北海道の精神保健福祉士 アルバイト・パートの求人

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:30（休憩0分） ②9:00〜17:00（休憩60分）

仕事内容福和会札幌立花病院で仲間になりませんか？未経験からチャレンジできる医療ソーシャルワーカーの求人です！ ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー パート・アルバイト ◆仕事内容 医療と暮らしをつなぐ架け橋として、利用者様とご家族を支える医療ソーシャルワーカー ◆ 具体的な業務内容 一般病院・精神科病院・慢性期・療養型病院において、利用者様やご家族が抱えるさまざまな不安や悩みに寄り添い、安心して療養生活を送れるよう支援します。 ・療養生活や退院後の生活に関する相談対応 ・利用者様、ご家族の希望や状況の把握 ・必要な支援や社会資源に関する情報提供 ・医療・介護・福祉に関わる関係機関との連絡、調整

勤務時間勤務時間は指定しない 8:30 ～ 19:30の間 ※実働は3時間～5時間以内 ※稼働時間はご希望にあわせて調整します ※休憩は法定通り

仕事内容★訪問未経験の方でも安心いただけるように訪問業務や感染に関する業務マニュアルを整備しています 具体的な業務は ・事業所出勤→訪問準備→訪問→事務業務などを行ないます ・訪問看護計画や報告書の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・他事業所との連絡連携など ※記録は会社支給のiPhoneで行います。 ※訪問件数は、勤務時間によります。 ※車で稼働します。

勤務時間8:45～17:45内での勤務（週5件から調整可能） 休憩：1日の勤務時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り（6時間以内：休憩なし、6～8時間：休憩45分、8時間を超える：休憩60分） ※調査対象者のご都合により、時間外での対応をお願いする場合があります。

仕事内容【社会福祉士・精神保健福祉士資格を活かせるお仕事】週3～5日程度の勤務♪直行・直帰のお仕事！働き方は自由に調整OK！調査員を募集しています！ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 【札幌市内全域での障害支援区分認定調査業務】 障害の多様な特性その他の心身の状態に応じて必要とされる標準的な支援の度合を総合的に示す「障害支援区分」。 その調査業務を札幌市全域で行っていただきます。札幌市内をメインに札幌市外の調査もあります。 ＜お仕事内容＞ ・障害支援区分認定に関する訪問調査（週3～5日／週5件からOK） ・訪問先は申請者のご自宅、通所施設、入所施設などさまざま。基本的に直行直帰 ・移動手段は自家

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00（休憩0分） ②9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容北海道札幌市で医療ソーシャルワーカーとしてのキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー パート・アルバイト ◆仕事内容 一般病院・精神科病院で患者様とご家族の安心を支える医療ソーシャルワーカー ◆ 具体的な業務内容 医療ソーシャルワーカーとして、病院を利用する利用者様やご家族の相談に対応し、安心して療養生活を送れるよう支援します。 ・療養中の生活や退院後の生活に関する相談対応 ・利用者様やご家族が抱える不安・困りごとの整理 ・必要な支援につなげるための情報提供や調整 ・医師、看護師など院内スタッフとの連携 ・一般病院、精神科病院それぞれの状況に応じた相談支援 ◆

勤務時間(1)09:00～18:00（休憩60分） (2)12:00～18:00（休憩なし） (3)09:00～16:00（休憩45分） ★週2日～勤務OK！ ★勤務時間や時短勤務についての相談OK！ └午後のみの勤務などもOKです♪ ★基本的に残業はほぼありません！ ※土曜日は最低月1回の勤務あり 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる └週2日～勤務OK ・日曜、祝日休み ・年次有給休暇（法定通り） ・ゴールデンウイーク ・夏季休暇：3日間（お盆） ・年末年始休暇：5日間（12/30～1/3） ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇

仕事内容＼子どもたちの成長がやりがい★／特別な資格や経験は不要！週2日～OK！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,140円〜1,640円 ＜上記の詳細＞ ■ 基本給：1,140円～1,640円 └無資格：1,140円～ └有資格：1,170円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・土曜日出勤時、時給100円

