保育士 児童発達支援事業所 - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 医療的ケア児、重心児向け療育の児童指導員 ・支援の準備 ・療育支援 ・指導・活動記録の作成 ・事務処理 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーションなど 児童発達支援・放課後等デイサービスを通じ「一人ひとりが自分らしく、将来に向かって羽ばたける」サービスを私たちと目指ませんか？。ぜひお気軽にご応募ください！ <給与> 年収280万円～400万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ◇週休2日（土曜日勤務あり、シフト制） ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県川崎市高津区二子4-2-24 東急田園都市線「高津駅」徒歩1分 駅から徒歩

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 急募！未経験歓迎！児童発達支援で子どもの療育を支える保育士（ピコ溝ノ口教室） 児童発達支援（オレンジスクールピコ）で保育士として働いてくださる方を大募集！ ◎性別・年齢問わず活躍中！ ◎業界未経験の方歓迎！ ◎ブランク期間のある方歓迎！ ◎子育てなど経験が活かせる！ ◎勤務の相談は柔軟に可能！ ◎駅チカで通勤しやすく便利！ ◎OJTや研修により学びながら勤務可能！ ◎社員登用実績多数！ ＜ お仕事内容 ＞ 小学校就学前のお子さまに対して学習支援や療育支援をしていただきます。 お子さまが楽しく活動に取り組むことで「できた！」を実感できること、自信を持って活動に取り組めるように

仕事内容先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています！ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション（相談対応）をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 【こどもの森史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこども

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援事業所での業務全般を担当して頂きます。 【福利厚生】 【福利厚生】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 企業年金 【待遇・手当】 通勤手当：上限50,000円／月 住宅手当：半額支給・上限30,000円/月※当社規定による。勤続1年後より適用。住宅手当は本人名義の賃貸に限る。 家族手当：20,000円／月※当社規定による。勤続1年後より適用。 【手当・福利厚生備考】 ■転居費用一部支給(社内規定) 【勤務時間】 08時 00分 ~ 21時 00分 休憩60分 シフトパターン複数あり／開所時間内で実働8時間／開所時間前後のシフトあり 【待遇】 【

仕事内容給与： 月給350000円~ 仕事内容： ☆★発達障がい児のサポートワーク★☆ 児童発達支援管理責任者として障害のある児童に療育支援を提供していただきます。 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所でのお仕事です。 《具体的には・・・。》 ■親御様とお子様の特性、ソーシャルスキル、ニーズのアセスメント ■個別支援計画の作成及び管理 ■サービス運営の管理業務全般 ■教育、発達の相談業務 ■関係機関との連絡調整業務 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、実務経験がない方、 ブランク復帰の方もご安心ください。 タイヨウスクールは、子どもの「得意」を伸ばし、自分でやってみる気持ちを 育てる場

仕事内容「子どもが好き」そんな気持ちが最大限表現できる職場です。 あなたの〈得意〉を子ども達へ教えられます☆ 【完全週休2日】【有給消化率ほぼ100％(2023年度実績)】 ◆未経験の方も大歓迎！子どもたちと一緒に成長しましょう！ 2025年４月新規オープン！ ※オープンまでは同住所内の施設にて研修あり ❖保育士として運営業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ・療育支援プログラムに沿った保育 ・子供の運動の見守り ・レクリエーション企画 ・保護者の方とのやり取り 等 ❖レクリエーション企画を考えられる！ 基本的には運動療育に特化した療育を勧めておりますが、運動が苦手な方も大丈夫

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円～/送迎なし 残業ほぼなし/年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～387,000円 【月給】287,000円～387,000円 <内訳> 基本給 201,000円～253,000円 固定残業代 39,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 20,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし 残業ほぼなし/年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

仕事内容先生たちにとって働くやりがいにあふれ、成長できる職場を目指しています！ 首都圏約200の系列施設/保育事業のみで30年の安定経営/正社員比率8割/退職率1割未満/残業月5時間程度 発達に不安のある未就学児を対象に、一人一人に合った療育プログラムの作成・実施、教材準備や記録の作成、保護者とのコミュニケーション（相談対応）をお願いします。保育園併設のため、保育園の補助業務など園内業務も行います。療育は小グループで行い、支援方針やプログラムは複数の職員で計画・検討します。 【こどもの森史上初！】 児童福祉施設の運営を30年やってきたノウハウを活かし、未就学のお子さんに療育プログラムを行うこども

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 休憩時間は法定通り

仕事内容複数担任/ピアノなし/書き物は連絡帳程度 ＼放課後等デイサービス「toiro」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★toiroにはこんな魅力があります！★ ・何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 ・平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間は100％子どもに集中できます

