児童館 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 公立児童館・子ども未来プラザ、学童保育クラブなど、葛飾区内28施設のいずれかで勤務。子どもたちへの遊びの指導や乳幼児対応、長期休暇中の一時保育など、やりがいのある業務をお任せします。週平均5日、1日6時間勤務で、無理なく仕事と家庭の両立ができます。 【園のこだわり】 区役所採用による安定した雇用環境が特徴です。1カ月の試用期間を経て本採用となり、2年の更新制度により長く腰を据えて働き続けることが可能。実務経験がない場合でも、該当資格をお持ちであればご応募いただけます。学校休業日の残業（1日1時間45分程度）は事前にお願いしており、持ち帰り仕事はありません。 【こんな

仕事内容資格不問／週２日・１日４時間～OK／扶養内勤務・WワークOK 主婦・主夫さんや学生さん・ミドルシニアまで大活躍中！子供たちと関わりながら楽しく働ける職場です！ 学童クラブスタッフのお仕事は、登録児童への対応、施設内外の環境整備・設定、イベントの企画・運営となります。仕事の目的は、様々な活動や遊びを提供し関わることで子どもたちの自発的な活動を掘り起こすこと。日常での生活指導を通して自立・自律を促すこと。保護者へのサポートです。 【10代～60代のスタッフ活躍】 既存の児童館や学童クラブでは、10代/20代/30代/40代/50代/60代のスタッフが活躍中！みんな明るく仲良く楽しみながら働い

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ 亀有駅近くの学童保育所でのお仕事♪ 保育士・幼稚園教諭さんの資格でのご応募OK！ 半年後から正社員へのステップアップも可能♪ 《お仕事内容》 登録児童への対応 館内外の環境整備、設定 イベントの企画・運営業務全般など ー 【勤務時間】 月曜日～金曜日：13:00-19:00 土曜日：8:00-19:00 夏休み期間：8:00-19:00 ー仕事内容ー ・児童の対応 ・館内外の環境整備･設定 ・イベントの企画･運営 ・保護者対応など ー 働きやすい環境の学童クラブです☆ 学童未経験でもOK！ 小学校教諭などの免許で

勤務時間《学校登校日》13:00～18:00（平日週5日) 《学校休校日》10:00～18:00 (平日週5日） 《土曜日》8:00～17:00or10:00～19:00 （年間約11回～15回）

仕事内容保育室の環境設定、清掃、生活支援、保護者対応、季節の行事作り、日々の保育、障害児対応など 休日休暇 各週休2日制(土曜日指定休） 夏季休暇(3日) 年始年末(12月29日～1月3日） 祝日 年次有休休暇10日（翌日から使えます） 慶事休暇 福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災有り 退職金有り(2年目より） 昇給有り(年1回） 賞与年2回(7・12月) 交通費全額支給 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 学童・児童館 昇給あり 賞与あり 退職金あり 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 午後のみ勤務 残業ほぼなし 未経験OK WワークOK ブランクOK

仕事内容年々需要が高くなってきている今注目のお仕事です。 【職種】 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 ■児童館スタッフ 子ども達の放課後の活動をサポートするお仕事です！ エネルギッシュに働きたい、 身体を動かす仕事がしたい、 子ども達に勉強やスポーツ、造形など 得意なことを教える仕事をしたい、 楽しい仕事がしたい、 そんな熱意がある方にピッタリのお仕事です。 【勤務日数のポイント】 週4日以上OK 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 1～5名 【対象となる方】 ■下記のいずれかに該当す

仕事内容学童保育所・児童館などでの児童指導員のお仕事です。 ・遊びの見守りや指導 ・おやつ作りの担当 ・施設の衛生管理 ・連絡帳や保護者対応 等 休日休暇 土曜、日曜、祝日、年末年始、その他 ※配属先の施設によっては、土曜日に勤務に入ることもございます 福利厚生 ●昇給（年1回：4,500円以上 ※等級により異なります） ●賞与（年2回：計4.5ヶ月 ※初年度のみ異なります） ●社会保険完備 ●退職金制度あり（勤続１年以上から支給） ●年次有給休暇（時間単位の取得制度あり） ●夏期厚生休暇 ●特別休暇 ●育児・介護休暇 ●育児・介護短時間制度 ●子の看護休暇制度 ●各種研修制度 ●福利厚生制度

