経営企画 英語 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・ビジネスレベルの英語力 ・海外駐在または長期滞在経験 ・事業運営や組織運営に何らかの形で関わったご経験（規模不問） ・海外で事業推進や経営に近い立場での経験を積みたい方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・事業企画、経営企画、PM、法人営業等の経験 ・メーカー・商社での実務経験 ・数値管理（予実管理・KPI管理など）に携わった経験 ・組織改善や業務改善に主体的に取り組んだ経験 【職種名】 （インド駐在）経営企画補佐 【仕事内容】 【期待する役割】 インド拠点にて経営ディレクターを補佐し、本社と現地をつなぐ架け橋として事業運営を推進。計画管理や業務改善を通じ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語でのコミュニケーション力・調整力：日常的に英語でのコミュニケーションが発生 ・会計の知識：簿記2級程度、USCPA、大学で会計系の選考をしていたなど [歓迎] ■データベースの使用経験（運用・管理経験あればなお良し）、自動車や販売金融の知識・経験 【求める人物像】 ※チームワークを重視しながらも積極的に、リーダーシップを発揮し、グループ関係者と良好な関係性を築く、知識を習得するなど自発的に行動できる方を求めています。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営企画（年収790万円～1170万円） 【仕事内容】 【業務内容】 ■T

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大学卒業以上、または経理専門学校を卒業された方 ・経理の実務経験を3年以上お持ちの方 ※上記に加え、以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・DX（業務変革・システム導入・定着支援等）の推進経験 ・経営企画（予算策定・業績分析・経営提言等）の実務経験 ・英語を用いた実務経験（グローバル拠点管理等） 【尚可】 ・ERP（SAP）の使用経験 ・Google Workspace（スプレッドシート等）の使用経験 ・日商簿記検定2級以上の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画、もしくは経営コンサルティングの業務経験（マネージャークラス以上） ・プロジェクトマネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 経営企画リーダー（課長～部長クラス） 【仕事内容】 コーポレートの経営企画部門のリードとして、下記のようなテーマについて、調査分析から企画案・施策の策定、経営層へのプレゼンテーション、各種改革プロジェクト遂行のリード役、あるいは、組織を跨って縦串/横串で連携するプロジェクトのPMO役(プロジェクト・マネジメント・オフィス)としてのプロジェクト遂行支援を担う。 ・経営課題に対しての分析・調査・解決策検討と提示、社内外との調整

仕事内容【管理部長候補】経営に近い立場で、会社の意思決定を支える管理部長候補募集／土日祝休み ▼仕事内容 【業務概要】 事業拡大およびに伴い、全社の管理基盤を強化するため、バックオフィス全領域（人事・労務・総務・経理・財務・調達・在庫管理・CS管理）を統括できる 管理部長候補 を募集します。 管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ■ コーポレート全体の統括 ・人事・労務・総務・経理・財務・法務などバックオフィス部門のマネジメント ・各業務プロセスの設計、改善、モニタリング ・組織体制・制度運用の企画・推進 ・部署

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記に該当する方 ■TOEIC750点以上又はそれに準ずるレベルの英語力をお持ちの方 ■事業企画、プロジェクト推進、経営企画、事業/経営分析等の経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【DDHD】経営企画（海外）（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 【募集背景】 海外事業の活性化と組織態勢の強化を図るため、新部署を立上げ海外事業を推進できる責任者候補を募集いたします 【職務内容】 企業価値最大化に向けた経営企画業務の推進や新規事業等の国内外プロジェクトの推進を行っていただきます。 ・海外関連会社管理（予算

仕事内容【経営企画マネージャー】創業10期で売上165億円超/IPO準備／成長戦略策定と予算管理を牽引 ▼仕事内容 経営企画課長として、「不動産ビッグバンの実現を通じて社会課題を解決する、持続的な成長戦略」 の実現に向け、経営企画室の機能強化と構造改革を担っていただきます。 経営企画室の責任者として、「予実差異分析・改善サイクルの確立」 と「全社横断進捗管理」 を主導し、組織の成長と経営基盤の確立を牽引する役割です。 ※不動産ビッグバンとは、 ネクサスエージェントが提唱する、金融ビッグバンに匹敵する不動産業界の変革ビジョンです。デジタル技術による取引の透明化と流動性・効率性の向上を目指しています。

