神奈川県川崎市の接客 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6.5万円）支給 ・固定残業は10時間分 →超えた分はもちろん支給！ ・副店長、店長とキャリアを積めばグンと給与U

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仕事内容【新卒採用情報】「ぬくもりのあるセキュリティ」で、東海道新幹線の安全運行を支える仕事！ 当社は創業以来55年以上の黒字経営を継続中。JR東海と業務提携し、東海道新幹線の警備を幅広く担当しています。 【駅構内での仕事内容】東海道新幹線の駅構内で施設警備業務を 担当します。不正乗車や乗客同士のトラブル、その他事件・事故 を防止するため、改札前での警戒やホームの見回り、防犯カメラ 映像や各種センサの情報の監視などを担当。東海道新幹線の安全 ・安定輸送を支えることが私たち全日警の使命です。 【沿線パトロールの仕事内容】 警備車両を運転して、東海道新幹線の線路沿線を二人一組でパト ロールする仕事で

仕事内容天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6.5万円）支給 ・固定残業は10時間分 →超えた分はもちろん支給！ ・副店長、店長とキャリアを積めばグンと給与U

仕事内容天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6.5万円）支給 ・固定残業は10時間分 →超えた分はもちろん支給！ ・副店長、店長とキャリアを積めばグンと給与U

仕事内容天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6.5万円）支給 ・固定残業は9.5時間分 →超えた分はもちろん支給！ ・副店長、店長とキャリアを積めばグンと給与

仕事内容新卒｜早期・管理者育成コース｜資格取得支援など福利厚生充実◎ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営法人｜認知症介護の実績教育・研修が手厚い 早期育成【トータルマネジメントコース】は、施設運営やマネジメントに携わりながら、現場でも幅広く経験でき、将来的には＜経営に近いポジション＞で活躍して頂きます。入社後、現場でご利用者の日々の生活を支え、ご利用者が笑顔になれるようサポートしながら、経営や管理業務の研修も同時に参加いたします。 【おすすめポイント】 ＜早期にキャリアアップ＞ トータルマネジメントコース（運営管理職）とは、会社の中核で活躍できる人材になるため、早期でキャリアア

仕事内容新卒募集｜勤務地相談OK｜専門的スキルを身に着けて、様々なキャリアプランが描けます！ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営｜認知症介護の実績教育・研修が手厚く国家資格の資格取得が可能！ 【プロフェッショナルコース】は介護の専門職として経験を積みながら、利用者さまの「いつも」を支える＜福祉のプロフェッショナル＞を目指します。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。勤務地相談も可◎ 【おすすめポイント】 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも