社会福祉法人愛正会 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設における総務課事務員として総務課業務全般 ・ 勤怠管理、人事、法務、経理、情報発信 ・ 窓口対応、電話対応、院長送迎、その他庶務 変更範囲：変更なし

仕事内容※特別養護老人ホームの事務業務 ・経理事務を担っていただきます。 ・そのほか、受付窓口対応、電話対応、各種データの作成、入力処 理、その他事務の補助業務など ＊週１回程度の事務宿直（電話対応など）があります。 仕事に慣れてきてから宿直をしていただきます。回数については 相談に応じます。 変更範囲：社会福祉法人愛正会が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 週１８時間となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる（週３日程度の休日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※施設内の清掃及び環境整備 ・利用者の居室や廊下、食堂、トイレ等の共有スペースの清掃。 ・トイレや洗面台の消耗品の補充やゴミの回収、床の清掃。 ・感染症予防のため、手すりやドアノブ等の除菌拭き。 ・４～５名で業務を実施。 （未経験の方でも可。） ※面接時に職場見学をして頂きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回＆昇給あり！◎年間休日115日◆月平均残業時間は3時間です♪経験不問！利用可能託児施設や退職金制度あり◎マイカー通勤可で駐車場紹介も可能です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障害や発達に合わせて保育士や看護師をサポートするお仕事です。 ・食事、入浴、排泄介助 ・活動のサポート、環境整備、送迎対応など ※変更範囲：変更なし ※3大介助必須 求人ID 1037264

仕事内容会計システムの使い方から丁寧にお教えする経理事務です 経理事務として、社会福祉法人会計に基づく会計処理や事務作業を担当していただきます。 会計システムを使用し、伝票処理・入出金管理に加えて、予算作成補助や決算業務にも携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・伝票整理・データ入力（会計システムを使用します） ・社会福祉法人会計に基づく入出金管理（銀行対応を含む） ・小口現金の管理 ・予算作成補助 ・決算業務（資料作成・データ整理など） ・電話・来客対応などの一般事務 など その方らしく、イキイキと想うままに。 無理解や偏見、認識不足といった心の中の垣根を作らない 「こころのバリ

仕事内容持ち帰りなし 水戸市にある茨城福祉医療センターにて 正社員の相談員さんを募集中です！ 見学のみも大歓迎ですので、お気軽にご応募ください♪ ≪おすすめポイント≫ 〇時間固定でお仕事できます！（8:30～17:30） 〇勤務開始時期の相談OK◎ 〇賞与、昇給に加えて退職金制度あり！長く安心して勤務できます！ ≪お仕事内容≫ 〇障がい児や障がい者、短期入所希望者の入所相談、聴き取り、契約等 〇外来における新規患者の受診に関する相談、受付 〇その他相談援助全般 【休日・休暇】週休2日 休日は社内カレンダーによる 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方、又は（１）（２）片方のみの選択が出来ます。 ご相談下さい。 尚、両方を選んだ方は中抜けとなります。 詳しくは面接時にご説明いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※デイサービス「湯っくり館」での介助員業務 ・デイサービス利用者の自宅、施設間の送迎 ＊ハイエース・普通車（いずれもＡＴ）を運転します。 ・利用者の送迎車への乗り降りの支援 ・送迎車の点検、消毒 ・デイルームの清掃 ・その他関連する業務 ＊６０歳以上の方もご相談下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊賃金は月給制ですが、欠勤・遅刻・早退・外出による欠勤控除があります。 ＊賃金締切日は当月末日で、支給日は当月末日ですが、時間外手当は翌月支給になります。 ＊処遇改善手当は入職３か月後から支給になります。 ＊年次有給休暇は試用期間（３か月）終了後に付与されます。 ＊マイカー通勤の方、職員専用無料駐車場があります。 ＊制服は全量貸与します。 ＊施設給食助成有ります。（個人負担１食３９０円） ＊３６協定届出済み 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額40,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～1,500円（前年度実績） 賞与制度 あり

仕事内容・通所利用者の送迎業務（介護・障害支援） ・特別養護老人ホーム入居者の病院送迎業務。 （リフト付きのハイエース・普通乗用車を使用） ・施設内設備の点検・整備。 ・施設周辺の環境整備作業。 ・備品の管理・修繕対応。 ・簡易な事務作業 変更範囲：変更なし

仕事内容作業療法科の主な対象疾患は、脳性麻痺、染色体異常、神経筋疾患、自閉スペ クトラム症、注意欠如・多動症です。生活全般の支援に取り組んでおり、小グ ループでの活動も取り入れる等、小児疾患について幅広く学べる環境です。ま た、県立水戸特別支援学校が隣接しており、学校とも連携しながら治療を進め ています。 リハビリテーション部の職員数は３４名で、作業療法科は１３名です。作業療 法科の月延べ患者数は、入所が６５０名程度、外来が２５０名程度です。職員 同士の仲が良く、常に話し合い、助け合いながら仕事をしています。 ＊変更範囲：なし