保育士 児童発達支援事業所 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【会社名】 東京都世田谷区の児童発達支援事業所 【給与】 月給235000円~ 【コメント】 ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪。 【雇用形態】 正社員 【職種】 児童発達支援事業所での保育士業務／保育士 【仕事内容】 児童発達支援事

仕事内容相談ダケもOK♪児童発達支援事業所での保育士業務／保育士／NT1217 次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪ 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【給与】 月給：235,000円～310,000円 【諸手当】 役職・役割手当、地域手当、処遇改善手当 通勤手当：上限50,000円／月 住宅手当：20,000～30,000円／月 転居手当：50,000円～ 帰省手当：10,000円(半期1回・年間2回まで) 残業手当：全額支給 ※残業は少なめですが、残業した

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での保育士業務/保育士/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成。 ・次代を担う子

仕事内容子どもの「できた」を一緒に喜べる。想いを活かせるやりがいのある仕事、駅近/経験加算もあり♪ ＼ 乳児のみの保育園 ／ ☆お仕事内容 ☆ 保育士業務全般をお願いします♪ ・子どもの保育・見守り ・食事・排泄・着替えなど ・発達や健康状態の把握、記録 ・保護者対応 ・行事の準備・運営 ・環境整備 ・職員間の連携、打ち合わせ など ICTツールを導入して、 効率よく事務作業ができます♪ ☆ 園について ☆ 定員：30名 認証保育園で0歳～2歳までの お子さまをお預かりしています。 １人ひとりの興味関心、 発達段階に合わせて保育◎ 職員が考えや意見を出し、 それを反映さ

勤務時間(1)7時00分～12時00分 (2)16時00分～20時00分 又は 0時 00分~20時 30分 の間の4時間以上 就業時間は相談可能です 休憩時間は法定通り付与

仕事内容保育園併設で子育て世代も働きやすい職場 保育施設での保育士のお仕事です。 保育士を活かして幅広くご担当いただけます。コミュニケーションを大切に、園児に向き合う業務です。 安心して長く働ける就業環境です。基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。新しい仲間としてお迎えします。 ・幼老交流が魅力。温かなコミュニティがあります◎ ・育児と両立しやすい制度・環境を整えています◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCEI 求人内容の修正な

勤務時間(1) 09:00～18:00 ※実働8h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし (1)17時00分?20時15分 ＊勤務時間について相談可能です（１７時前の勤務をご希望の方はご相談ください）。 ＊始業時間に関わらず、２０時１５分までの勤務をお願いします。

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【世田谷区】アルバイト・パート☆ 保育施設にて保育士としてご勤務いただきます。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。保育士を活かして即戦力として働けます。基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。現場でお会いできるのを楽しみにしています。 ＜紹介先企業＞ 東京都世田谷区代田の保育園 こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではあり

仕事内容小学校入学前の発達に遅れのあるお子さんへ「遊び」を中心に 据えた集団療育を行っています。着替えや排せつなど、生活面のサ ポートも行います。 【ポイント】 ☆担当制ではないので、 さまざまな子どもと関わることができます！ ☆手厚いスタッフ体制なので、 子ども一人ひとりとじっくり関わることができます！ ☆チーム保育なので、悩んだときは相談できる仲間がいます！ 毎日終礼では情報共有をし、日々の保育に活かしています。 ☆駅近でアクセス良好！ 変更範囲：変更なし

仕事内容保育士募集（1日7.5ｈ勤務 年間休日125日） 募集職種: 保育士 仕事内容: ２～６歳の障がいや発達に隔たりのある児童の療育支援 ◆絵本やお絵かき等の遊び、集団活動の支援 ◆身辺のお世話、送迎等 児童発達支援ひだまりキッズにおける支援業務および送迎、記録 【1日のスケジュール例】 8：30 出勤 当日の活動打合せ、活動準備 9:00 送迎（添乗）、児童順次受け入れ 10：00 始まりの会 10:10 グループ遊び・おでかけ 11:30 昼食（食事介助、見守り） 交代で45分休憩 12:30 グループ遊び・自由遊び・おやつ 14:40 帰りの会 15:0

勤務時間＜児童発達支援＞ ・9：00～18：00 （シフト例：13～19時、14～20時） ＜放課後等デイサービス＞ ・13：00～20：00 （シフト例：11:30～17:30、12～18時） ※15：00～17：30は出勤のコアタイムとなります ※最低6時間・週2回～ ※休憩時間は法定通り （6時間以上45分、8時間以上60分）

仕事内容【会社名】 東京都世田谷区の児童発達支援事業所 【給与】 時給1226円~1500円 【コメント】 勤務日数は週2～相談可能です★ 正社員登用実績あり◎ 駅近でストレスフリー 【雇用形態】 パート 【職種】 児童発達支援事業所での児童指導員業務／児童指導員／介護士 【仕事内容】 児童発達支援事業での児童指導員業務全般 ・お子さま一人ひとりに合わせた支援計画の立案 ・授業やワークショップの運営と親御様との面談 ・拠点の運営や目標管理業務 ・コンプライアンスに関わる書類作成 ・サービス利用者の関係者とのケース会議等 【給与備考】 【給与】 時給：1,226円～1,500円 【諸手当

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援事業所における保育士業務全般 発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施 施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 運営に関する業務全般 保護者様からの相談対応 定員：10名 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：235,000円～310,000円 【諸手当】 役職・役割手当、地域手当、処遇改善手当 通勤手当：上限50,000円／月 住宅手当：20,000～30,00