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は３時間以上です 時間数・日数については応相談 勤務時間数により休憩時間は異なります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は月１回～２回の勤務日あり 年末年始休暇（１２／３０～１／３）、お盆休暇（８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容患者様やご家族からの医療、介護、福祉に関するご相談を受けてい ただきます。 ・受診、治療に関する事 ・医療費や障害年金等の経済的な事 ・退院後の在宅療養やデイ・ケア通所等医療に関する事 ・精神訪問看護に関する事 ・介護保険制度や障害者総合支援法、施設等に関する事 ・集団精神療法（ＳＳＴ、アルコール集団療法）等に関する事 など 【精神保健福祉士】 ・グループ全体４３名（内：病院２４名／付帯施設１９名） ◎変更範囲：法人の定める業務全般 （保有資格やスキルアップ等により変更となる可能性あり）

勤務時間シフト制 8:30～17:15の範囲内で週に29時間勤務 （休憩時間60分）

仕事内容障害福祉サービス事業所における利用者（男性）の介護，介助業務等を行っていただきます。 ＊通所施設（定員：１日あたり最大２０名） ＊主な仕事内容 ・送迎時の添乗業務（運転業務はありません） ・入浴や排泄、および食事の介護 ・日中の活動の支援（生産活動や創作的活動，各種レクリエーション） ・その他付随する業務 ＊同性介助を要する為，男性の生活支援員を募集します。

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 10:00 ～ 19:00 週1回以上でのご勤務をお願いします ※時短勤務のご相談も可能です 平日…10:00～19:00（休憩：12：30～14：00） 土曜…9:00～18:30（休憩：12：00～13：30） 日曜…10:00～18:00（休憩：12：30～14：00）

仕事内容・・・・・……… 《来院者数》業界トップクラス 未経験からのキャリアチェンジを応援 ………・・・・・ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ <仕事内容> 心理士として、 来院された方のカウンセリング業務をお任せします。 その他、カウンセリング以外のお時間には、 事務処理等も行っていただきます。 主なご相談内容は、 職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ <アピールポイント> ●患者さんに寄り添ったカウンセリングが可能! ●「働きやすい」というお声多数! ●カウンセリングのスキル向上につながる環境! ●インセンティブ制度で頑張りをしっか

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ８／１５、年末年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者を対象とした地域活動支援センターにおける利用者の生活 支援、就業訓練支援業務。 現在はアクセサリーや小物などの製作支援や就職活動の支援を行っ ています。 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間平日 13:00～18:00（実働5時間、休憩60分） 週2～5回程度勤務 ※土曜日も勤務したい方は土曜日は9:30～15：00（休憩なし） ※勤務日数により社会保険対応

仕事内容【平日午後帯のみ！希望休可！】児童デイサービスで働く児童指導員募集中♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童デイサービスでの療育 ・保育・給仕 ・学習支援・運動支援等 ・送迎業務 ※雇用期間1年（原則更新）、最長5年まで 資格: 児童指導員任用資格 社会福祉士・精神保健福祉士、教員免許、PT,OT,STのいずれか および普通自動車免許(AT限定可)必須 勤務時間: 平日 13:00～18:00（実働5時間、休憩60分） 週2～5回程度勤務 ※土曜日も勤務したい方は土曜日は9:30～15：00（休憩なし） ※勤務日数により社会保険対応 休日・休暇: 土曜、日曜、祝日 福利厚生

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉施設（Ｂ型就労支援施設）のキッチン及び支援員のお仕事です 【キッチン業務】 提供メニューは、おにぎり、お味噌汁、カレー等です。 【支援員業務】 ○利用者さんとのコミュニケーション 〇利用者さんと作業支援 ○小物づくりや販売サポート ○簡単な記録作成等 ○その他事業所内の物品管理及び環境整備 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記時間内でシフト勤務（週２９時間勤務） ＊シフトの詳細については、お問い合わせ下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ＊有給休暇は採用月より付与（日数は規定による）

