ハローワーク 言語聴覚士 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容●外来・入院患者様の言語聴覚療養業務。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容入院患者へのリハビリ業務、訪問リハビリ 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間 就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）月～金（休憩なし） （２）土・祝（休憩６０分） ＊就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 日曜とその他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：14時00分〜17時30分又は12時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇病院内における病棟及び外来において、急性期・回復期・維持期 の患者様に、構音障害・吃音障害・嚥下障害・高次脳機能障害に 対する訓練等、言語聴覚士業務全般を行っていただきます。 ◇変更の範囲：法人内全事業所における言語聴覚士業務全般

仕事内容●オープニングスタッフ大募集 ○障がい児童（３歳～１８歳まで）１０名定員を１日、または学校 終了後お預かりして、勉強や課題を一緒に取り組んだり、遊んだり します。 【変更の範囲：変更なし】 ◆言語聴覚士業務全般 ・発達障がい・言語発達の気になるお子さまへの個別療育 ・言語・発音・摂食嚥下などの評価、アセスメント ・個別支援計画に基づく言語訓練・コミュニケーション支援 ・保護者へのアドバイス、家庭でできる練習方法の指導 ・支援計画や記録（日報・モニタリング・報告書）の作成 ・他職種との連携、ケース会議への参加 ・集団プログラムにおける言語面のサポート など

仕事内容◇病院（入院・外来）、通所リハビリテーション 訪問リハビリテーションのリハビリ全般 ・現在 ＰＴ１７名、ＯＴ６名、ＳＴ２名で 地域のリハビリテーションを積極的に サポートしています。 ・見学は随時可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。 ※訪問リハビリ対応できる方優遇。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設における言語訓練業務 （嚥下・高次脳機能障害の改善等） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：５時間以上の場合は休憩時間６０分あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※土・日・祝日出勤できる方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）月～金（休憩なし） （２）土・祝（休憩６０分） ＊就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 日曜とその他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４時間～８時間 （１）祝日 夏休み等、学校が長期休暇の期間 休憩６０分 （２）平日 休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数応相談 年始１／１～１／３は休み

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所における１８歳未満の 聴覚や言語機能、身心に障がいを持つ児童の機能訓練 【変更範囲：変更なし】

仕事内容訪問看護ステーションにおける言語聴覚療法による機能訓練全般 （訪問リハビリ） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容総合住宅ケアサービスセンター上新庄 ・１日５～６件を目標にご利用者宅を訪問し、リハビリを 提供します。 ・リハビリ業務は、ご利用者の体調に合わせて１時間程度 おこないます。 ・看護小規模多機能型居宅介護事業所の「通い」のご利用者様の リハビリにも携わって頂きます。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩時間なし 就業時間・労働日数は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）月～金（休憩なし） （２）土・祝（休憩６０分） ＊就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始 日曜とその他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・労働日数は応相談 （１）（２）休憩あり （３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇言語聴覚士業務 ・外来、入院患者様に対するリハビリ業務 ・訪問リハビリ業務 変更範囲：なし

仕事内容支援計画や支援記録の作成 保護者との対応、連絡やご相談も 室内外での個別療育／集団療育 教室の運営、管理など 【変更範囲：変更なし】