勤務時間シフト制

仕事内容保育士／資格必須 パ ト・アルバイト 保育士 短期 まなびの森 保育園京成金町プチ・クレイシュ ＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 0～6歳児までの保育のお仕事です。 【主な仕事内容】 ●保育業務全般 ●日誌や電子連絡帳の記入 ●事務作業 ●園内清掃、環境整備 【定員40名の認可保育園】最短1ヶ月～勤務OK！週2日～・1日5ｈ～応相談 産休代替ではないので、そのまま長期勤務も大歓迎！資格取得したばかりの未経験者やブランクの方も歓迎 こどもの森では、アットホームな小規模園から大規模園まで様々な種類の施設を首都圏に200ヶ所以上運営しています。 子ども達一人一人に寄り添った「見守る保育」と

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１３：３０～１９：００の間の４～５．５時間 学校休業日８：００～１９：００の間の４～８時間 土曜日８：００～１７：００の８時間 休憩時間：６時間以上勤務の場合は４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容児童館業務・学童クラブ業務の補助をお願いいたします。 ・支援員のサポート、運営補助 ・おやつ準備・片付け ・遊びの援助等、児童対応 ・環境整備、掃除 他 変更範囲：変更なし

勤務時間月～金 11:00～20:00 土・祝 9:00～18:00 (休憩60分) ＊週2日～勤務OK ＊1日6時間程度勤務ができる方

仕事内容【葛飾区／パート・アルバイト】児童指導員｜子どもたちが社会に出た時にスムーズに生活を送れるよう、療育のサポートをお任せします。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 子どもたちが社会に出た時にスムーズに生活を送れるよう、療育のサポートをお任せします。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を

仕事内容保育内容の検討、考案や保育室の環境設定、生活支援、保護者対応、季節の行事作り、日々の保育の展開、危機管理、障害児対応、学校・地域対応 休日休暇 週休2日制（土日：土曜日は、年間1４回～16回）出勤夏休み(5日) 年始年末(12月29日～1月3日） 年次有休休暇10日(初年度） 育児介護休暇制度・慶弔・産前産後休暇あり 年間休日(約117日) 福利厚生 ＊充実の福利厚生 雇用保険・厚生年金・健康保険・労災 退職金制度(2年目より）・前職費加算(10年まで） 昇給年1回(4月)・賞与(年2回夏・冬）・交通費全額支給 役職手当：該当者￥12,000～ 住宅手当￥15,000 扶養手当1人￥5

勤務時間平日：13時～18時30分（休憩なし） 学校休業日：10時～16時（休憩なし） ※上記は基本的な勤務時間帯です。ご希望や配属先によって異なる場合があります。 ※8時間勤務（11時～20時など／休憩1時間）も可能です。

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育（体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニング など） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達 などのお仕事をお任せします。 ＜療育について＞ 安全に配慮していれば、創作活動プログ

仕事内容週2～応相談！土日祝休みもOK/主婦やママさんスタッフ活躍中！定員60名の認可保育園です。 「自分の子どもを入れたい園」を目指しています。ブランク歓迎！中高年・シニア活躍中！アルバイト・パートが初めての方も大歓迎 子どもたちの成長の源！栄養バランスのとれた給食の調理をお願いいたします。栄養士が考えた献立をもとに、給食の調理、配膳準備、子どもたちが使用したお皿の洗浄など、調理に関する業務全般に関わってください。「おいしかったよ！」の言葉と笑顔を見ることができるやりがいのあるお仕事です。 【未経験・主婦（夫）歓迎！】 今働いている方は元々お料理も未経験の方が殆ど。栄養士や周りのスタッフがサポ

勤務時間（1）9:00～18:00 / 土祝 （2）11:00～20:00 / 月～金 ※週2日～勤務可 ※1日6時間程度勤務できる方

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週2日～勤務OK！未経験・ブランクのある方も先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:リールスメイト新小岩（放課後等デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,扶養内勤務相談可,見学のみ可 募集職

