株式会社コーエーテクモホールディングス - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：当月内に事務処理を終了させる必要のある業務等により、月４５時 間、年間３６０時間の法定時間外について延長可能と認める。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） 【職種名】 総務（横浜）年間休日125日 ◆東証プライム上場のゲームメーカー「信長の野望」 【仕事内容】 コーエーテクモホールディングスの人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しております。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 ■仕事内容 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利

仕事内容コーエーテクモホールディングスの人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しております。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 ■仕事内容 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利厚生の改善、メンタルヘルス対応などの人事労務業務に幅広く携わっていただきます。 ご希望や適性に応じ、未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことも可能です。 ■同社について 200

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／フレックス併用／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 【職務詳細】 ・社労士事務所への提出資料作成・確認 ・法令対応 ・グループ会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 実務経験5年以上 ・ Adobe社クリエイティブ系ソフト(Photoshop・Illustrator必須、Premier、InDesign尚可)経験 ・ ディレクション経験 【歓迎】 ・ マネジメント経験 ・ 英語、もしくは欧州言語に対応できれば尚可 【職種名】 プロモーションクリエイター（デザイン経験必須／英語力／マネジメント経験歓迎） 【仕事内容】 【世界を魅了する高品質なゲームコンテンツと多様なエンタテインメントを提供】 同社は「創造と貢献」の精神のもと、優れた開発力、技術力、マネジメント力を強みに、独創性あふれるエンタテインメントコンテンツを世界に発信して

仕事内容同社のパチンコ・パチスロ開発プログラマーとしての業務をお任せします。 ■仕事内容 ・パチンコ・パチスロの液晶画面のプログラミング ・演出の抽選、サウンド、ランプなど各種デバイスのプログラミング ・開発に必要なツールの作成 ■業務詳細 ・仕様書をもとに要件定義、設計を行い、仕様書に曖昧な部分があったら、メーカー、チームにヒアリングする ・設計をもとにプログラミング、テストを行う ・開発に必要なツールの作成 ・上記の業務について、改善案があったら都度提案 ■働きがい ・液晶画面だけではなく、演出の抽選、サウンド、ランプなど、パチンコ・パチスロのほとんどのソフトウェアの開発に関わることができる

仕事内容同社の採用人事業務をお任せします。コーエーテクモホールディングスの人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 以下の人事関連業務のうち、ご経験とご希望に応じてキャリアをスタートして頂きます。 ■仕事内容 ・新卒採用業務（新卒採用に関する企画、選考運営など） ・中途採用業務（経験者・アルバイト・派遣・障がい者採用に関する企画、選考運営など） ■働きがい ・新卒中途採用業務を通じて、グループ各社の成長を支える人材を迎え入れる重要な役割を担い、採用成功の達成感を得られます。 ・世界No.1を目指すエンターテインメント企業の一員として、業界の発展に貢献しながらキャリアを築ける環境がありま

仕事内容プロジェクトごとに異なる人員（大規模開発だと100名のデバッグモニタースタッフ）を活用し、同社の開発における品質管理概要設計や品質向上施策の立案、進行管理などプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。 ■仕事内容 ・ゲームタイトルの開発計画に合わせたテスト計画の立案とQA予算の手配、日々の進捗管理 ・QA状況から分析を行い、品質向上や発生し得るリスクへの対策の実施 ・開発チームや外注会社とQCDにおける折衝 ■今回の採用について 複雑化するゲーム業界で活躍いただけるような、10年後の中核を支えるマネジメント候補者を採用したいと考えています。 外部ベンダーや、数百人のデバッグモニター

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社内情報システム（コミュニケーションツール・FTP・ファイルサーバ・バックアップサーバ）の導入、運用サーバー運用経験(Windows，Linux) ・AD，ウイルス対策、WEBセキュリティなどの導入、運用 ・Windows更新管理 【尚可】 ・ノーツの運用経験 ・社内環境のWindows更新管理 ・要件定義、仕様作成 ・顧客、社内部門との調整業務 ・コミュニケーションツールの導入経験 ・仮想サーバ運用経験 ・SOC、CSIRT等のセキュリティ対応業務 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ ゲーム業界、映像制作業界でCGに関するプロデューサー、ディレクター経験 【歓迎】 ・ 英語力（海外拠点との連携時） 【職種名】 CGデザインディレクター（管理職候補となります／英語を活かせる） 【仕事内容】 【世界を魅了する高品質なゲームコンテンツと多様なエンタテインメントを提供】 同社は「創造と貢献」の精神のもと、優れた開発力、技術力、マネジメント力を強みに、独創性あふれるエンタテインメントコンテンツを世界に発信しています。「信長の野望」や「三國志」といった有名タイトルをはじめ、多様なプラットフォームを通じてゲームコンテンツを提供し、世界中のファンを魅了していま