仕事内容【経営企画／FP&A】日本発World Class IT Companyへの進化を担う戦略組織｜グロース市場上場／年休120日◎ ▼仕事内容 【業務内容】 ご自身の経験や将来のキャリアプランを踏まえ、経営層や各事業責任者と共に以下の業務を担っていただきます。 事業や経営の数値分析だけでなく資本政策の策定や為替ヘッジ等の財務戦略の経験を積むこともできます。 ■中期経営計画、事業計画の策定及び策定支援 （特に、ARR（年間経常収益）目標の中期200億円、長期1,000億円達成に向けた定量的な分析） ■PL予算策定・予実分析・将来予測 ■収益性やコスト分析 ■SaaS KPIの設定、モニタリン

仕事内容【経営企画/HRBP経験者向け】東証プライム上場ベクトルG/リモートワーク可/WEB面接可 株式会社ブランドクラウド ▼仕事内容 ■企業特色 海外で培われた独自理論や技術、ノウハウで風評被害(レピュテーションリスク)から企業・製品・サービスを守り、ブランド価値を向上させることに特化した総合コンサルティングサービスを国内外問わず広く提供しています。プライム市場上場「株式会社ベクトル」の子会社です。 経営と組織をつなぐキーパーソンとして、制度設計から経営会議まで関われる環境です。 ■採用背景 経営課題や組織課題が山積しているフェーズであり、HRBPとしての経験を活かし、経営と組織をつなぐ役割を

仕事内容【サステナビリティ施策の企画・推進】東京／事業のさらなる拡大に貢献／フレックスタイム制度／土日祝休み◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 当社およびグループ企業におけるサステナビリティプロジェクトを推進させていくため、 中心となってプロジェクト推進を進めていただける方を募集することになりました。 ・グループ各社のサステナビリティ推進に関わる業務を幅広くお任せします。 ・グループ経営の根幹を支える部署での業務になります。ご自身のご経験を活かして 事業のさらなる拡大に貢献していただける方を求めています。 【具体的には…】 ・サステナビリティに係る社の基本方針策定、サステナビリティ活動の推進（計画とり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関（生保、銀行、証券等）での 企画部門（経営企画、営業企画等）でのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにてコンサルとして 経営企画関連業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ■財務、会計、金融の基礎知識をお持ちの方 ■英語に抵抗感の無い方（TOEIC目安600点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営企画部 企画チーム（年収500万円～1300万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【担当業務】 ■経営計画の立案（中期経営計画の策定） ■経営指標の分析・管理に係る業

仕事内容経営企画（予算管理・戦略立案を担うコアメンバー） ▼仕事内容 【募集背景】 当社は、社内規程DXの領域でトップランナーとしての地位を築き、前期比150%を超える事業成長を達成するなど、まさにJカーブの急成長フェーズにあります。次に、我々が見据えるのは「GRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）」という巨大な未開拓市場です。 この挑戦を実現するために、経営企画は単なる管理部門ではなく、経営陣の意思決定を支え、事業成長を加速させる中核的な役割を担います。今回のポジションでは、全社のデータを活用して事業の方向性を示し、3年間で事業規模を数倍に拡大する中期経営計画の達成を牽引していただきます。

