人材コンサルタント - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 埼玉県特化！地域貢献型の【採用コンサルタント募集】 新卒/中途領域で、未来の優良企業の支援をしていきませんか？ ■埼玉県内の企業支援！ ■地域貢献型のHR領域のプロフェッショナル育成！ ■転勤なし！ ■週休2日制！ ■賞与年2回！ やりたいこと、夢がある方応援！ 【仕事内容】 今回、採用部門拡大に向け埼玉県特化の採用コンサルタントを募集いたします！ 20代、30代中心で社員同士フラットな関係性で明るい職場環境です☆ 【仕事内容】 採用コンサルタントとして、埼玉県特化で地元企業様の採用のご支援を行っていただきます！ 具体的には、 ・埼玉県内企業様に対して採用活動の

仕事内容<仕事内容> 【2025卒】人材コンサルタント 【具体的には】 総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 ■人材コンサル業務 ・人材ソリューションの企画立案 ・クライアントへのアポイント取得 ・商談資料の作成 ・クライアントへの提案 ・人材リソースの供給 ・スタッフの教育、フォロー など 「人材コンサルティングの仕事に興味はある。でも経験が無いから不安…」 そんなあなたが安心して一歩を踏み出せるように、私たちがサポートします！ ＜入社後の流れ＞ ◆セールスプロモーションの経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。

仕事内容【アピールポイント】 【採用コンサルタント募集】新卒/中途領域で、未来の優良企業の支援をしていきませんか？ ■全国の工務店支援！ ■転勤なし！ ■週休2日制！ ■賞与年2回！ ■在宅勤務可能！ やりたいこと、夢がある方応援！ 【仕事内容】 今回、採用部門拡大に向け採用コンサルタントを募集いたします！ 社員同士フラットな関係性で明るい職場環境です☆ 【仕事内容】 採用コンサルタントとして、チームの舵取りを行っていただきます。 具体的には、 ・全国の工務店に対して採用活動の提案 ・採用を希望する企業に対する、ヒアリング、プラン提案 ・新卒・中途の人材コーディネート ・媒体選定や具体的な

仕事内容株式会社三洋商会 【埼玉】外国人材の採用コンサルタント◆自由な働き方/直行直帰/残業ほぼなし 【仕事内容】 【埼玉】外国人材の採用コンサルタント◆自由な働き方/直行直帰/残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 【自由な働き方(基本的に直行直帰)/インセンティブで稼げる/転勤なし/残業ほとんどなし/介在価値の高い仕事】 法人顧客に対し、採用課題を解決するために、外国人技能実習生およびエンジニアを雇っていただくための提案営業を行います。 ■業務内容： ・新規顧客の求人開拓 ・顧客先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング(採用課題／採用要件／採用納期／採用人数等／業務内

仕事内容<仕事内容> 【25新卒★正社員求人】人材コンサルタント 【人材コンサルタント職】 コンサルタント職の主な業務としては、大手メーカー向けに 人材コンサルタントとしてエンジニアの提案営業を行って頂きます。 一貫した業務をお任せしますので営業・マネジメント・育成など 幅広く携わりながら自身の裁量を広げ、自身の能力を高めることができます。 アスパークホールディングス創業メンバーとして、 新事業開発、既存事業の活性化、経営戦略の立案など ダイナミックな仕事にもチャレンジして頂きます！ ■新卒研修 社会人・職業人・エンジニア・営業として必要なスキルと見識を身につけるための研修です。 社会

仕事内容【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 「様々な働き方と就業機会を提供し、多くの雇用を創出し、共に成長する」 雇用を創出する中で、クライアントや求職者と共

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター/年休115日以上/20～30代活躍中/資格もとれる※大宮 未経験歓迎！働きながら着実にキャリアアップを目指したい方！ 人事分野の実務経験を積みながら、カウンセラーやコンサルタントの資格を取得し一緒にキャリアアップを目指してみませんか？ 弊社が人材コーディネーターという職業について大切に考えていることは、従業員の立場や業務の大変さなどを理解した上で、従業員からいつでも頼られる存在でいる事。 お仕事のマッチングは勿論、就業後のフォローアップや悩みや相談等をいつでも受けれる頼れる人材を目指していただきたいと考えています。 入社後は家電や携帯などの販売店でのお