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【仕事内容】 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■業務概要： 同社の人事部はグループ約2,400名の人事業務を一元管理しています。未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くこと

仕事内容グループ経営役員層の秘書業務全般をお任せします。 基本的には1名体制で担当いただきますが、秘書室内でフォローしあう体制になっています。 ■業務詳細 ・社内外とのスケジュール調整・管理 ・出張・会食・手土産の手配 ・資料作成・管理 ・電話・メール・来客対応、郵送物対応、請求書精算 ・会食への同伴（ごく稀に） ・その他突発で発生する業務 等 ※役員との同行業務は原則としてありません。 ■働きがい スケジュール管理や会議の調整、資料作成など、多岐にわたる業務をこなすことで、業務が円滑に進むよう支援します。 さらに、様々な業務を通じて、コミュニケーション能力や問題解決能力が向上し、自己成長を実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ゲームのCG制作実務経験 ・MAYA、Softimage、3dsMax、ZBrush、Substance Painter等DCCツールによる3Dモデル制作経験 【尚可】 ・ハイエンドキャラクターモデル制作経験 【こんな方にピッタリ】 ・自社内勤務で腰を据えて働きたい方 ・自分が作ったものを世の中に出したい方 ・ゲーム好きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】3Dキャラクターモデルデザイナー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プ

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【神奈川】役員運転手◆年収400万～700万・土日祝休プライム上場>信長の野望でおなじみ 【仕事内容】 【神奈川】役員運転手◆年収400万～700万・土日祝休プライム上場>信長の野望でおなじみ 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／信長の野望・三国志・無双シリーズ等のヒットタイトルを手掛けるコーエーテクモグループ／世界No.1のエンタテインメント・コンテンツの創発を目指す／「人」こそが最大の財産：人材育成のための能力開発プログラムや福利厚生】 ■業務概要 グローバルに事業展開する当社グループにおいて､多くの移動を日々伴う役員の安全･安心を担うポ

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【みなとみらい】役員秘書※海外展開進むグローバル企業／東証プライム上場／ホールディングス本社 【仕事内容】 【みなとみらい】役員秘書※海外展開進むグローバル企業／東証プライム上場／ホールディングス本社 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■業務概要 コーエーテクモグループ経営層の秘書業務全般をお任せいたします。1名体制で担当いただきますが、秘書室内でフォローしあう体制になっています。 ■業務内容： ・社内外とのスケジュー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ゲームのCG制作実務経験 ・Maya、Softimage、3DSMAX、その他ツール等による3Dエフェクト制作経験 【尚可】 ・プログラム経験（メルスクリプト、Pythonスクリプトなど） ・エフェクト作業のパートリーダー経験・編集の実務経験 【こんな方にピッタリ】 ・自社内勤務で腰を据えて働きたい方 ・自社製品に携わりたい方 ・ゲーム好きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【神奈川】エフェクトデザイナー ※土日休み ※年間休日120日以

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【市ヶ谷】総務（リーダー候補）<プライム上場>信長の野望／年休125日／フレックス有／ゲーム業界 【仕事内容】 【市ヶ谷】総務（リーダー候補）<プライム上場>信長の野望／年休125日／フレックス有／ゲーム業界 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■募集背景： デジタルエンタテインメント業界での事業拡大に伴い、総務部門の強化を図るため、総務担当者を募集しています。株主総会・取締役会の運営、企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・英語ビジネスレベル以上（会議・メール） ・海外マーケティング経験 ・エンタメ業界出身者、そうでなければ本人がゲーマーでゲームに関する知見のある方 【尚可】 ・中国語ビジネスレベル以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】グローバルプロモーション ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・同社タイトルの海外認知拡充のため、欧州

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【市ヶ谷】総務<プライム上場>ジョブローテ可／年休125日／フレックス有／エンタメ・ゲーム業界 【仕事内容】 【市ヶ谷】総務<プライム上場>ジョブローテ可／年休125日／フレックス有／エンタメ・ゲーム業界 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■募集背景： デジタルエンタテインメント業界での事業拡大に伴い、総務部門の強化を図るため、総務担当者を募集しています。会社全体の円滑な運営をサポートして

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【日吉】総務（リーダー候補）<プライム上場>信長の野望／年休125日／フレックス有／ゲーム業界 【仕事内容】 【日吉】総務（リーダー候補）<プライム上場>信長の野望／年休125日／フレックス有／ゲーム業界 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■募集背景： デジタルエンタテインメント業界での事業拡大に伴い、総務部門の強化を図るため、総務担当者を募集しています。株主総会・取締役会の運営、企業広報