仕事内容○職種：会計年度任用職員（専門職３） ○障害福祉サービス事業所における利用者の介護，介助業務等 ※本求人は専門職の随時採用となります。求人の詳細は， 函館市役所ＨＰに掲載の「募集業務等一覧」をご確認ください ※雇用開始日は令和８年１０月１日を予定しておりますが，変更と なる場合がございます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週平均２０時間程度の勤務となります ＊就業時間は相談に応じます（２時間から就業可能です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１４～１５日程度の勤務となります シフトにより勤務希望を調整させていただきます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入居者様が日中活動を終えて帰ってきた頃にお出迎えをして入居者 様とコミュニケーションをとっていただく方を募集しています。 コミュニケーションをとって日報に記載する。事務所や入居者様が 過ごされる談話室の掃除、時には買い物の同行などがメインのお仕 事になります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間8：45～17：45 ※調査対象者のご都合により、時間外での対応をお願いする場合があります。 ※週3～5日（シフト制） ※出勤日数についてはご相談ください ※休憩時間は法定どおり ※扶養範囲内勤務も相談可能

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★未経験者OK！ブランクありOK◎充実した研修・サポート体制あり◆完全週休2日制（土曜、日曜）・祝日・年末年始休み♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 【札幌市内全域での障害支援区分認定調査業務】 障害の特性や心身の状態に応じて必要とされる支援の度合いを示す「障害支援区分」。 その認定に必要な調査を、札幌市内を中心に行っていただきます。 ※札幌市外（石狩市・江別市・北広島市・恵庭市・小樽市・岩見沢市）の調査もあり 【主な業務】 ・障害支援区分認定に関する訪問調査（週3～5日/週5件から調整

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：週２８時間勤務 月～木曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容・乳幼児健康診査、母子保健に係る教室事業の運営・従事 ・母子保健に係る相談業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間週1～3日からOK。短時間勤務相談可。

仕事内容《GN》機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務！無理なく長く働ける環境◎ 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 弊社では未経験から生活相談員として活躍しているスタッフが多くおります！ 名刺交換など当たり前のビジネスマナーから、専門的な計画書の作り方、請求業務についてまでイチから学べ、先輩・上長やエリア内の相談員同士で相談できる安

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：曜日・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決裁、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の時、１日８時間ま で、６回を限度とし１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＢＲＥＸＡホールディングスの特例子会社です。 障がい者従業員（主にパソコンを利用した事務に従事）に対して、 在籍している支援員等と連携して就労定着支援を中心に行って いただきます。業界未経験者も多く勤務しています。 ＜主な業務＞ ・従業員の定着支援：定期面談（対面／ＷＥＢ）、外部機関連携 ・安全衛生・健康管理：安全衛生委員会の運営、健康指導面談 ・その他、業務の習熟度合い等に応じて採用や業務遂行のサポー ト、拠点管理関連の業務補助を行っていただく可能性があります 【変更範囲】その他障がい者従業員支援等、および管理・事務を 含めた会社の定める業務 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の更新の可能性あり

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じています 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所における療育業務。 発達に遅れや心配のあるお子様の療育や送迎業務などを行っていた だきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし（常勤職員になった場合には会社の定 めた業務）

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※ 月６０時間程度の勤務になります ※ 就業時間、実働時間等希望があれば相談に応じます ※ 正社員登用後は、月１２０時間程度の勤務になります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいのある方の支援業務 ・施設を利用される方の普通乗用車による送迎 ・創作活動（簡単な学習や余暇活動）などの活動支援 ・就労支援（漁網等の解体作業や除雪作業等の作業支援） ・その他上記に付随する業務全般 ＊採用決定後、即雇用開始予定です ＊体力を要する業務もあります ＊双方合意の上、フルタイム勤務・正社員への登用の可能性あり ＊正社員登用後は、月１２０時間程度の勤務になります ＊業務の変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・１日５～７時間のシフト制（相談可） ・１か月ごとの勤務割表を作成、公休等振り分けています。 ・パートの方は曜日で就業時間が違う方も居ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 毎月の勤務割表で決定。 有給休暇は法定どおり付与します。

仕事内容知的障がいの高齢者の介護、生活支援 ・知的障がいの利用者さんが毎日を送るため、整容、食事、排泄、 利用者さんの入浴等の介助もして頂きます。 ・名前覚え、一日の流れ、生活パターンを覚えたのち、時差勤務 等を行って頂きます。 ・日用品買い物や通院引率など、多岐にわたります。 変更範囲：変更なし