仕事内容児童館指導員/亀有駅より5分/月給19万～交通費支給/正社員へのステップアップも可能 亀有駅近くの学童保育所でのお仕事 保育士・幼稚園教諭の資格でのご応募OK 半年後から正社員へのステップアップも可能 《お仕事内容》 登録児童への対応 館内外の環境整備、設定 イベントの企画・運営業務全般など ー 【勤務時間】 月曜日～金曜日：13:00-19:00 土曜日：8:00-19:00 夏休み期間：8:00-19:00 ー仕事内容ー ・児童の対応 ・館内外の環境整備･設定 ・イベントの企画･運営 ・保護者対応など

仕事内容掲載期間：05/14（木）～06/06（土） 道上こどもの森学童クラブ 児童館指導員/亀有駅より5分/月給19万～+交通費支給/正社員へのステップアップも可能☆ 契約社員 施設形態／学童保育 児童館指導員/亀有駅より5分/月給19万～+交通費支給/正社員へのステップアップも可能☆ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 土日祝休み 見学のみOK 契約社員 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 仕事特徴 未経験歓

勤務時間学校登校日：１４：００～１８：００(週４日勤務：休憩なし) 学校休校日：１３：００～１８：００(週5日勤務：休憩なし)

仕事内容日々の保育・保育準備・生活支援・行事の準備 保護者対応・障害児対応 休日休暇 土日祝休 １２月２９日～１月３日年始年末休暇 夏季休暇３日 有給初年度１０日（入職日により異なる） 福利厚生 ＊充実の福利厚生＊ 処遇改善加算給与有り 労災 昇給年1回(4月) 賞与(年2回夏･冬） 交通費全額支給 ◎処遇改善費として毎月別途¥4400～支給 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 学童・児童館 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 午後のみ勤務 残業ほぼなし 未経験OK WワークOK 駅近（5分以内） 扶養内OK ブランクOK

勤務時間【登校日】14:00～18:00（週4回） 【休校日】13:00～18:00（週5回）

仕事内容保育室の環境作り・保育準備・生活支援・日々の保育・季節ごとの行事の補助・障がい児対応 休日休暇 土・日・祝日 夏期休暇（3日） 有休休暇（10日：勤務翌日から使えます） 慶弔休暇 福利厚生 労災 交通費支給(上限なし） 賞与年２回（７・１２月） 昇給(年１回） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 学童・児童館 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 午後のみ勤務 残業ほぼなし 未経験OK WワークOK 扶養内OK ブランクOK

仕事内容【★内定まで2週間★】Z会グループの放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！転居を伴う転勤なし！研修制度充実で働きやすい環境♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 個別支援計画の策定 ※過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 計画にもとづいた療育提供 ※子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 障がい児への直接

勤務時間月～金 11:00～20:00 土・祝 9:00～18:00 （休憩60分） ＊週2日～勤務OK ＊1日6時間程度勤務ができる方 労働時間制度 シフト制

仕事内容(パート)放課後等デイサービスの児童指導員／放課後等デイサービス未経験の方も歓迎 これまでの子育て経験も活かせる！パートの仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,248円～1,448円 時給1,248円～1,448円 ・居住支援特別手当(東京都限定事業) ※社保加入者限定 20,000円/月 ・送迎手当3,000円/月 ※送迎担当者 賞与 ー 【勤務地】 東京都葛飾区東新小岩五丁目17-11 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定

仕事内容保育内容の検討、考案や保育室の環境設定、生活支援、保護者対応、季節の行事作り、日々の保育の展開、危機管理、障害児対応、学校・地域対応 休日休暇 週休2日制（土日：土曜日は、年間1４回～16回）出勤夏休み(5日) 年始年末(12月29日～1月3日） 年次有休休暇10日(初年度） 育児介護休暇制度・慶弔・産前産後休暇あり 年間休日(約117日) 福利厚生 ＊充実の福利厚生 雇用保険・厚生年金・健康保険・労災 退職金制度(2年目より）・前職費加算(10年まで） 昇給年1回(4月)・賞与(年2回夏・冬）・交通費全額支給 役職手当：該当者￥12,000～ 住宅手当￥15,000 扶養手当1人￥5