東京都世田谷区のグループホームの求人・仕事・採用

仕事内容無資格OK!世田谷区粕谷のグループホームで介護職の正社員求人募集 職種： 介護職員（ヘルパー） 仕事内容： 世田谷区粕谷の介護福祉施設「グループホーム せらび芦花公園」で介護士の正社員募集です。 資格不要・未経験OK!創業60年の安定企業で正社員として安定してお仕事できる環境です。 年間休日120日以上!昇給、賞与あり! 夜勤は深夜割増と夜勤手当がつくので、しっかり安定収入の正社員ケアワーカー求人です。 具体例 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り など ◆東京

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 296500~371500円 【住所】 東京都世田谷区深沢2-19-14サンライズ会館2階 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実でケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら千歳船橋 東京都世田谷区千歳台2‐31‐20 小田急線「千歳

勤務時間16:00〜09:00 17:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

仕事内容世田谷区南烏山のグループホームでの夜勤専従の介護職のお仕事です。 入居者様が安心して夜を過ごせるよう支えていただきます。 【主な業務】 ・夜間の定時巡回・見守り ・ナースコールへの対応 ・体位変換 ・夕食・朝食の配膳や食事介助 ・排せつ介助・おむつ交換 ・夜間の記録作成 勤務時間の例:16:00~翌9:00/17:00~翌10:00 週2日~でご相談いただけます。 夜勤の経験を活かしながら働ける職場です。 グループホームで夜勤専従の介護職を募集|日払い・週払いOK/電話登録OK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級)

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30②9:00〜18:00③10:00〜19:00④16:00〜9:00週所定労働日数3日以上

仕事内容【計画作成担当者】心温まるケアを一緒に提供しませんか？たのしい家 喜多見でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,620〜1,678円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 居住支援特別手当(東京都):10,000円/月※社保加入者限定 ヘルプ手当:1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知

仕事内容【障がい者グループホームの管理者兼サービス管理責任者】 令和８年８月新規開所予定。立ち上げから携わることができます。 ＜開設前＞ □申請書類作成、備品選定 □マニュアル整備 □利用希望者募集、各種機関との連携 □採用、研修計画企画 ＜開設後＞ □施設運営にかかる業務全般 □スタッフ育成、シフト管理 □個別支援計画の作成 □入居者契約時のアセスメント 掲載元：天職みつかーる

仕事内容地域貢献に力を入れる法人が運営するグループホームにおいて、2ユニット18名の入居者様が質の高い生活を送れるよう、日常生活を優しく支えるミッションです。 具体的な業務は、お散歩の同行やレクリエーションの実施、食事・入浴介助などの身体介護、および施設内の清掃など生活支援全般を担当します。 入居者様一人ひとりの過ごしやすさを第一に考えた環境で、先輩スタッフによる丁寧なOJT研修があるため、ゆったりとした気持ちで寄り添ったケアを実践できる職場です。

勤務時間（1）7:00～16:30 （2）9:30～19:00 （3）16:30～翌9:30 ※週2日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助 など 従事すべき業務の変更範囲： 当社が定める業務全般 就業場所の変更範囲： 当社が定める就業場所 ※原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所 雇用期間の定め： あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外： 再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します ●週2日～勤務可能です。ご自身のライフスタイルに合わせた勤務ができるので、ご家庭をお持ちの方も両立しやすい環境です。 ●各種手当・福利厚生・子育て支援制度も充実しています。

勤務時間07:00〜16:00 07:30〜16:30 11:00〜20:00 <各休憩60分> ※上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間をお伝えください。 1日6時間~

仕事内容どんな職場? →少人数のユニットで、ご入居者が家庭的な雰囲気の中で共同生活を送る施設です。 どんなお仕事? →ご入居者一人ひとりに寄り添いながら、日々の生活をサポートするお仕事です。 食事・入浴・排泄の介助、起床・整容のお手伝い、介護記録の入力などをお任せします。 一日の流れは? ・7:00 出勤・申し送り ・7:30 起床・整容のお手伝い ・8:00 朝食の配膳・食事介助 ・9:30 排泄介助・水分補給 ・10:00 入浴介助 ・12:00 昼食の配膳・食事介助 ・13:00 休憩(60分) ・14:00 レクリエーション・おやつ ・15:00 介護記録の入力・申し送り ・16:00 退

仕事内容 ■この求人のポイント!! 【世田谷区／千歳台】≪グループホーム併設型の有床クリニック≫年間休日125日＊有休消化ほぼ100%＊ブランク歓迎＊残業少なめ！ ■アドバイザーからの一言 世田谷区千歳台に位置する「千歳台はなクリニック」は、在宅療養支援診療所として機能しているクリニックです。 臨床経験3年以上があれば未経験の方・ブランクのある方も歓迎！入職後は先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してお仕事していただけますよ！残業は月10時間程度と少なめ◎年間休日は125日とプライベートを大切にしたい方にオススメの求人です！気になった方、お気軽にお問い合わせください♪ 1度の転職ではなく長

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）のシフト制 （３）夜勤 ※早番、遅番のみＯＫ ※勤務時間は施設により異なる場合がございます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休制度あり） 夏季・冬季休暇（計７日間）、慶弔休暇等 連休取得も可能です！

仕事内容《定年なし》 介護施設での介護業務（対応人数９名）【未経験歓迎】 ・残業なし・定年なし・研修制度あり 【仕事内容】 ・生活援助（お食事作り、健康チェック） ・身体介護（入浴、服薬、排泄介助等） ・レクリエーションの運営等 ・介護記録はアプリで簡単入力！業務効率化を実現しています◎ 【変更範囲：変更無し】