運行管理者 - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

仕事内容運送に関する業務全般 ・運行管理（配車等） ・運転業務もあり（緊急時） 【変更の範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」 「健康企業宣言」

仕事内容運送に関する業務全般 ・運行管理（配車等） ・運転業務もあり（緊急時） 【変更の範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」 「健康企業宣言」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 但し、深夜時間帯（２２時～５時）１８歳以上 （２）８：３０～１７：３０は土・日・祝の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話対応 ・点呼業務 ・緊急時の現場対応 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 ・荷主様の要望に合わせての配車セッティング（車両の手配）をお願いします。 ・PCを使った簡単な入力作業があります。 ・慣れてきたら配送料金の交渉や見積りの作成もお願いします。

仕事内容運送業務を支える運行管理業務を担当していただきます。 ・配車計画の作成および運行管理 ・ドライバーの労務管理 ・運行状況の確認および調整など 現場を支える重要なポジションで経験を活かして安定して働けます 入社後は業務の流れを丁寧に指導しますので、運行管理の経験が 浅い方でも安心してスタートできます。 内勤中心のため、体への負担も少なく長く働ける環境です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間18：00～08：00の間の6～8時間（勤務日による） 休憩時間: 60分

仕事内容就業中の乗務員（ドライバー）へ電話での点呼業務を行います。その他、始業時、終業時の対面点呼も行います。健康状態や睡眠状況の確認、アルコールチェックなども行い、安全な業務が行えるようサポートします。ドライバーの緊急時対応をする場合もあります。例えば「渋滞に巻き込まれてしまった」、「雪で立ち往生してしまった」、「事故を起こしてしまった」、「パンクした」、といった緊急時に電話で連絡をうけ、業者への対応を行います。

仕事内容運送業務を支える配車事務のお仕事です。 ・配車スケジュールの作成、調整 ・ドライバーへの指示、連絡対応 ・運行状況の確認、入力業務など パソコンは専用ソフトを使用しますが、基本的な操作ができれば 問題ありません。入社後は業務の流れを丁寧に指導しますので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 内勤中心で体への負担も少なく、長く安定して働ける環境です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大型二種免許取得のため自動車学校に通って頂きます。 免許取得後、教習及び実車研修を実施いたします。 実車研修（路線研修）は充分な習熟期間を設けてあります。 未経験の方も安心して研修頂けます。 一人立ち後、路線バスの運転手として勤務して頂きます。 経験や適性を判断し、将来的には高速バスや貸切バス運転手、 運行管理者への登用等もあり、キャリアをステップアップさせて いくことができます。 【県内東部営業所】富山市２カ所（牛島町、八尾町）、 黒部市１カ所、上市町１カ所 変更範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：4時30分〜6時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期休暇 勤務は土日祝日のみでも可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ドライバー点呼（出発・帰庫）補助 事務所対応 帳票記入 勤務時間 （４：３０～６：３０） 勤務時間は要相談 ４：３０～５：００ 深夜割増 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容[仕事内容] まずは事務・サポートからお任せします。 問い合わせ対応 ↓ データ入力 ↓ 社内連携 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※転勤の可能性あり（岐阜県内・富山県内） 物流・配送・軽作業 ＞ 運行管理者 [勤務地] 【富山支店】 ・富山県富山市黒崎松ノ木割650-2 ・バイク・マイカー通勤ＯＫ [特徴] 未経験者活躍 第2新卒活躍 育児・介護休暇あり 女性が活躍 長期休暇あり フリーター活躍 マイカー通勤OK 中途入社50%以上 職場見学可 急募 交通費支給 資格取得支援あり 男性が活躍 残業多め 20代活躍中 30代活躍中 ミドル活躍中 資格・スキルを活かせる 制服あり 賞与

仕事内容貨物運行管理および配車業務です。 配送トラックの輸配送管理。 冷凍食品やアイスクリーム等を 卸し問屋や物流センターへ納品する 配車組みを行って頂きます。 ※安全運行第一の推進企業です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大型ダンプ（１０ｔ）で、工事現場から排出されるコンクリートや 残土などを搬出したり、砕石や土砂などを工事現場などに搬入する 業務になります。現場によって、車両系建設機械による積込みなど の作業も行います。（入社後、取得可） 車両の安全点検／作業手順書の確認／資材や廃棄物の運搬／重機操 作による積込／車両の清掃・整備 〇充実したサポート体制で技術者のスキル向上に取り組んでいます 取得可能資格：大型特殊免許、車両系建設機械運転技能講習（整地 ・運搬・積込み用及び掘削用）、けん引など 【弊社について】 タチバナグループは1949年に創立し、土木建築や解体工事、運輸事業など幅広い事業を展開して

