東京都板橋区の施設内訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「訪問看護は初めて」「ナーシングホームは初めて」という方も大歓迎！ 2025年11月にOPENしたナーシングホームで、看護師を募集しています。 「訪問看護に興味はあるけれど、個人宅への訪問や一人での判断には少し不安がある」 「これまでの病院・施設での看護経験を活かしながら、新しい環境に挑戦してみたい」 そんな方にもご検討いただきたいお仕事です。 施設内訪問だから、移動の負担はありません 施設内に訪問看護ステーションを併設しており、訪問先は同じ施設内の入居者様です。 個人宅への訪問や、車を運転して次の訪問先へ移動することはありま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【西台ハウス】 看護管理者／40代～50代活躍中/ホスピス未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネジャー等

仕事内容■会社名 東京都板橋区の訪問看護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/訪問看護の看護職/東京都板橋区/正社員/月給300000円~435000円 ■コメント 残業少なめ・月給30万円～訪問看護の看護職 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護職 ■仕事内容 施設内での訪問看護業務（療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど） 医療機器の管理 ■給与 月給300000円~435000円 ■給与備考 【正職員】 月給300,000円～435,000円 日勤のみの勤務も可能です！ ■正看護師： 【想定月給】 300,000円～435,000円 【想定年収】 4,200,

仕事内容【仕事内容】 ◆在宅ホスピスの施設内訪問看護を行っていただきます。 【ご入居層】癌末期、難病患者様がご入居されております。 【中途入職の割合】100% 【具体的な仕事内容】 ・健康状態の観察・アドバイス ・リハビリ ・検査・治療のケア ・日常生活サポート ・コミュニケーションによる心理サポート ・ご家族様からの相談対応 ・季節のイベント実施等 【想定される医療行為】 1. 在宅酸素 2. 人工呼吸器（気管切開、NIPPV） 3. 中心静脈栄養・静脈・皮下点滴 4. 経管栄養（胃管・胃瘻・腸瘻） 5. 人工肛門（大腸・小腸） 6. 膀胱瘻・腎瘻 7. 導尿・留置カテーテル 8. 膀胱洗浄 9

仕事内容【管理職への初挑戦も歓迎】管理者経験者は月給46.1万円～！施設長が手厚く伴走する施設内訪問看護のお仕事です◎「上板橋駅」から徒歩7分〈板橋区桜川〉 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設されたステーションでの管理者業務および施設内訪問看護業務 【主な業務内容】 ＜管理者業務＞ 看護スタッフの採用、育成 スタッフの相談対応、フォロー シフト管理 訪問看護計画書、報告書の作成・管理 介護報酬請求に関わる記録管理 行政対応、実地指導対応 施設長、施設長代理との連携 介護職、事務スタッフ等との連携 より

仕事内容【タイトル】 KC-Welfare株式会社CLASWELL小竹向原正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆在宅ホスピス施設内での訪問看護業務 ・入居層: 癌末期・難病患者 ・中途入職比率: 100% ・具体的な業務内容 - 健康状態の観察・アドバイス - リハビリの実施 - 検査・治療のケア - 日常生活支援 - 心理的サポートの提供 - 家族からの相談対応 - 季節イベントの実施 ・想定される医療行為 1. 在宅酸素 2. 人工呼吸器（気管切開、NIPPV） 3. 中心静脈栄養・静脈・皮下点滴 4. 経管栄養（胃管・胃瘻・腸瘻） 5. 人工肛門（大腸・小腸）

勤務時間【勤務時間】 8:30-17:00 ▼非常勤 週1日- 勤務時間の相談可能 【休憩時間】 60分

仕事内容◆営業活動不要！◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆直行直帰も可能◆充実した研修◆医療法院が母体の訪問看護ステーションです！ 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,600円＋訪問の歩合（1件400円） 【コメント】 ◆複合型施設内の訪問看護ステーションでの求人です。法人内に病院、介護老人保健施設、特別養護老人ホームと施設が充実、ケアマネ、包括事業所もあり、営業活動は不要です。 ◆個人宅や施設への訪問を行っていただきます。リハビリ時間が長い＆生活ニーズに基づくので、利用者様の生活に寄り添ったリハビリが出来ます！ ◆医療依存度の高い難病の方から、維持期の高齢者、ご自宅のお看取りの

