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レクリエーション介護士 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用
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介護士(日勤)(デイサービス)
アズハイムテラス成増(ショートステイ)
東京都 板橋区 / 地下鉄成増駅 徒歩7分
月給17.9万円〜23.6万円 / 賞与・昇給あり
正社員
- 研修あり
- シフト制
- 年間休日110日以上
- 昇格あり
- キャリアアップ制度
- 住宅手当あり
- 経験者優遇
- スキルアップ
- 教育充実
仕事内容【タイトル】 【地下鉄成増駅】アズハイムテラス成増(ショートステイ)【通所介護】 【仕事内容】 日常ケアやレクリエーション等、お客様のケア キャリアステップ ケアリーダー、ケアチーフ、所長とキャリアを積んでいくことも可能です。 研修あり OJT、職種・階層別(リーダー、チーフ研修等)【地下鉄成増駅】アズハイムテラス成増(ショートステイ)【通所介護】 デイサービス 介護士(日勤) 業務内容の特徴、やりがい、メリット 業務内容の特徴 日常ケアやレクリエーション等、お客様のケアを担当する介護士の仕事は、多岐にわたる業務を含んでいます。具体的には、以下のような業務が含まれます:
かんたん応募
1 ページ目(全 1 件)
介護職/ヘルパー/社会保険完備/夜勤なし可
ホスピタルメント文京千駄木
東京都 文京区 千駄木 / 千駄木駅 徒歩7分
時給1,505円〜1,620円 / 交通費支給
アルバイト・パート
シフト制 / 週1日からOK
- 週2・3日からOK
- 夜勤
- 夜勤なし
- 研修あり
- 雇用保険完備
- 社会保険完備
- ブランクOK
- 制服貸与
- 学歴不問
- 資格不問
勤務時間(1)07:00~16:00(休憩 60分) (2)08:00~17:00(休憩 60分) (3)08:30~17:30(休憩 60分) (4)09:00~18:00(休憩 60分) (5)10:30~19:30(休憩 60分) (6)17:15~翌朝08:45(休憩135分)
仕事内容\固定シフトでの勤務可能日勤(週3日~勤務OK)*夜勤専従(週2回~勤務OK)◎国内外で医療事業を展開する桜十字グループの有料老人ホーム【文京区千駄木】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおける介護業務をお任せいたします。 <主な業務内容> ・お食事、入浴、排せつ時のケア ・共有フロア、居室内でのケア ・レクリエーションの実施 など 資格: ・介護士としての経験必須 ・59歳以下の方(定年60歳のため) 勤務時間: (1)07:00~16:00(休憩 60分) (2)08:00~17:00(休憩 60分) (3)08:30~17:30(休憩 60分) (4
介護職/ヘルパー/社会保険完備
ホスピタルメント文京グラン
東京都 文京区 千駄木 / 千駄木駅 徒歩7分
月給26.3万円〜35万円 / 賞与・昇給あり
正社員
- シフト制
- 年間休日110日以上
- 夜勤なし
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 雇用保険完備
- 社会保険完備
- 未経験OK
- ブランクOK
- 学歴不問
- 資格不問
仕事内容\ 月給30万円以上可/オープン4年目のキレイな施設!病院母体の有料老人ホーム*日勤帯のみOK*人気の社食あり*昇給・賞与・退職金あり【ホスピタルメント文京グラン】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおける介護業務をお任せします。 <主な業務内容> ・食事、入浴、排泄介助 ・共有フロア、居室の見守り ・レクリエーションの実施 など 資格: ・介護士の経験必須(年数不問) ・59歳以下の方(定年60歳のため) 勤務時間: (1)07:00~20:00内で8時間のシフト制(休憩60分) (2)17:15~翌朝08:45(休憩 135分) 休日・休暇: 年間休日
埼玉県 戸田市 大字美女木
月給27万円 / 賞与・昇給あり
正社員
18時までに退社可
- ミドル活躍中
- 研修あり
- 資格取得支援制度
- 社会保険完備
- 特別休暇
- 夜勤
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- バイク通勤OK
- 車通勤OK
- 自転車通勤OK
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 住宅手当あり
- 介護休暇あり
- 制服貸与
- スキルアップ
- 教育充実
仕事内容【仕事内容】 ワークライフバランス充実! 働きやすい環境が整っています☆ プライベートも充実させたい! 成長できる環境でお仕事したい! その思い、当社で両立しませんか? 各種待遇・手当が充実! また、みんなで助け合える環境です! わからないこと、不安なこと、 なんでもお気軽にご相談ください。 先輩スタッフが優しくサポートします♪ まずはお気軽にご応募ください☆ 働きやすい環境を整えてお待ちしております! 研修制度が充実しています 社内外の講師による充実した研修があり、苦手な課題を基礎から学べたり、興味のある分野は更にスキルアップが可能です。 年間を通して選べる個別研修や月に1回の社内研
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