日本介護サービス株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：●勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・希望日によるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護保険法に基づく訪問介護 ○障害者総合支援法に基づく居宅介護及び重度訪問介護、同行援護 ○その他、ホームヘルパー ＊エリア：久留米市 ＊自家用車での訪問につき車の持込みできる方（借上げ手当あり） ●ユニホーム貸与 ●訪問介護未経験の方、歓迎いたします ●資格取得制度あり、スキルアップを支援いたします 【子育て応援求人】 ●お子さんの急な病気や学校行事等のお休みに配慮します 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４時間程度の時間帯に関しては要ご相談になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ゴールデンウィーク、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容２号館デイサービスの看護業務 ・バイタルチェック ・入浴後の処置 ・服薬管理、体調管理 ・食事、入浴、排せつ介助 ・リハビリ補助 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか選択 上記時間以外でもご相談により可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０時間 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスの送迎と乗降介助の業務 ＊通常は介護担当と２人１組での送迎となります。 場合によっては１人の時もあります。 ＊豊田市内の送迎となります。 社有車使用（ハイエース等） 【高齢者応援求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：５時間程度の時間帯に関しては要ご相談になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の介護・配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始、ゴールデンウィーク、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容本館デイサービスのスタッフです。 ・入浴（着脱、洗身）、排せつ介助など ・レクリエーション補助 ・リハビリ補助 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：５時間程度の時間帯に関しては要ご相談になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本館デイサービスの看護業務 ・バイタルチェック ・入浴後の処置 ・服薬管理、体調管理 ・食事、入浴、排せつ介助 ・リハビリ補助 変更範囲：変更なし

仕事内容！正社員【管理職候補】■有料老人ホームの施設長候補■年収500万円以上も可能！■キャリアアップ応援します！ 有料老人ホームの管理職候補（施設長候補）/初任者研修以上/パソコンスキル必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の介護・配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０ 時間 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ゴールデンウィーク、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ケアプラン作成 ・要介護の方及びその家族の方と介護相談後、介護の 実施計画を作成する仕事です。 ・１０名程度の方の担当をしていただきます。 ・介護先へ出向いて作成を行う場合もあります。 （この場合は、個人の自家用車使用） ・現場の介護業務はありません 変更範囲：変更なし

勤務時間08:00~20:00 早朝、昼、朝、夜 ■シフト提出1か月ごと ■週3日～OK ■週20時間以上勤務できる方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ シフト融通は最高クラス！ 働き方については わがまま言ってください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本人や家族の急な体調不良で どうしても当日欠勤になる場合なども 連絡を1本入れるだけでOK 当社はご利用者様1人に対して 2～3人程度の担当制で訪問しているので スタッフ同士で協力し合ったり 社員が代わりに入るなど助け合っています。 ［社員の場合］ ホームヘルパーの働き方としては 1日10件くらいマスト訪問など ノルマがある企業も多いですが 当社には決まりがありません。 中抜けして、病院に行ったり郵便局に行ったり。 時短で1日3件の訪問にするなど シフトのご相談は何でも言ってくださいね！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00-9:30 Aさん宅でデイサービスの送り出し 10:00-11:30 Bさん宅で掃除・洗濯 利用者様と一緒に調理 12:30-13:30 Cさん宅で食事介助・服薬確認・配膳下膳 15:00-16:00 Aさん宅に戻りデイサービス迎え入れ、買い物

仕事内容【無料資格取得&資格取得中給与満額保証】入社後⇒養成校受講(ご自宅から通いやすい養成校をご紹介致します)※1日7時間×15回受講で資格取得お仕事開始！※まずは簡単な生活援助(掃除・洗濯)からスタート★ 【職種】 利用者様のご自宅 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ■会社負担で資格取得！ 入社後、資格取得のため養成校に通っていただきます。 講座は1日約7時間×15回 週3日～5日などご都合に

勤務時間8:00～20:00 上記の間で4時間以上(週20H以上) ※月80時間以上勤務できる方 ※他社とのかけもちOK ※休憩時間は法定通り

仕事内容【朝霞市／サービス提供責任者】パート｜福利厚生充実｜業界トップクラスの待遇｜職員第一主義の働きやすい職場｜時給１，２００円～手当充実◎ボーナス年２回！業界最高給与に挑戦！成果はしっかりと給与に反映いたします ■ アピール ＼全国に約120拠点の介護事業所を展開する安定企業／ 日本エルダリーケアサービスは『最高の介護サービスを提供するには、サービスをする者が幸せであることが必要』という理念に基づく「職員第一主義」を掲げています。 ★公平な評価制度★ あなたの頑張りをしっかり評価！ 業界平均を大きく上回る給与収入の実現も可能です。 ★研修制度も充実★ 豊富な研修プログラムをご用意！ 階層