仕事内容株式会社インクラウド モバイルショップを支援する【コンサルタント】★応募者全員面接 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【★販売・接客”以外”の、新しいキャリアの選択肢！】担当店舗で光回線の提案に関する課題を見つけ、解決策の提案・実行や人材育成を行います 【店舗が抱える課題】 1.光回線の契約を増やしたい 2.携帯と光回線で、提案を行うクルーが別々 ▼こうした課題を解決するのが、コンサルタントの役割です 【あなたにお任せしたい業務】 1.店舗の販売データや接客方法を分析し、課題解決に

仕事内容<仕事内容> 月給25万～！【通信販売・人材コンサル】 【具体的には】 まずは、総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 その後、徐々に人材コンサルの業務に携わっていただきます。 ＜入社後の流れ＞ 1）▼通信販売・接客の経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。 まずは、当社事業を理解するためにクライアント先の店舗で、接客・通信販売を経験していただきます。 （通信系商材：スマートフォン/ブロードバンドなど） 業務を通じて、Waplusという会社や事業内容、通信業界全体を理解しベースとなるスキル構築を行います。 ２）

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人材コーディネーター★いきなり月給25万円以上！ 人材コーディネーターの役割は、求職者と受け入れ先企業をマッチングし、より良い転職・採用ができるようサポートしていくこと。まずは双方の抱える希望や不安に寄り添いつつ、じっくりと信頼関係を築いていきましょう。 【主な業務の流れ】 ▼求職者へのヒアリング まずは求職者と一対一で面談を行ない、「収入をアップしたい」「自由度の高い環境で働きたい」といった就業の希望や将来像を聞き出します。1日に面談を行なうのは、5～6名程度。ミスマッチがないよう、一人ひとりの声にしっかり耳を傾けてください。 ▼クライアントへの紹介 すでにお

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎／年齢関係なく昇給・昇格可能】～人材コンサルタント～ゆくゆくは自社の採用担当～ ■ミッション：初めは営業をお任せしますが、ゆくゆくは採用担当を目指していただきます。成果主義の同社では、半年程度で採用担当になられた方もいらっしゃいます。 人材コンサルタント ■業務概要：大手家電メーカー、産業機械メーカー、自動車メーカー向けに人材コンサルタントとしてエンジニアのご提案を行って頂きます。 採用担当 ■業務概要：新卒・中途どちらもご担当していただきます。バックオフィス業務というイメージではなく、自ら転職フェアや大学に出向き見込みがある人材にアプローチをかけていくお仕事の

仕事内容<仕事内容> 未経験から目指す！【通信販売・人材コンサル】 【具体的には】 まずは、総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 その後、徐々に人材コンサルの業務に携わっていただきます。 ＜入社後の流れ＞ 1）▼通信販売・接客の経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。 まずは、当社事業を理解するためにクライアント先の店舗で、接客・通信販売を経験していただきます。 （通信系商材：スマートフォン/ブロードバンドなど） 業務を通じて、Waplusという会社や事業内容、通信業界全体を理解しベースとなるスキル構築を行います。

仕事内容株式会社メディカルリソース 営業職／医療×人材コンサル*東証プライム上場G*リモート可*業界未経験歓迎 医療特化の人材サービスで[安定×成長]が叶う環境 営業職の約9割が業界未経験から活躍中！ 当社は医療業界に特化した人材サービスを展開しております。 私達の強みは[Face to Faceでの対話]と [専門性]を活かした質の高いコンサルティングです。 Web上の情報のみで完結する条件マッチングではなく 詳細なニーズのキャッチアップや中長期的なキャリア形成もサポート。 また、より良いサービス提供のためコンプライアンスを徹底。 求人者・求職者双方に配慮した運営を行います。 さらに、当

仕事内容<仕事内容> 【育成】未経験から人材コーディネーター/土日祝休み/20～30代が活躍中/営業系 株式会社月詠では、 未経験からIT業界へのキャリアチェンジを支援する 転職支援サービスを展開しています。 人材コーディネーターとして、スタッフの案件先の提案及び 彼らの強みを最大限に活かせるようなサポートをお任せします <具体的な業務内容> １、面接及びオンボーディング 採用面接を担当し、スタッフの希望をヒアリングし、 弊社での育成カリキュラムや働き方の説明を行います。 ２、案件先の提案 スタッフの強みや希望に合った案件先を提案します。 長く働きしっかりキャリアアップできる案件先を探します。

