青森県青森市のマネージャーの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）の時間で希望時間帯（固定） ・平日のみ可、フルタイムで週５日以上できる方歓迎 ・（２）の時間は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：その他 ※シフト制 平日のみ勤務可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容廣田神社での事務・受付 ・社務所内のデータ管理 ・各種書類・案内文書作成 ・神社の総務的な事務業務全般、等 その他、 ・ご祈祷の受付、電話応対、参拝者対応 ・備品・授与品の在庫管理、発注補助 ・境内清掃、縁起物の準備などの社務補助、他 変更の範囲：神社の定める業務

勤務時間又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：本人と相談の上、決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人と相談の上、決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・歌手、お笑いのマネージャー業務 ・スケジュール管理、助言 ・日程調整 ・イベント立案等 ＊対応できる場合は運転業務の可能性あり ※変更範囲：なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設ケア・ガーデン青森ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 192000~250000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 青森県青森市古館1-2-1 【アクセス】 青い森鉄道線東青森 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 会社規定により支給 資格手当： あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援センター芙蓉ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~205400円 【住所】 青森県青森市妙見3-11-14総合ケアセンターさんらく内 【アクセス】 青い森鉄道線筒井 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： あり

勤務時間シフト制 14:15～22:15 ※1日の勤務時間は4時間～7時間なかでご希望の時間をお伝えください。

仕事内容・店長の右腕に！夜間店舗運営を任せます。残業ほぼナシで安定就労。 店舗の店長の「右腕」として、主に午後から閉店までの店舗運営を一手に担っていただきます。夜間帯の売場管理、スタッフマネジメント、セキュリティ管理が主なミッションです。残業が発生しにくいよう、閉店時間は厳守されています。小売業での経験を存分に活かし、安定した環境でキャリアを築きたい方に最適です。 具体的な業務内容 ・夜間店舗運営の統括: 午後の出勤から閉店作業まで、店舗全体を見ながら円滑な運営を指揮・監督します。 ・売場管理・コーディネート: お客様が買い物を終えられるよう、売場の整理整頓を指示し、商品の品出しや陳列状態をチ

仕事内容【賞与3.6ヶ月分の支給実績◎】託児施設あり＆育休復帰後の就業率100%♪お盆・年末年始休みあり！病欠時の給与補償など職員を思いやる福利厚生あり！＜青森市東大野＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護事業所でのケアマネジャー業務 【業務内容】 介護保険の各種申請に係る援助 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 モリタリング、パソコン、タブレットでの記録入力 各事業所、関係機関との連携調整等 給付管理業務、認定調査業務等 ※移動

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 利用者の介護業務（排泄・食事・入浴介助等） 記録はPCタブレットで行います。 【給与】 月収 177500~197000円 賞与：年1回（8ヶ月） 【住所】 青森県青森市久栗坂山辺89-10 【アクセス】 青い森鉄道線浅虫温泉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当

仕事内容・介護保険の各種申請に関する援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整等 ・給付管理業務、認定調査業務等の対応 ※社用車（タント・ヴォクシー・セレナ）使用。青森市内。 ［変更範囲：変更なし］ ◎必要に応じた判断力、チームで動くため柔軟な対応など 責任感を持って取り組むことが求められます。 ◎ご質問などあれば、ハローワーク窓口よりお気軽にお問い合せ ください。 『１１／１１介護・医療・福祉就職デイ参加求人』

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 235000~257000円 【住所】 青森県青森市諏訪沢丸山56-1 【アクセス】 青い森鉄道線矢田前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

仕事内容施工管理／充実の研修と手厚いサポートで安心／未経験からプロへ／年間休日120日／3152201 【仕事内容】 有名テーマパークや大型ショッピングセンター、高速道路など、多くの人が利用する建物を造るための進行管理をサポートするお仕事です ・未経験でも安心のステップアップ 入社後は、基礎知識を学ぶ座学や、専門機器の使い方を学ぶ実習、さらにゲーム感覚で現場を疑似体験できる最新のバーチャル研修をご用意しています。現場配属後も、まずは写真撮影や書類の整理、スケジュール調整といった簡単なサポート業務からスタートするため、未経験の方でも無理なくお仕事を覚えられます。 ・一人にしない手厚いサポート体制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時15分〜22時15分 就業時間に関する特記事項：上記の就業時間の範囲で勤務時間の相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：歳末等のセール時期の業務集中等で６回を限度として、１か月６５ 時間、１年５４０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による４週８休となります。 休日についても相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容店舗の店長の「右腕」として、主に午後から閉店までの店舗運営 を一手に担っていただきます。残業が発生しにくいよう、閉店時間 は厳守されています。 【具体的な業務内容】 ・夜間店舗運営の統括 ・売場管理 ・閉店作業の実行 ほか ＊未経験者歓迎…未経験者、ブランクのある方も大歓迎！ ＊従事すべき業務の変更範囲 店舗内の各部門の業務内容の範囲で変更あり