仕事内容トラックや人員が無駄なく動けるよう、効率的な配車を セッティングする業務です。 「荷物を送りたい荷主」と「運送業者」の橋渡し役として、 効率的な輸送のマッチングを行います。 基本的な流れは以下の通りです。 （１）荷主様から配送依頼をいただく （２）自社車両とあわせて協力会社のネットワークも駆使し、 マッチング可能な配送トラックを探してコンタクト （３）市場相場に基づき価格交渉 （４）条件が整えばマッチング成立 【変更範囲】変更なし （５）実際の運行状況の確認。 ドライバーと荷主をつなぐパイプ役を担います。

仕事内容運送に関する業務全般 ・営業 ・運行管理（配車等） ・運転業務もあり（緊急時） 【変更の範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」 「健康企業宣言」

仕事内容[仕事内容] トラックの配車業務、事務処理、電話対応 物流・配送・軽作業 ＞ 運行管理者 [勤務地] 【池田興業株式会社 北陸支店】 ・富山県富山市境野新６２－６ (呉羽南部企業団地) [雇用形態] 正社員 [給与] 【月給】 25万円 ～ プロ × チーム。百年以上、真っ直ぐに積み重ねた信頼 池田興業株式会社の創業は1904年、港湾荷役からスタートし、工場下請、工場建設と事業を拡大。 今では物流サービスと建設を中心に、そこで培った強みをコラボレーションしてお客様のニーズに一貫対応する工場・プラント向けトータルソリューションを展開。 117年を超える実績の上に新たな可能性を積み

仕事内容[募集背景部門強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 物流部門にて部長候補として以下の業務をお任せ致します 【具体的には…】 ・物流業務管理、計数管理（目標達成の適切な施策の実施） ・マネジメント（部下育成、能力開発支援） ・問題解決策立案・実行 ・SCM最適化立案、実行 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 40歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：52096

仕事内容【応募資格】 [必須] ●以下いずれも ・物流業務（出荷・配送・倉庫管理など）の実務経験5年以上 ・チームリーダー、主任、係長以上のマネジメント経験 ・コスト削減・業務改善における実績をお持ちの方 ・現場での改善をリードできる実行力と推進力のある方 ・運行管理者または整備管理者資格 ●高校以上 [歓迎] ・SCM・物流戦略企画の経験 ・DX／AI活用による効率化プロジェクト経験 ・安全管理体制構築、教育企画経験 【求める人物像】 ・現場課題を自ら掴み、スピーディに解決へ導ける行動力のある方 ・部門を横断して関係者を巻き込み、チームをまとめられる方 ・部門横断的な視点を持ち、数字で考え実行

仕事内容チルド食品を取り扱う、物流センター内の管理職業務を行います。 役割範囲を調整しながら、無理のない業務差配を行います。 ＜構内管理＞ ・構内作業スタッフ配置 ・勤怠管理などの労務管理 ・在庫や入出庫管理 ・倉庫内の安全対策・管理 ・業務改善策の立案・実行 など ＜配送管理＞ ・配送管理 ・配送コースのダイヤグラム作成 ・ドライバー点呼 ・ドライバーシフト作成や安全管理 など ＜センター長＞ ・運営に関わる計画の立案/実行 ・予算や損益などの収益管理 ・センター業務に対する安全管理 など 初めは現場の確認や座学研修で当社の雰囲気や仕事のことを学んでいきましょう 知識に加え、現場の感覚を肌で

仕事内容【転勤なし】平均月収27万円以上！土日祝休み中心で安定勤務 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 転勤なし 社会保険完備 資格取得支援あり 急募 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 フォークリフト運転者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 241,000円〜 ※経験・能力を考慮の上決定 ※上記給与には固定残業代として31,330円（20.7時間分）を含みます、超過分は別途支給いたし

仕事内容■主な業務 ・職場の「安全」を守る仕事 ・日々の仕事でドライバーが危険にさらされないよう社員の安全意識を向上させるお仕事です。 ■具体的に ・事故を未然に防ぐためにどうしたらいいのかアイディア出しとその実行 ・各拠点へ取組み方法の案内や実施 ・安全な職場を作るための資料作成 ・安全大会の企画・運営など ■仕事の流れ ・入社1～3ヶ月は研修期間 -安全のルールを学び職場パトロールや営業所の視察などを通じて各営業所の日常業務を知って頂きます。 ・研修後はOJTで実際の業務をレクチャーします 【応募・お問い合わせ】 ※求人票だけでは