休2日制＆残業少なめで プライベートも大切にできる環境！ 「人と話すことが好き！」 「誰かの役に立つ仕事がしたい！」 そんなキッカケでのご応募もぜひ♪ ・・

仕事内容9月〜10月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実の接客販売スタッフ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 販売スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） きらり薬局 豊平区 【札幌市】若手世代活躍中◎ 正社員 札幌市/在宅専門薬局/週休２日制/上場企業/子育て支援/キャリアアップ ≪ 求人のポイント ≫ ■2025年８月1日新規OPEN(予定) ■施設在宅に強い会社です。ここで働けばどこでも通用する在宅スキル習得可能 ■応援体制・研修制度充実 ■ご経験・スキルのある方は給与面の交渉もお任せ下さい ■全店舗半日勤務なし。１日休みをしっかりとれるのでプライベート充実 ■ノー残業・週32時間社員など選べる勤務体制、ライフステージに合わせた働き方を選べます。 担当コーディネーターがあなたの転職をサ

仕事内容【正社員】好きが活かせるSNS営業★土日休み★年休125日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|札幌市豊平区/7RAD 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Want

仕事内容株式会社一条工務店 反響型の住宅営業／業界No.1の商品力／年間休日120日以上 【求人要約】 【反響中心】飛び込み営業なし！／7割が営業未経験 【評価】年収実績例1,057万円／インセンあり 【環境】完全週休2日／年休120日以上／家族手当等 【仕事内容】 【反響営業メイン】住宅展示場にご来場されたお客さまなどに向けた住まいの提案 【具体的な仕事内容】 【★POINT】 ■自信を持って営業できる 「家は、性能。」という考えのもと、安心して長く暮らせる性能を重視した家づくりを行っています。自社内で住みやすい家、災害に強い家の研究、開発、生産を行っている関係から、高性能ながらも納得で

仕事内容【マネジメント業務】 ■マネジメント全般 ・管理業務として、施術師や事務員といった人材だけでなく営業所全体のマネジメント。 ⇒営業所の運営(売上管理、債券管理など) ⇒スタッフ管理(面談、指導、教育、評価など) 【相談員業務】 ■当社訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の【訪問医療マッサージ】のご案内。 主にケアマネジャーに対し弊社の訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 ■サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) マッサー

仕事内容【業界大手／働き方改革推進／未経験OK／100％反響営業】引越し営業スタッフ “0123”のロゴでおなじみのアート引越センター。 未経験OK＆100％反響営業の引越し営業スタッフを大募集！ ハードなイメージがある引越業界ですが、当社は働き方改革を推進中！ ワークライフバランスの充実した環境を整え、皆さまからのご応募をお待ちしています！ ※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 ✦100％反響型営業 ✦月8～10日休み ✦有給休暇の取得推奨 ✦残業少なめ ✦インセンティブ支給 ✦昇給・賞与あり（3.8ヶ月分） ✦充実の研修体制 ✦育児休業制度

仕事内容人材派遣事業における 代理店チャネルの立ち上げ・拡大 を担う営業ポジションです。 ■具体的には ・大手通信会社商材（J:COM など）×人材派遣を軸とした 代理店の新規開拓・深耕 ・販売パートナー企業への企画提案、売上最大化に向けた施策立案 ・代理店担当者との定例ミーティング、販売進捗のモニタリング ・代理店別の売上・粗利・稼働人数の管理とアクションプラン設計 ・営業部門・事業責任者との連携による チャネル戦略・インセンティブ施策の企画 ※ 細かな事務処理としての契約書作成そのものではなく、 「どの代理店とどのような関係性を築き、売上を最大化していくか」 が主なミッションです。 【新規

仕事内容【札幌市】若手世代活躍中◎ 札幌市/管理薬剤師/在宅専門薬局/週休２日制/上場企業/子育て支援/キャリアアップ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 407,667円～543,605円 年収：520万円～700万円 賞与年１回 【勤務地】 北海道札幌市豊平区 募集情報 ≪ 求人のポイント ≫ ■2025年８月1日新規OPEN(予定) ■施設在宅に強い会社です。ここで働けばどこでも通用する在宅スキル習得可能 ■応援体制・研修制度充実 ■ご経験・スキルのある方は給与面の交渉もお任せ下さい ■全店舗半日勤務なし。１日休みをしっかりとれるのでプライベート充実 ■ノー残業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補】看護職《正社員》募集中！◎福利厚生充実◎年間休日113日◎私たちと一緒に「笑顔」と「ありがとう」の溢れる場所を作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 看護小規模多機能型居宅介護施設の管理者候補として、ご利用者への看護業務全般（バイタルチェック・医療処置等）と送迎業務を行っていただきます。 また施設の収支の管理・人材育成・勤怠管理・請求業務・シフト調整・病院への営業回りなどの業務を行っていただきます。 ※入職して最初の１か月は、『看護小規模多機能型居宅介護ノテ真駒内』にて看