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均20時間 週所定労働日数4日以上

仕事内容高齢者の生活を支える訪問看護ステーションで働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様に寄り添う訪問看護！准看護師として地域の療養生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ◇ 准看護師として、利用者様のご自宅を訪問する訪問看護業務 ◇ 一人ひとりに寄り添い、安心して療養生活を送れるよう看護を提供します ◇ 訪問先での業務を通じて、利用者様の生活を支える役割を担います ◆ 働き方の特徴 ◇ 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です ◇ 施設内ではなく、利用者様の暮らしの場に寄り添う訪問看護に携われます ◇

仕事内容■会社名 東京都板橋区の訪問看護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中/訪問看護の看護職/東京都板橋区/正社員/月給376500円~376500円 ■コメント 週休2日・月給37万円～★_訪問看護の看護職☆◆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護職 ■仕事内容 ご入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 ＜主な内容＞ ご入居者様の健康管理 主治医、薬剤師と連携した内服管理 喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ◆施設看護業務 ご入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォローなども行います。 また往診医の受診がある際は、ご入居者様の状態や

勤務時間【2交代制】 ・日勤 9:00～18:00（休憩60分） ・夜勤 17:00～翌10:00（休憩120分） 日勤実働時間：8時間/日 夜勤実働時間：15時間/日 ※夜勤はシフトにより、月5回程度の勤務（回数は下回る場合があります、夜勤なし可） ※時間外：月平均5時間程度

仕事内容【練馬区：看護職】看護師／パート・アルバイト／日勤時給1,900円／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ・施設内での訪問看護業務（療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど） ・医療機器の管理 【経験】 看護師としての実務経験3年以上 ※ブランク可 【資格】 正看護師 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 日勤のみの勤務も可能です！ ■ 正看護師 時給 : 1,900円 夜勤手当 : 13,000円/回 ※ 週2日以上

仕事内容PDハウス板橋（板橋区三園）/看護職員/正社員/正看護師月給376,500円～/年間休日120日 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ◆訪問看護業務 ご入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 ＜主な内容＞ ・ご入居者様の健康管理 ・主治医の指示書に基づいたケアの提供 ・主治医、薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ◆施設看護業務 ご入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォローなども行います。 また往診医の受診がある際は、ご入居者様の状態や希望についてやり取りを行い、適切な処置や処方を実施します。 〈労働契約

仕事内容＜期間限定 お祝い金25万円＞4月採用解禁 前残業ほぼなし・時間外勉強会なし／残業10時間程度／病棟で培った経験をもっと活かせる場所 想いを叶える医療施設型ホスピス【駅近】 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 退院後の医療依存度の高いご入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 業務内容 ￣V ・フィジカルアセスメント ・バイタルサイン測定 ・感染予防、保清、介助 ・配薬準備、服薬管理 ・吸引、口腔ケア ・末梢点滴管理 ・経管栄養の管理 ・褥瘡の処置 ・医療用麻薬の管理 ・看護記録の記載 ・訪問診療時の医師との連携 ・家族対応 ・個別的なケアの提供 医

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内1時間以上週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から訪問看護へ。看護師資格を活かす一歩 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 生活の場に寄り添い、看護師として一人ひとりを支える訪問看護のお仕事 ◆ 主な業務内容 ・看護師として訪問看護業務を担当 ・利用者様のご自宅など生活の場を訪問し、必要な看護を提供 ・日勤専従の勤務で、日中の時間帯に利用者様の療養生活を支援 ◆ 働き方の特徴 ・施設内ではなく、利用者様の生活環境に寄り添う訪問看護 ・一人ひとりに向き合いながら、看護師としての専門性を活かせる環境 ・日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給2,000〜2,5

