経営企画 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容居酒屋ホール／年休121日／完全週休2日／派手髪OK 株式会社串カツ田中 定食屋,和食 《 新着レア求人 》 入社祝い金10万円あり 平均年齢28歳と若手活躍中！ 【東証スタンダード上場企業】で ホワイトな働き方をしませんか？ 《 ホワイトに働ける新着レア求人 》 ◍年間休日121日（完全週休2日制） ◍毎週連休｜12日の特別休暇も！ ◍上級店長になると月給50万円超え！ 頑張りが【収入】と【将来】に直結するから キャリアチェンジも怖くない 京都市内にある『天のめし』3店舗はすべて 3000件以上のクチコミで星4.9を獲得 仕事内容 ＼ 会社の成長に伴い、新たな仲間を募集

仕事内容株式会社新経営サービス 【京都】人材・組織開発コンサルタント◆経験者募集◆在宅勤務OK／転勤無／裁量権 【仕事内容】 【京都】人材・組織開発コンサルタント◆経験者募集◆在宅勤務OK／転勤無／裁量権 【具体的な仕事内容】 ～在宅勤務OK／未経験歓迎／年休125日～／ノルマなし／８年連続「働きがいのある会社」選出～ 1000社以上の支援実績のある当社にて、人材・組織開発コンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・企業の教育制度構築コンサルティング ・各種研修企画、講師実務 ・その他業務（企画提案営業、セミナー講師、書籍・原稿執筆、商品企画、販売企画 等） ※

仕事内容下記業務に従事していただきます。 ・決算、申告 ・試算表の作成（月次会計処理、月次決算、月次税務内容精査） ・経営者への報告業務（月次報告、決算対策、経営数字・指標説明） ・税務相談 ・財務相談（経営判断に役立つ資料の提出と相談） ・金融機関への資料作成支援 ・経営計画作成支援 ・経営計画発表会運営支援 ・経営セミナー企画・運営 ・研修会企画・運営 試算表作成、記帳、監査、顧問先様へ報告、決算書作成、税務申告等の一般的な税理士業務（税理士補助業務）以外に、管理会計導入支援、経営計画書作成・PDCA確立支援、経営計画発表会運営支援、経営アドバイス等といった財務コンサルティング業務、経営者・経営

仕事内容中途・既卒採用☆賞与実質3.6ヶ月分実績＋α※前年実績★資格・経験不問★【京都市下京区・事務部門管理課職員（事務総合職）・正職員】 京都市下京区の医療法人グループ「京都南病院グループ」で事務部門【管理課】配属の総合事務職員を募集！実働7時間！ワークライフバランスもばっちりの職場です♪無資格・未経験の方でもご応募可能！たくさんのご応募お待ちしています賞与3.6ヶ月分＋α※前年実績◆ ◆職種 事務総合職/事務部門管理課 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給17万9700円～26万6200円 ※月給には、処遇改善手当6700円を含む ※経験により異なる ※詳細につい

仕事内容<仕事内容> 居酒屋の料理長候補【熱中屋 四条大宮】月給30万～＆月9日休◎昇給年2回有♪ ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『九州熱中屋』 九州で繁盛している居酒屋がそのまま東京に上陸！ 鮮度抜群の「活豊後さば刺し」や ジューシーな「博多一口鉄板餃子」など こだわりの逸品や美味しい料理を集めたサバと餃子の旨い店。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/nechuya/ 【仕事内容】 ・調理 ・アラカルトメニューやコース料理の開発 ・人材管理 ・発注 ・原価管理 などマネジメント業務をお任せ。 年2回の評価査定でキャ

勤務時間平日: 10：00～19：00 ※上記の時間より、1日4h～OK！ 週24時間以上 シフト自由・自己申告 →1ヵ月毎のシフト提出！ 月末に翌月のシフト提出をしてもらいます。

仕事内容株式会社京都銀行 【京都】社内SE（インフラ企画）～他地方からのI／Uターンも歓迎です～ 【仕事内容】 【京都】社内SE（インフラ企画）～他地方からのI／Uターンも歓迎です～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： システム部にて、京都銀行の各種システムインフラの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画、保守・管理等をお任せいたします。 ■具体例： ・システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 ・業務システム（サーバー等）のインフラ構築、管理業務 ・新規システム導入時のインフラ構築、運用（クラウド含む） ・部門からの要請を取りまとめ、要件定義、設計及びプロジェクトマネジメント～ベ

仕事内容仕事内容 ■業務内容： CEO直下で量子コンピュータディープテックの事業推進を担当いただきます。 ●技術スカウティングと市場動向分析 量子ハード・ソフト双方の最先端技術、研究動向、競合状況を調査し、事業機会や技術的ブレークスルーの可能性を特定する。 ●研究者・エンジニアとの技術ディスカッション・要素技術評価 社内外の研究者と議論し、技術的実現性、スケール性、ロードマップ適合性を評価して経営へレポートする。 ●PoC（概念実証）および共同研究の企画・推進 大学・研究機関・スタートアップとの協業テーマを立案し、プロジェクト立ち上げから進行管理までをリードする。 ●事業戦略・技術ロードマップの策

仕事内容<仕事内容> ホールスタッフ【石塀小路 豆ちゃ 京都】月給30万～＆月9日休◎昇給年2回有♪ ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『豆ちゃ』 和モダンな空間で、丁寧に手間ひま掛けて作られた ヘルシーな京おばんさいを楽しめる和食店。 夜は打って変わってお洒落な和食ダイニング。 歓迎会・デート・女子会など 様々なシーンにご利用頂けます。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/mamecha/ 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・スタッフの教育 ・売上管理 などゆくゆくは フェアやイベントの企画に携わることも可