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか選択 上記時間以外でもご相談により可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の配食、介護時間の変更 年４回８０時間 １年４５０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容移動入浴車スタッフ ・３名のチームで入浴介助をします。 （オペレーター、介護職員、ナースの３名です） ・寝たきり等の利用者さんが利用されるサービスです。 ・ベッドサイドに浴槽を運び入浴車からお湯を供給します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webサービスまたは業務システムにおける要件定義、設計経験(3年以上) ・クライアントまたはユーザーとの折衝経験 【歓迎】 ・開発プロジェクトにおける進行管理、ディレクションの経験 ・システム開発の一連の流れ(要件定義～リリース)への理解 ・何らかのプログラミング経験(言語不問) 【職種名】 PM(特許有/日本の医療・介護に貢献/自社クラウドサービス) 【仕事内容】 医療・介護領域における自社クラウドサービスの開発をリードしていただきます。開発実装は海外エンジニアおよびAIコーディングを利用しており、今回は要件定義・設計・開発ディレクションを中心にお任せします。

仕事内容【経験者のみ】小規模多機能の介護福祉士 【会津若松市山見町】月給22.4万円～★昇給あり／小規模多機能すずかぜ山見／経験者募集／介護福祉士 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,900円～275,600円 【総額に含まれる手当】●資格手当：介護福祉士/10,000円 ●処遇改善手当：35,000円 ●送迎手当：2,000～5,000円 ●夜勤手当：16,500円(5,500円×3回/月) ●オンコール手当：1,500円(500円×3回/月) 【その他手当】●役職手当：10,000～80,000円(該当者のみ) ●特定処遇改善手当加算あり(年2回) ●売上インセンテ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:葵グループホーム山見 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 各種レクリエーションの企画・立案・実行 （ICTを導入しておりますが、スマートホンやタブレット端末を使用しての簡単な入力業務となります。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】21

仕事内容■勤務地 福岡県福岡市南区長丘3-21-5 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホーム内で、訪問介護サービスを含む介護業務全般に従事いただきます。ご利用者様の日常生活をサポートし、安心で快適な生活環境を整えるやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・身体介護（入浴、排泄、食事等の日常生活援助） ・生活援助（掃除、洗濯、調理等の家事支援） ・訪問介護サービスの提供 ・ご利用者様の健康管理と安全確認 ・記録業務と報告書の作成 ■募集情報 ＼介護のお仕事をお探しですか？／ 介護経験がない、資格を持っていない、勤務時間が不規則になるのが心配、収入が安定するか不安…そのようなご心配

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収アップ希望大歓迎!成果手当、ボーナス支給あり! 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務 管理者として事業所の運営全般をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注・管理、給与明細発行)など ◆面接前の利

仕事内容有料老人ホームの管理職候補/実務者研修以上/介護経験がある方/パソコン入力スキル必須 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:葵グループホーム山見 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 グループホームにおける介護業務全般 各種レクリエーションの企画・立案・実行 （ICTを導入しておりますが、スマートホンやタブレット端末を使用しての簡単な入力業務となります。 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】211,400円-259,1

仕事内容有限会社日本福祉介護サービス 小規模多機能すずかぜ山見 求人番号：9777879 更新日：2026年08月14日 【福島県／会津若松市】アットホームな小規模多機能型居宅介護で地域に根ざした看護を★＜正看護師・常勤＞ 給与 月収21.2万円 ～ 勤務地 福島県会津若松市●ＪＲ磐越西線 「会津若松」駅 徒歩19分ＪＲ只見線 「会津若松」駅 徒歩19分 アドバイザーより 福島県会津若松市にございます、小規模多機能での募集です。 充実した福利厚生と研修制度で、あなたの成長をサポートします！ ご興味がある方は、お気軽にアドバイザーまでお問い合わせください♪ 求人情報 資格 看護師／普通

仕事内容【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所における看護・介護業務および付帯する業務 利用定員29名、平均要介護2.2、平均年齢49歳。 通常業務では看護職、介護職に業務の違いはありません。 活躍する場は、医療連携、緊急時対応、委員会、日々の状態観察です。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：07:00～14:00/日勤2：09:00～18:00/夜勤：16:00～10:00/日勤3：11:00～20:00 【給与情報】 月給21万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車

仕事内容デイサービスの管理者候補募集中！ あなたの手で、日本の介護に新しいサービスを。 管理者候補として、スタッフのマネジメントをはじめとした、 デイサービス施設の運営業務全般をお願いします！ 各種レクリエーションの企画・運営、ご利用者様の受け入れ準備 や介護計画の作成、スタッフの採用・育成、稼働率管理、 請求業務等、非常にやりがいのあるお仕事です！ 【ケアヴィレッジライフとは】 日中25名定員、住宅型有料老人ホームを併設した夜間完全個室、ワンランク上のデイサービスです。通所の方も居住の方にもその方らしく安心して過ごして頂けるサービス提供を致します。またデイサービスについては夜間宿泊も可能で状況