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介護福祉士 - 三重県 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

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介護福祉士/サービス付高齢者住宅

サービス付き高齢者向け住宅 まめ助

  • 四日市市 尾平町 / 伊勢松本駅 徒歩10分

  • 日給2.2万円〜2.5万円

  • アルバイト・パート

  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 福利厚生充実
  • シフト自由
  • シフト制
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 早朝勤務
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 交替勤務制
  • 残業なし
  • 週1日からOK
  • 初心者歓迎
  • 祝い金あり

勤務時間17:00~09:00 深夜、早朝、朝、夜、夕方 【シフト内訳】 ■休憩240分 ■残業ほぼなし *勤務日数については応相談 ※22時~翌5時まで18歳以上の方(省令2号)

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて夜勤専従の介護スタッフを募集しています。研修期間を設けていますので未経験の方でも安心してお仕事スタートできますよ◎残業はほとんどないのでプライベートも充実できます! 【職種】 サービス付高齢者住宅 介護福祉士 【業界】:介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅にて 介護(夜勤専属)の業務をお任せします。 【具体的には】 ■排泄介助 ■起床介助 ■入居者様の支援 ■安否確認 その他に付随する業務もお願いします。 研修期間も設けていますので、 安心してお仕事スタートできますよ。

人気バイトルPRO

利用者さんの作業サポート

社会福祉法人九華福祉会

  • 桑名市 大字今島 / 下深谷駅 徒歩約19分

  • 時給1,000円

  • アルバイト・パート

  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • AT限定OK
  • 社会保険完備
  • 1日6時間以内OK
  • ブランクOK
  • バイク通勤OK
  • シフト制
  • 車通勤OK
  • 扶養控除内OK
  • 長期
  • 男性活躍中
  • 1日4時間以内OK
  • 交通費支給
  • 夜勤
  • 週2・3日からOK
  • 夜勤なし
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎
  • 職場内禁煙

勤務時間\日勤のみです!/ ★7:00~18:30の間で 週3日~、1日3時間~勤務OK! 扶養内勤務もご相談ください! 【1日のスケジュール】 7:00~利用者さん起床 着替え、整容のお手伝い 8:00~朝食介助、歯磨き、服薬 9:00~朝の会、ラジオ体操、掃除 9:30~夜勤者からの引継ぎ 利用者さん見守り 10:00~利用者さんと軽作業 12:00~昼食介助、歯磨き、服薬 利用者さん見守り 13:30~利用者さんと軽作業 15:00~おやつ介助 15:30~お風呂介助(2名体制) 利用者さん見守り 17:30~夕食介助、歯磨き、服薬 労働時間制度 シフト制

仕事内容社会福祉法人九華福祉会 募集要項 男女活躍中!家庭での時間も大切に働いてみませんか? 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,000円~ 【勤務地】 三重県桑名市大字今島字江向1820 蟹江市、愛西市、海津市、四日市市、いなべ市など スタッフはさまざまなエリアから通勤しています! 募集情報 週3日から、1日3時間からの勤務で生活リズムを崩さず安定して働けるお仕事です! \一緒に働く仲間を募集中です/ 社員さんやパートさん同士の仲がとても良く 明るく笑顔の耐えない職場です! ▼このお仕事のオススメポイント ①抜群の働きやすさ 勤務時間が選べて働き続けや

人気かんたん応募社会福祉法人九華福祉会

介護職員

株式会社おりがみ

  • 名張市 赤目町丈六 / 赤目口駅 徒歩5分

  • 時給1,103円〜1,680円

  • アルバイト・パート

  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • シフト制
  • 未経験OK

勤務時間 就業時間1:9時00分〜18時00分 就業時間2:8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項:就業日数、就業時間は相談に応じます。 いずれか勤務可能な方。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフトによる

仕事内容グループホームは、1ユニット5~9名の少人数制なので、入居者 一人ひとりに寄り添ったケア(レクリエーション、健康観察管理、 身体・生活介護等)を提供。個々の小さな変化や皆さんの能力に気 づくことができ、入居者さんとの距離が近い環境で楽しい信頼関係 を築きやすいです。また、自立度の高い高齢者が多いため、介護業 務の負担が少ないのはメリットです。移乗介助などの腰に負担のか かる介助がない施設もあるので、腰痛持ちの介護職員が安全に働く こともできます。また、体力に自信がない方や未経験の方でも始め やすいです。現代の問題でもある「認知症」のケアについての知識 や技術が身につきます。 変更範囲:変更なし

ハローワーク

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