仕事内容【仕事内容】 ★訪問看護ステーションでの看護師業務全般★ 【仕事内容】 ・病状の観察：バイタルサイン測定、病状観察、医師への報告を行います。 ・医師の診断による医療処置：かかりつけ医の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの管理、点滴、注射、吸引。褥瘡予防・処置。 ・ターミナルケア：がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるようお手伝いをいたします。 ・認知症ケア：認知症介護の相談・工夫をアドバイス。 ・療養上のお世話：身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導の他、排泄などの介助と指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理なども対応いたします。 ・ご家族などへの介護支援・相談：介護方法の指導のほか、様々な

仕事内容【アピールポイント】 ️月3日まで希望休の申請OK！ ️ 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。) ️有給休暇が取りやすい！ ️ 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪ ️先輩スタッフの声 ️ 「休みも年間休日120日あり、残業も月平均6時間前後で家族との 時間が増え、プライベートがより充実す

勤務時間【勤務時間】 ▼非常勤 週1日- 勤務時間の相談可能 【休憩時間】 60分

仕事内容◆営業活動不要！◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆直行直帰も可能◆充実した研修◆医療法院が母体の訪問看護ステーションです！ 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,600円+訪問の歩合（1件400円） 【コメント】 ◆複合型施設内の訪問看護ステーションでの求人です。法人内に病院、介護老人保健施設、特別養護老人ホームと施設が充実、ケアマネジャー、包括事業所もあり、営業活動は不要です。 ◆個人宅や施設への訪問を行っていただきます。リハビリ時間が長い＆生活ニーズに基づくので、利用者様の生活に寄り添ったリハビリが出来ます！ ◆医療依存度の高い難病の方から、維持期の高齢者、ご自宅のお看

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容訪問看護の現場で新たなステップを踏み出しませんか？株式会社P-UP neoで作業療法士として活躍するチャンス ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問を通じて利用者様の暮らしを支える作業療法士として活躍 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の現場で、作業療法士として利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状態や生活状況を確認 ・日常生活動作や生活上のお困りごとを把握 ・利用者様一人ひとりに合わせたリハビリテーションを実施 ・住み慣れた環境での生活継続をサポート ・利用者様やご家族様に寄り添い、安心できる在宅生活を支援 ◆ 利用者様に寄り添

仕事内容【タイトル】 KC-Welfare株式会社CLASWELL小竹向原正看護師／管理職 【仕事内容】 在宅ホスピス施設内で訪問看護およびマネジメント業務を実施します。 ご入居者層: 癌末期・難病患者 中途入職割合: 100% 具体的な業務 ・事業所のマネジメントおよびケア支援 ・医療機器の管理 ・健康状態の観察・アドバイス ・リハビリの実施 ・日常生活支援 ・検査・治療のケア ・コミュニケーションによる心理サポート ・ご家族からの相談対応 ・季節イベントの実施 想定される医療行為 1. 在宅酸素の実施 2. 人工呼吸器の管理（気管切開・NIPPV） 3. 中心静脈栄養・静脈・皮下点滴

勤務時間日勤 9:00～18:00（休憩60分） ※実働時間：8時間/日 ※時間外：月平均5時間程度

仕事内容【練馬区：看護職】看護師／パート・アルバイト／日勤時給1,900円／日勤のみ／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ・施設内での訪問看護業務（療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど） ・医療機器の管理 【経験】 看護師としての実務経験3年以上 ※ブランク可 【資格】 正看護師 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 ■ 正看護師 時給 : 1,900円 ※ 週2日以上 ～

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームに併設された訪問看護ステーションの管理・運営および、必要に応じて施設内訪問看護業務をお願いします。 ＜管理者業務＞ ・看護スタッフの採用、育成 ・スタッフの相談対応、フォロー ・シフト管理 ・訪問看護計画書、報告書の作成・管理 ・介護報酬請求に関わる記録管理 ・行政対応、実地指導対応 ・施設長、施設長代理との連携 ・介護職、事務スタッフ等との連携 ・より良い看護・職場環境に向けたチームづくり 管理者未経験の方に、入職直後からすべてを一人でお任せすることはありません。 施設長・施設長代理と相談しながら、少しずつ管理業務に慣れていただきます。 ＜施設内訪問