仕事内容タイトル: 若手メンバー大活躍！未経験可◎月8日休など待遇充実！SNSなどで話題のお店♪賞与・昇給あり！ このお仕事の特徴: 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 長期休暇あり 社割あり 勤務開始時期調整 副業・WワークOK フリーター歓迎 未経験者歓迎 ネイルOK 有資格者歓迎 制服貸与 50代以上も応募可 ブランクOK シフト制 ピアスOK 服装自由 40代以上も応募可 昇給あり 食事補助あり ひげOK 独立支援あり 髪型・髪色自由 勤務先名: 泳ぎイカと餃子酒場 羽根屋 京都西院店 職種: キッチンスタッフ（九州酒場）

仕事内容 ☆リモート勤務も相談可☆ ☆育児休暇取得率100%☆ ☆産休復帰率96%☆ ☆ノー残業デーあり☆ チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行って いるため幅広い経験を積むことができます！ ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ＜魅力ポイント＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お

仕事内容居酒屋の店舗スタッフ／毎週連休／ネイルOK／未経験可 株式会社串カツ田中 肉料理,定食屋,和食 《 新着レア求人 》 入社祝い金10万円あり 平均年齢28歳と若手活躍中！ 【東証スタンダード上場企業】で ホワイトな働き方をしませんか？ ＼ ホワイトに働ける新着レア求人 ／ ❏中卒・高卒でもOK◎ ❏完全週休2日制！毎週2連休！ ❏ゆくゆくは年収500万円～年収700万円も ❏最短半年～1年で早期キャリアアップ！ 頑張りが【収入】と【将来】に直結◎ 未経験でのキャリアチェンジも怖くない 京都市内にある『天のめし』3店舗はすべて 3000件以上のクチコミで星4.9を獲得 仕

仕事内容★正社員！メディア対応など！駅チカで通勤便利！残業少なめ★ ◆年間休日１２０日以上／土日祝休み！残業少なめでプライベート充実♪快適な禁煙オフィス！経営と密に連携しながら発信の軸をつくるお仕事に挑戦できます！ ◆採用ブランディング会社◆１０時始業でラッシュの時間帯を避けての通勤可能！駅近で通勤便利です♪【正社員で就業開始】メディア対応（記者連絡・取材対応・プレスリリースの作成・配信）、 ＨＰや採用ページなどの監修・アップデートのハンドリング、ｎｏｔｅやＳＮＳなどを活用した発信活動、広報戦略の立案と実行などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【

仕事内容学校法人駿河台学園 京阪神◆第二新卒・未経験可／進路アドバイザー（正社員）※教科指導なし／月残業20h未満／完全週休2日 【仕事内容】 京阪神◆第二新卒・未経験可／進路アドバイザー（正社員）※教科指導なし／月残業20h未満／完全週休2日 【具体的な仕事内容】 ◇創立100年越え！駿台予備学校を展開／生徒の将来を担う感謝される仕事 ◇月残業10～20h程度、完全週休二日制、産休育休取得◎ ◇20-30代活躍中！独自のICTコンテンツを駆使した先進的な教育 ■業務概要： 学園の中核事業である駿台予備学校の校舎にて、高校生クラスを担当し「生徒・学生指導」をお任せします。※初任地は希望を考慮

仕事内容【京都／web面接可】製造業の業務改革を担う、業務コンサルタント募集中！※リモートワーク相談可 仕事内容 当社はモノづくりで日本を支える、製造業の業務プロセス改善支援を行っております。お取引先には日本を代表する大手メーカー様が多く、事業も拡大しております。 ・業務詳細： 製造メーカーに向けて、経営課題・業務課題をヒアリングし、業務改善企画をご提案差し上げます。業務システム導入のためにベンダーを比較検討したり、新しいシステム導入後の運用を製造現場を巻き込んで支援をしたり。そもそもの業務在り方を改善することも。 【具体的な業務】 ・業務課題の抽出、分析、解決策の検討 ・お客様業務の“あるべき

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社の人事部にて、採用業務全般と教育研修企画をメインで担当いただきます。 採用戦略の立案から研修企画まで、幅広い業務に裁量を持って取り組めるポジションです。 まずは、新卒採用業務を中心にお得意分野から少しずつ担当領域を増やしていっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆新卒採用・中途採用の企画・運営 ◆求人媒体選定、原稿作成、応募者対応、面接調整 ◆新入社員研修・教育プログラムの企画・実施 ◆入社時研修、フォローアップ研修の設計、運営 ◆その他、東急不動産HDグループの人事会議参加など 【組織体制】 人事部長40代男性1名 採

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】正社員/昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【利用者様が行うこと】 ・InstagramやTikTok等のSNSの運用（トレンドを発信してフォロワーアップを目指す） ・YouTubeの動画制作（AI音声の活用あり） ・Amazon通販事業（BtoB） ・スマートフォン等の仕入れおよび販売のサポート 求人ID 904268

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長として組織管理(収支・人事労務含む)/現場管理/顧客対 応業務を担います。 ・売上収益管理、入居者募集、入居者医療介護関係者への広報活動 ・スタッフの採用、マネジメント・行政との調整対応 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務 ・売上管理など施設の運営業務全般等 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 将来的にエリアマネージャー・事業部長を目指すキャリア志向のある方のご応募をお待ちしております。 【数字で見る現施設長】※全エリア集計 ・平均年齢：43歳 ・女性の割合：37％ ・看護職出身者：

仕事内容地域を丸ごと支える主任ケアマネ募集｜京都・山科で利用者様の暮らしに寄り添う正社員の仲間を歓迎｜経験不問・資格を活かしてキャリア形成 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護支援専門員の経験あれば尚可 ◆アクセス 駅近、

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（児童指導員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場