仕事内容【仕事内容】 【具体的な業務内容】 経営企画マネージャーとして、ガバナンス・リスク領域における横断的な企画・推進を担っていただきます。 ボードメンバーや執行取締役との協業はもちろん、現場部門との連携を通じ、経営の意思決定を支えるとともに、実務的なリスク対応をハンズオンで推進していただきます。 ・取締役会、リスク・コンプライアンス委員会、指名報酬委員会等の事務局運営 ・ガバナンス体制・リスク管理体制の整備、改善に向けた企画・実行 ・経営課題として顕在化したリスク事項に対する対応の企画・実行（シューティング含む） ・内部統制、法令遵守、リスクマネジメントに関する施策の立案と運営 ・ボードメンバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネス英会話 ・機械が好きであること ・マネジメント経験 ・数値から問題を発見し背景にある経営（事業）課題を抽出した経験 ・普通自動車免許（MT） ・PCスキル（Excel・Word） [歓迎] ▲何らかの自動車関連のお仕事のご経験 ▲工学部ご出身の方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経営マネジメント/社長直下（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 ■経営企画室長として社内マネジメントを行っていただきます 【職務内容】 ●中期計画、予算 ・中期計画策定。進捗管理の実施 ・年度予算（修正予算）策定。進捗管理、牽制の

仕事内容○経営企画、営業執行の責任者級での募集です。 ＣＯＯポジションの経験者、またはそのチャレンジ枠として 利益創出にコミットできる方歓迎。 ○教材教具・保育用品の製造・卸の会社です。 主な取引先は、各分野のトップメーカー様で、ルート営業が メインとなり、営業チームで仕事を進めていきます。 今後は教材以外の領域でのビジネス展開を考えており、 事業ポートフォリオの組み替えをしております。 ○業務については社長との面談を経てレイヤを決定いたします。

仕事内容【IPO準備責任者】リモートOK／裁量経営陣直下で“未来の上場企業”の基盤をつくるコアメンバー募集 ▼仕事内容 【仕事内容】 COSOJIは現在、上場準備フェーズの真っ只中です。 事業の成長スピードが加速するなか、経営基盤の強化が急務となっています。 本ポジションでは、CFO・経営陣と密に連携しながら、 未来の上場企業として必要な仕組みを“ゼロからつくる”役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 IPO準備における幅広い実務を、経営陣とともに推進していただきます。 ■上場準備に必要な各種プロジェクト全体のサポート ■監査法人・証券会社とのやりとり補助 ■開示資料の作成

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での経営企画やIRのご経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ■経理・財務関連業務の実務経験 ■金融機関、コンサルティング会社での勤務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】経営企画（課長候補）（年収760万円～900万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 1～2年後にラインの課長をお任せできる人材を募集いたします。 現在、企画課では担当部長様が課長職を兼務しておられますが、 兼務体制を解消し、課長職として専任で活躍していただける方を求めています。 【ミッション】 経営企画部（企画課）にて、下記

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■英語でのメール対応に抵抗がない方 ■下記いずれかの経験 ・事業会社で経営企画または事業全体に関わった経験がある方 ・会社方針や施策、経営戦略立案の経験 【尚可】 ・メーカーでの事業企画の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【滋賀】経営企画業務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内自動車にて高シェア！グローバルに展開中！ 【職務概要】 自動車の座席表皮材を中心とした総合ファブリックメーカーである同社にて経営企画業務をお任せします。 【職

仕事内容【経営企画課 マネージャー】フォトウエディングサービスの再成長に向け事業基盤を強化し 、継続的な成長軌道に乗せるための経営企画を ▼仕事内容 【仕事内容】 ・事業計画（予算）策定、予実管理 ・取締役会の重要会議の事務局 をお任せする予定です。 下記に業務に関しては適性やスキルに合わせてお任せできればと考えております。 ・IR（決算説明資料作成、適時開示資料作成等） ・事業提携/M＆Aの企画 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：当面想定なし (東京都港区) ▼職種 経営企画・経営戦略(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 09:00~18:00 (東京都港区)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■英語力（TOEIC900点相当／海外企業との円滑な業務連携のため） ＋ ■企画業務に関わる実務知識及び経験 ■財務経理に関する知識及び経験 【歓迎経験・スキル】 ■株式市場における基本知識 ■グループ企業や関連部署との調整を行うためのコミュニケーション力及び調整力 ■経済情勢全般や社会情勢に関する洞察力 ■管理職としての人格識見（役職者の場合） ■柔軟な対応が可能となる企画力（所与の限られた条件内で最大の効果を生む企画立案力） ■将来に対する先見性 ■常に自分自身をレベルアップさせていくための勤勉性及び向上力 ■グロ