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 【溝の口】駅より徒歩3分☆ 月収40万円～と高収入！ 【児童発達支援管理責任者】 あなたの豊富な知識と経験を 生かして子供たちを笑顔に ※有資格者のみの募集です※ ●発達に心配がある子どもや障がいを 持つ子ども達に対し、集団での遊びや 日常生活でのルールを学ぶ事を通し、 必要な自立支援を行います。 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ■ 1日の流れ 9：30 出勤 10：00 ミーティング

勤務時間10:00~19:00 早朝、昼、朝 ■休憩：60分 ※プライベートな事由による 早退・遅刻も臨機応変に対応 ■時間外ほぼなし

仕事内容《急募》川崎市高津区の放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者のお仕事です。未経験OK◎イチからしっかり学べるので、安心してスタートできますよ。資格を活かして働きませんか？ぜひご応募ください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 《急募》 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達支援管理責任者の業務をお任せします 【具体的には…】 ■個別支援計画の作成業務 ■レクリエーションの企画 ■児童の療育支援 (対人関

仕事内容【子どもたち一人ひとりと向き合っていきたい方大歓迎です♪】 子どもから大人になるまで療育を通して成長を支え、そして大人になってもずっとお付き合い、支援ができるような事業所にできたらという想いで「ステラサバイ」を立ち上げました◎ 「どんな障害のある子でも受け入れたい」という理念を大切に、日々支援を行っています。 発達障害や知的障害、それぞれの個性に合わせて療育できるように設備を整えており、車いすのお子さんも現在通われています。 【特徴】 ＊体操・スポーツ指導への特化 ＊ソーシャルスキルトレーニングの充実 【アクセス】 東急田園都市線『梶が谷駅』徒歩9分 【運動×学習】マンツーマンで子どもた

仕事内容【保育士】児童発達支援/資格必須/正社員/月給27.1万円～/送迎なし 年休120日/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,700円～344,200円 【月給】271,700円～344,200円 <内訳> 基本給 235,400円～298,200円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 36,300円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です

仕事内容【保育士】児童発達支援/資格必須/正社員/月給27.1万円～/送迎なし 年休120日/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,700円～344,200円 【月給】271,700円～344,200円 <内訳> 基本給 235,400円～298,200円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 36,300円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 児童発達支援の保育士 ■仕事内容詳細 ・お子さまへの個別指導：一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成。そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 ・集団指導：個別で学んだことを実践する場の提供です。（2～5名のお子さまに対して、1～2名のスタッフが支援を実施します） ・トレーナーからのフィードバック：今日の指導を録画しトレーナーと振り返りを実施、目標に対する手立ての見直しや次回の授業計画の相談をします。 ・授業提案：保護者さまへ費用の説明や、授業の説明も行います。 ◆高

仕事内容オープニングスタッフ募集★無駄な残業しない、完全週休2日制、リフレッシュ休暇♪働きやすさを追求する会社です♪「前の職場より給与を下げたくない」「このくらいをイメージしている」などあればご相談ください★≪見学のみも大歓迎♪≫ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画してい

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/18時まで 【10:00〜18:30】 ※上記時間帯の間で5時間程度の勤務 ※週2日～勤務OK（シフト制）

仕事内容持ち帰りなし 【子どもたち一人ひとりと向き合っていきたい方大歓迎です♪】 子どもから大人になるまで療育を通して成長を支え、そして大人になってもずっとお付き合い、支援ができるような事業所にできたらという想いで「ステラサバイ」を立ち上げました◎ 「どんな障害のある子でも受け入れたい」という理念を大切に、日々支援を行っています。 発達障害や知的障害、それぞれの個性に合わせて療育できるように設備を整えており、車いすのお子さんも現在通われています。 【特徴】 ＊体操・スポーツ指導への特化 ＊ソーシャルスキルトレーニングの充実 【アクセス】 東急田園都市線『梶が谷駅』徒歩9分 【主な業務内容】 ■子

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★月給40万円以上！ ★育休からの復職率89.5％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【サービス管理責任者】の資格＋児童・障がい分野での3年以上のご経験を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 週4日からOK 休憩：法定通り 

仕事内容・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 ～1日の流れ～ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 ※上記スケジュール内で、シフトにて時間を決定  待遇及び 福利厚生 【給与備考】 ●エリアをまたいで会社の指示する複数教室でご勤務いただける場合：時給1,802円 通勤手当あり（上限1,000円/月） ※試用期間6か月（条件変更なし） 【福利厚生】 ※雇用条件により、加入保険、有給休暇日数、休憩時間変動あ