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループ住宅さわやかで、あなたの経験を活かし、地域に貢献できるケアマネージャーとして活躍しませんか。 ここでは、利用者様お一人おひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい毎日を送れるよう、きめ細やかなケアプランを作成することがあなたの中心的な役割となります。利用者様やご家族との温かいコミュニケーションを通じて、深い信頼関係を築いていく時間は、この仕事ならではの大きなやりがいとなるでしょう。 風通しの良いアットホームな職場で、スタッフ同士の連携もスムーズ。あなたのアイデアや提案も歓迎される、働きやすい環境が整っています。入社時には丁寧な研修とマニュアルでしっかり

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 275000~325000円 【住所】 青森県青森市諏訪沢丸山56-1 【アクセス】 青い森鉄道線矢田前 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月３１日～１月３日 ◎月１６日の勤務（１６日以内で相談が可能です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容青森みちのく銀行が属するプロクレアホールディングスグループの コンサルタント会社にて、総務・経理・庶務業務に従事していただ きます。 ・総務業務の例 勤怠管理ソフトでの労働時間管理など ・経理業務の例 請求書や領収書の集約・保管、会計ソフトでの仕分入力・伝票作成 、インターネットバンキングでの経費支払など ・庶務業務の例 消耗品や備品の管理・発注、電話応対、来客案内、郵送物の受領・ 配付など ・その他、会社が必要と思われる業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 青森県青森市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/残業無し!メリハリ付けて勤務可能 ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理

勤務時間シフト制 13:15～21:15 ※1日の勤務時間は4時間～7時間なかでご希望の時間をお伝えください。

仕事内容・店長の右腕に！夜間店舗運営を任せます。残業ほぼナシで安定就労。 店舗の店長の「右腕」として、主に午後から閉店までの店舗運営を一手に担っていただきます。夜間帯の売場管理、スタッフマネジメント、セキュリティ管理が主なミッションです。残業が発生しにくいよう、閉店時間は厳守されています。小売業での経験を存分に活かし、安定した環境でキャリアを築きたい方に最適です。 具体的な業務内容 ・夜間店舗運営の統括: 午後の出勤から閉店作業まで、店舗全体を見ながら円滑な運営を指揮・監督します。 ・売場管理・コーディネート: お客様が買い物を終えられるよう、売場の整理整頓を指示し、商品の品出しや陳列状態をチ

勤務時間シフト制 14:15～22:15 ※1日の勤務時間は4時間～7時間なかでご希望の時間をお伝えください。

仕事内容・店長の右腕に！夜間店舗運営を任せます。残業ほぼナシで安定就労。 店舗の店長の「右腕」として、主に午後から閉店までの店舗運営を一手に担っていただきます。夜間帯の売場管理、スタッフマネジメント、セキュリティ管理が主なミッションです。残業が発生しにくいよう、閉店時間は厳守されています。小売業での経験を存分に活かし、安定した環境でキャリアを築きたい方に最適です。 具体的な業務内容 ・夜間店舗運営の統括: 午後の出勤から閉店作業まで、店舗全体を見ながら円滑な運営を指揮・監督します。 ・売場管理・コーディネート: お客様が買い物を終えられるよう、売場の整理整頓を指示し、商品の品出しや陳列状態をチ

仕事内容配属先は希望勤務地を最大限考慮します！ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【主な業務】 ・データ入力事務 ・メール、電話対応 ・スケジュールの管理、調整 ・請求書、申請書の作成 ・その他事務所内業務対応 【入社時の研修】 建設専門の教育施設である「日本建設技術教育センター（J-CTEC）」にて３週間研修を行います。 建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理な

仕事内容◎居宅介護支援事業所の業務全般 ケアマネ未経験者大歓迎！実働７時間、残業なしです。 ・介護を必要とする方との相談及び援助（申請等を含む） ・介護プランの作成 ・認定調査 ・各事業所との連絡調整 ・利用者、相談者宅への訪問 ・その他関連する業務 ※基本は社用車使用。社用車が使用できない時は、可能な方にはマ イカーを使用していただく場合あり（規定により手当別途）。 マイカー使用不可の方も応募可。調整いたします。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時15分〜22時15分又は14時15分〜22時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記の就業時間の範囲で勤務時間の相談に乗ることができます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：歳末等のセール時期の業務集中等で６回を限度として、１か月６５ 時間、１年５４０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による４週８休となります。休日についても相談可能です 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容店舗の店長の「右腕」として、主に午後から閉店までの店舗運営 を一手に担っていただきます。残業が発生しにくいよう、閉店時間 は厳守されています。 【具体的な業務内容】 ・夜間店舗運営の統括 ・売場管理 ・閉店作業の実行 ほか ＊未経験者歓迎…未経験者、ブランクのある方も大歓迎！ ＊従事すべき業務の変更範囲 店舗内の各部門の業務内容の範囲で変更あり