勤務時間(1)15時00分～18時15分 （１）の遅番の時間帯を募集しております 最低３時間以上 休憩時間は法定通り

仕事内容資格取得支援あり。成長をしっかり支援／先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得 保育施設にて保育士としてご勤務いただきます。基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。 安心して長く働ける就業環境です。園児の笑顔と安心をつくるお仕事です。 保育士資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。あなたの挑戦を歓迎します。 ・基礎から学べる体制で初めての方も安心です◎ ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適 ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと

仕事内容相談ダケもOK♪児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務／児童発達支援管理責任者／NT1216 次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪ 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 278,000円～ 【給与】 月給：278,000円～318,000円 【諸手当】 役職・役割手当、地域手当、処遇改善手当 通勤手当：上限50,000円／月 住宅手当：20,000～30,000円／月 転居手当：50,000円～ 帰省手当：10,000円(半期1回・年間2回まで) 残業手当：全額支給

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間が６時間を超える場合には、６０分の休憩あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇あり

仕事内容・保育業務 ・保育園運営関連業務全般（欠員に応じて簡単な調理補助、事務等 も含む） 上記業務に従事する上で、必要な会議、研修の参加 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間平日10：30～19：00 （休憩時間1時間） 土曜・祝・長期休み9：00～17：30 上記の中からシフト制（4時間～OK）

仕事内容東京都目黒区に拠点を置く「ピースホームタウン株式会社」の求人サイトです。 今回は世田谷区での「保育士」のパートを募集いたします。 ◆処遇手当◆昇給年1回◆アナタのがんばりをしっかり評価◎ 未経験の方でも活躍できる転職求人情報です！

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の小規模保育園 ■メインキャッチ 小規模保育園での保育士業務/保育士/働きやすさ抜群!!年間休日125日以上!! 住宅手当やアニバーサリー休暇など職員が働きやすい福利厚生を充実させている事業所内保育園です! ■コメント ・住宅手当やアニバーサリー休暇など職員が働きやすい福利厚生を充実させている事業所内保育園です♪。 ・長期的に働ける制度を充実させています◎産育休だけじゃなく、子どもが小学生の間は時間限定、短時間勤務など子育てしながらでも続けられる制度があります!! ・働きやすさ抜群!!年間休日125日以上!! ・小規模な企業内保育園なので、子ども達一人ひとりとしっ

勤務時間(1)17時00分～20時15分 ＊勤務時間について相談可能です（１７時前の勤務をご希望の方はご相談ください）。 ＊始業時間に関わらず、２０時１５分までの勤務をお願いします。

仕事内容【会社名】 東京都世田谷区代田の保育園 【給与】 時給1800円~ 【コメント】 ・チームで支える体制。相談しやすい職場です♪ ・地域密着の安定運営◎長く働きやすい環境です ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ 【雇用形態】 パート 【職種】 保育園の保育士 【仕事内容】 保育施設にて保育士としてご勤務いただきます。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。保育士を活かして即戦力として働けます。基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。現場でお会いできるのを楽しみにしています。 【給与備考】 経験・資格を考慮して決

仕事内容生活介助中心。丁寧なケアで寄り添う仕事 保育施設勤務の保育士を新たに採用します。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 季節行事や製作活動の準備・実施にも携わります。新人フォローやOJTが手厚い環境です。保育士の資格を活かしてご活躍いただけます。あなたの力をお貸しください。 ・生活支援中心。丁寧なケアで寄り添えます ・地域密着の安定運営◎長く働きやすい環境です ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCEI 求人内容の修正などは求人名

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 開園時間7:30～20:00の間でシフト制

仕事内容【仕事内容】 認可外保育園の保育士 【給与】 時給1,450円 時給：1,450円～ 【諸手当】 ◆交通費支給：上限30,000/月 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回

勤務時間【勤務時間/timeshift】 週5日 平日 8:30～17:15（休憩45分） ＊時間外あり

仕事内容【アピールポイント】 ・収入安定のフルタイム勤務！ ・1食420円で栄養満点の給食が食べられる☆ ・用賀駅から歩いて6分の便利な立地◎ ・平日のみだからプライベートもしっかり楽しめる♪ 【タイトル】 さくらの木保育園 【仕事内容】 保育業務全般 【定員】 0歳9名 / 1歳12名 / 2歳14名 / 3歳18名 / 4歳18名 / 5歳18名 / 定員89名 【応募資格】 ・保育士資格必須 ・幼稚園教諭免許希望 【施設形態】 社会福祉法人 認可保育園 【法人名】 社会福祉法人世田谷共育舎 【勤務地】 東京都世田谷区玉川台2-18-18 【アクセス】 東急田園都

勤務時間又は 7時 15分~18時 30分 の間の8時間程度

仕事内容【会社名】 東京都世田谷区上馬の保育園 【給与】 時給1500円~1800円 【コメント】 ・定員少なめで観察しやすく、丁寧なケアが可能 ・9名規模で密なコミュニケーションが取れます♪ ・レクリエーションを通じて関係性を築けます ・季節行事やレクが充実。笑顔を引き出す工夫が多数◎ 【雇用形態】 パート 【職種】 保育園の保育士 【仕事内容】 保育施設にて新たに保育士をお迎えします。 保育士を活かして即戦力として働けます。園児が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。連絡帳・記録などのドキュメント作成も行います。新しい仲間としてお迎え