仕事内容<仕事内容> 【未経験でも高収入！定着率98%】キャリアコンサルタント 【納得のインセンティブ制度と固定給で1年目から高収入！】 人と接することが好き、安定的に稼ぎたい未経験大歓迎！ インセンティブと固定給があるから安定して働けます！ 【お仕事内容】 生涯雇用の考えがなくったきているなかで転職希望が増えるばかり キャリアコンサルタントとして転職希望者に優良な職場を紹介します。 1) カウンセリング 転職希望の方は不安を抱えている方が多いです。 話を聞き、プロとして転職についてのアドバイスをします。 2)面接練習 転職希望者が面接で緊張しないように練習をサポートします。 【待遇】

仕事内容自然環境コンサルタント（即戦力）【埼玉/賞与年4回（昨年度実績9.6ヶ月）/福利厚生充実/面接1回】 【仕事内容】 建設コンサルタント業界トップクラスの業績、給与水準である同社にて【環境技術者】の募集でございます。 福利厚生やWLBも充実した同社にて、経験を積んで技術力を磨いていただけます。 同社環境モニタリング研究所（埼玉県さいたま市）にて、環境分野における建設コンサルタント業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ◇自然環境分野(自然環境調査、水質調査・分析及び保全対策の提案) ◇環境アセスメント分野(事業が環境に与える影響の予測・評価・分析) ◇環境モニタリング分野(流量・

仕事内容<仕事内容> 《未経験歓迎》◆年休120日以上◆土日祝休み／人材コーディネーター 人材コンサルタントとして、 人と企業のマッチングをお願いいたします。 〇求職者と企業を結びつける仕事〇 ・新規スタッフの登録・面談 ・企業に求める人材の要件を伺い、最適な人材をご紹介 ・マッチング後の管理、アフターフォロー など ◆求職者と企業双方の対応を1人のコンサルタントが一気通貫で行います。 ◇既存のお客様との取引が中心ですが、気になる企業、お声をかけたい企業があれば電話などでぜひアプローチしてください ◆成果が出た分はしっかり還元します。 <給与> 年収350万円～550万円 <勤務時間

仕事内容<仕事内容> 人材コンサルタント（大宮オフィス） 薬剤師の人材コンサルタント（社会人未経験OK/年間休日120日以上/土日祝休み/賞与2回/年収400万） ＜仕事の流れ＞ ▼求職者と面談！ 仕事を探している薬剤師と面談し、給与やエリア、キャリアプランなどの希望条件を確認。価値観や人物タイプなども踏まえて最適な職場を考えます。 ▼企業にアプローチ！ 既存取引先の大学病院や研究機関、ドラッグストア、調剤薬局などに連絡します。 ▼マッチング開始！ 求職者に合う勤務先をご紹介します。「こういう条件で良ければ、他は理想的な働き方ができます」などと調整しながらマッチングを図りましょう。 ▼継続的

仕事内容<仕事内容> 【25卒／24既卒】人材コンサルタント／面接1回／充実の研修で安心！ ★応募について★ できるだけ多くの方とお話したい、 人柄をみたい という考えの当社では書類選考の基準を緩和しておりますので、 面接実施率は90％となっています。 ぜひ一度ご応募ください 【具体的には】 総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 「人材コンサルティングの仕事に興味はある。でも経験が無いから不安…」 そんなあなたが安心して一歩を踏み出せるように、私たちがサポートします！ ＜入社後の流れ＞ ◆セールスプロモーションの経験 当社が

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 大学事務職◎17時定時！ 【サービス業や支援業務をされていた方、将来のリーダーを募集！】 弊社が受託している大学にて、大学職員の方々、学生の方々をサポートしていただく、「奨学金に関する学生支援業務」のお仕事となります。 ■学生や保護者からの各種問合せ対応（対面、電話、メール対応あり） ■奨学金申請書類の内容の確認・学生が入力した内容の確認作業 ■PCを用いたデスクワークが主体となり、大学内システムを用いた入力や、書類の作成・記入、Excelによるデータ管理、メール等によるやり取りが主なお仕事です。 ※1～2年後にフルタイム、正社員を目指している方 ※Excel、Word、