放課後等デイサービス 言語聴覚士 - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/2025年8月オープン！年休115日/完全週休2日制 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～260,000円 【月給】230,000円～260,000円 <内訳> 基本給 210,000円～ 資格、職能手当 10,000円 ベースアップ手当 5,000円 送迎手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(相談可) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、年度末※業績による) 賞与あり(年2回、処遇改

仕事内容<仕事内容> 【名古屋市緑区・言語聴覚士】月給25万円以上 ／年間休日125日程度／残業ほぼなし♫ ＞株式会社リベルケアについて 全国に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！ ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。 『ご依頼を受けたら、当日対応』をモットーに迅速な対応を心掛け、地域の利用者に寄り添った看護を提供しています。 この度【言語聴覚士】を募集いたします！ ＼職場環境について／ ・「自由」な発想で最高のケアを。 自由な発想で自由なケアを創造し、質の高いケアの提供

勤務時間固定時間制 9:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスに通う子どもたちに対して、言語聴覚士として子どもたちの言語発達やコミュニケーション能力の評価および療育を行って頂きます。 【給与詳細】 月給 250,000円～300,000円 経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 試用期間：6ヶ月 (試用期間中の雇用形態は契約社員となり、 月給-7,500円となります) 昇給あり(貢献度に応じて) 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：Sbrain株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【名古屋市緑区】放課後等デイサービス／週休2日制／マイカー通勤ＯＫ／未経験者歓迎 こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,100円～340,500円 【月給】205,100円～340,500円 ～月給内訳～ 基本給：160,000円～270,000円 資格手当：8,000円 固定残業代：37,100円～62,500円 (30時間分、超過分は別途支給) ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・役職手当(リーダー)：5,000円 ・自己研鑽手当：5,000円 (レポート課題提出者へ

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日/日曜固定休み/研修制度あり◎ 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 【月給】230,000円～250,000円 <内訳> 基本給 210,000円～ 資格・職能手当 10,000円 送迎手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(相談可) 昇給あり(年1回、年度末※業績による) 賞与あり(年2回、処遇改善加算より支給※業績による) ■試用期間なし 【勤務地】 愛知

勤務時間固定時間制

勤務時間09:00~18:00

仕事内容◆年間休日110日以上◆ 【おすすめポイント】 年間休日110日以上/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 年間休日110日以上！プライベートな時間もしっかり確保ができます。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャリアパートナーからご連絡いたします。 募集状況や職場の雰囲気や評判など、記載できていない情報もお伝え可能です。ぜひ気軽にご応募ください！ 似た条件の求人、ハローワーク非掲載求人もサイトで掲載しております。ご参照ください。

勤務時間固定時間制

勤務時間18時まで 13時00分～18時30分の内、 勤務時間帯は相談ください

仕事内容放課後等デイサービス/児童指導員 オープニングスタッフ/経験不問 名古屋市緑区滝ノ水に "ウィズ・ユー緑滝ノ水"が 2025年8月にオープン！ オープニングスタッフ募集♪ 《お仕事内容》 ☆☆ ・子どもたちへ支援 ・ケア記録の記載 ・送迎 などなど… 《施設さんについて》 ☆☆ ●定員：10名 ●年齢：小学生～高校生 ●アクセス：神沢駅から車5分 "担当者おススメPoint！" ☆☆ ◆2025年8月オープン！ 新規施設でお仕事しませんか？ 経験は問いません♪ 療育にご興味ある方は お気軽にご相談くださいね！ オープニング

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 合同会社寺村 放課後等デイサービス ありがとううばこやま 【児童指導員】放課後等デイサービス/2025年9月オープン！年休116日 正社員 週休2日制/運動と脳機能向上を主軸とした療育人を大切にする温かな環境/月給22万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について 20年以上福祉の現場に携わってきた代表が「もっと人を大切にする場所を、自分の手でつくりたい」という想いで立ち上げた法人です。 ありがとうの輪を全国、そして世界に広げていくことを目標として、福祉サービスを展開しています。 ◆当施設の特徴 2025年9月、名古屋市緑区にオープンする放課後

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） エン・コネクト株式会社 ウィズ・ユー緑滝ノ水 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/2025年8月オープン！年休115日◎ 正社員 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給32万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えて

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 年間休日112日/みんなで楽しく、充実！一緒に成長し合える施設月給23万円～/研修充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 ※試用期間経過後、月給236,900円～へアップ 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区 鳴海町向田209 募集情報 ◆楽しく一緒に成長し合う！施設の3つの特徴 当施設は、子どもたち一

仕事内容【仕事内容】 株式会社ナーシングが運営する放課後等デイサービス「ナーシング有松校」にて、子どもたちの未来を育む理学療法士（PT）を募集いたします。 発達障がいや知的障がいのあるお子様一人ひとりに向き合い、その個性と可能性を最大限に引き出すための個別プログラムの作成・実施をお任せします。単に体の機能向上を目指すだけでなく、日常生活動作の獲得や社会性の育成といった、お子様が将来を豊かに歩むための基盤づくりに、あなたの専門知識と温かいサポートを存分に活かしてください。小児分野でのご経験がない方もご安心ください。現場を熟知した先輩スタッフが、きめ細やかな指導であなたの成長を支えます。 週休2日制で

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制 14:00-17:00

仕事内容【名古屋市緑区】放課後等デイサービス／新卒・未経験歓迎／風通しの良い職場／週休2日制 こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,300円～330,700円 【月給】205,100円～340,500円 ～月給内訳～ 基本給：160,000円～275,000円 資格手当：8,000円 固定残業代：28,300円～47,700円 (22時間分、超過分は別途支給) ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・調整手当：5,000円 (早番・遅番勤務可能な場合) ・役職手当(リーダー)：5,0

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■利用者様のお宅に行き、訪問リハビリを行います。 ・利用者層：医療保険分野と介護保険分野の割合は7：3程度です。医療保険分野の利用者様が非常に多く、中でもがんの患者様や難病の患者様の割合が多いです。 ・1日の訪問件数：平均5件程度 ・訪問に関して：社用車にて訪問をして頂きます（常勤／非常勤ともに） ・お給料に関して：年収375～450万円を想定しています ・休日に関して：基本的には土日祝日休みで年末年始休暇もございます。土日祝日に出勤をした場合は1日につき3，000円の土日祝日手当も発生します。 【給与詳細】 通勤手当／その他手当 【固定残業代有無】