ソーシャルワーカー - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 245000~305000円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市上京区六軒町通元誓願寺上る玉屋町225 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線今出川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜 8:30～17:00 休憩60分 土曜 8:30～13:00 休憩なし 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】病院での一般事務 京都市伏見区淀木津町｜時給1122円｜平日のみ勤務相談OK｜地域連携室での事務 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,122円 【勤務地】 京都府京都市伏見区淀木津町612-12 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆土日祝休み ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 【仕事内容】 病院の医療連携室での事務 ・病院、施設からの紹介対応 ・入院依頼の調整 ・紹介状の案内 ・返書管理業務 ・外来、入院における院内および院外へ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~213400円 賞与：年2回（3.75ヶ月） 【住所】 京都府京都市中京区蛸薬師通り油小路東入る元本能寺南町346 【アクセス】 阪急京都本線大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 病棟看護業務全般 ＊平成２８年４月～回復期リハビリ病棟に再編成されました ＡＤＬ改善し、在宅復帰を目指したリハビリ看護が中心で す。 ＊院内・院外研修も充実しています。 【給与】 月収 230900~320900円 賞与：年2回（3.6ヶ月） 【住所】 京都府京都市伏見区深草越後屋敷町17 【アクセス】 近鉄京都線伏見 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 冬季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 なごみの里病院ケアマネージャー業務全般 【給与】 時給 1500~1500円 【住所】 京都府京都市伏見区日野西風呂町5 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線石田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 286500~295500円 【住所】 京都府京都市伏見区深草西浦町8-15 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービ

仕事内容【一般病院／社会福祉士】正社員｜幅広い経験を身につけられます｜京都市右京区｜未経験可｜職員食堂あり｜夏期休暇・年末年始休暇あり｜駅徒歩４分 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 松尾大社駅から徒歩4分の場所にある一般病院です。内科や外科を始め、幅広い診療科を持ち、地域の方々の医療ニーズに応えています。何でも相談できる病院として、信頼できる医療を、職員一同提供しています。 ■入職後は… ・しっかりとサポートしますので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます。 ・様々な業務を経験できるので、社会福祉士としてのスキルを磨くことができます。 ・胃カメラ付きの健康診断が全額病院負担で受けられ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185500~232000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 京都府京都市山科区勧修寺南大日33-1 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線醍醐送迎車にて5分(徒歩20分) ・駐車場あり 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 236000円 【住所】 京都府京都市伏見区竹田北三ツ杭町５１番地 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 206000~251300円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 京都府京都市西京区山田中吉見町11-2 【アクセス】 阪急京都本線桂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日103日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 障害児相談支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 相談支援専門員の業務全般 【給与】 月収 190000円 賞与：年2回（1.1ヶ月） 【住所】 京都府京都市右京区山ノ内北ノ口町５番地１ラ・ポーム田中１階 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容【駅チカ徒歩5分の好立地】託児所ありマイカー通勤OK経験者優遇☆/年間休日126日各種手当充実病院にて作業療法士さん募集中★ ●作業療法士として病院における入院患者及び通院患者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます。※訪問リハ業務あり ●充実の福利厚生☆産休育休はもちろん、生理休暇や妊婦健診休暇の取得可能◎映画やコンサートなどのチケット補助もあり、プライベートも楽しめちゃいます♪ ●叡山電鉄「元田中」駅から徒歩5分と大変便利な位置にありますが、マイカー通勤もOK！ライフスタイルに合わせて通勤方法を選択頂けます アドバイザーより 京都民医連あすかい病院は、公益社団法人信和

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護医療院のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 196000~196000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 京都府京都市東山区福稲川原町1-11 【アクセス】 京阪本線鳥羽街道 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日106日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 准看護師：15000円 / 正看護師：25000円 皆勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護医療院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「介護医療院 おおみや葵の郷・葵会北診療所」ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫竹北大門町56 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援専門員業務全般をおこないます。 【給与】 月収 210000~213500円 【住所】 京都府京都市伏見区大宮町577-1ルミエール丹波橋1F101A 【アクセス】 京阪本線丹波橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日122日 【福利厚生】 扶養手当 職務手当 超過勤務手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 198500~246500円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫野大徳寺町49-3 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 270000~380000円 【住所】 京都府京都市下京区妙伝寺町720光悦ビル 5階 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 264100円 【住所】 京都府京都市下京区黒門通五条下る柿本町594番地14BDL 銭形１F 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線五条 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 175000~213500円 【住所】 京都府京都市右京区西院上今田町18-3 【アクセス】 京福電鉄嵐山本線西大路三条 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 京都市春日丘センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 233000~233000円 【住所】 京都府京都市伏見区醍醐辰巳町12-1 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線石田 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： 支給要件は社内規定による 手当その他： 支給要件は社内規定による / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化