山口県下松市の介護職の求人・転職・中途採用

勤務時間8:30～17:30の間で応相談(休憩なし) ※通し勤務の場合は60分休憩(法定通り) ※週1日～ ※勤務時間応相談

仕事内容＜介護ヘルパー／パート＞山口県下松市｜デイサービスでのお仕事｜日勤のみ／週１日から勤務ＯＫ｜未経験歓迎 ■ アピール ＼デイサービスの介護ヘルパーを募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆日勤のみ ◆週1日から勤務OK ◆勤務時間のご相談可能◎ ◆労災保険あり ―・―デイサービス笠戸について―・― 山口県下松市にあるデイサービスです。豊かな緑溢れる自然に囲まれた環境の中、利用者様が安心して快適に生活できるように丁寧な介護サービスを提供させて頂きます。 ■こんな方をお待ちしています □介護や福祉のお仕事に興味をお持ちの方 □家庭と仕事を両立しながら働きたい方 □利用者様やご家族様

勤務時間09：00～24：00で自由に入店可 ～～ 1日の流れ（フル稼働の例）～～ 13：00 / 入店・予約状況確認 本日のお客様情報をチェック ▼ 13：30 / 施術スタート（60分） 丁寧な施術でリピーター獲得へ ▼ 15：00 / 休憩 自分のペースでしっかり休息 ▼ 17：00 / 夕方のピークタイム お仕事終わりの常連様を中心に施術 ▼ 20：00 / 業務終了・直帰 日報を送信して終了。お疲れ様でした。 【その他】 ・希望エントリー制、短時間入店枠 ・最短で、1日1時間 週1日からOK （例）9:00 - 15:00、13:00-20:00などでの入店可能

仕事内容アピール中!!! 経験者の週40時間以上で1施術の最低収入2,840円～最高収入3,510円は業界最高！経験者をお待ちしています！集客は大手にお任せ！施術に集中 ┏ あなたの経験を正当に評価します ┓ 実力に見合った収入と環境をその手に ┗┛ 業界最高水準の収入 60分2840円～の収入設定を実現。 指名料は【全額】セラピストの収入に 固定客が増えるほど収入も安定上昇。 技術への対価をしっかりお支払いします。 圧倒的な集客力で安心 「待機ばかりで施術に入れない…」 そんな不安は当社が解消します。 年間530万人利用の知名度が強み。 安定した集客基盤が整っています ライ

勤務時間(1)8:30～12:45(休憩なし) (2)12:45～17:30(休憩なし) ※残業なし ※(1)(2)のどちらか ※週3日程度

仕事内容【介護職／ヘルパー／パート】下松市東陽｜デイサービス｜年齢不問｜週３日｜午後のみ勤務可 ■ アピール ▽ ここがポイント ▽ ━・━・━・━・━・━・━・━・━ ◎年齢不問 ◎午後のみOK ◎週3日勤務 ◎マイカー通勤OK！駐車場あり ━・━・━・━・━・━・━・━・━ 年齢は不問♪資格や免許、学歴などの条件を満たせば、いくつからでも活躍◎ 13:00までには終わる午前のみ、午後のみのどちらかの勤務です。 残業もなく、勤務日数は3日/W程度のため、空いた時間を有効活用したい方にぴったり♪ ★デイサービスセンターねがい星について －－－－－－－－－－－－－－－ 当施設は、株式会社ハーモニ

勤務時間主な勤務時間帯：8:00～20:00 週1回・1時間～OK 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細は応募後にお問合せください 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容【時給1,237円～】・4週6休以上でメリハリ勤務・シフトは相談に応じます・介護職員を募集しています サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 ≪サービスの概要≫ ■慣れてきましたら一人で複数のご利用者様のお宅を訪問します。 ■多様な介護度の方に対応します。 ■身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特長≫ ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ■きめ細かい

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数1日以上

仕事内容日勤で生活リズムを守る、介護の一歩 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！デイサービスで介護職・ヘルパーとして活躍 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、介護職・ヘルパーとして利用者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 日中の時間帯に行う介護業務 ◇ 利用者様に寄り添った見守りやケア ◇ デイサービスでのサービス提供に関わる業務 利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに合わせた支援を行います。 ◆ 日勤専従の働き方 夜勤のない日勤専従の勤務です。 生活リズムを整えながら働きたい方や、

仕事内容昇給賞与あり☆未経験可◎残業ほぼなし！資格を活かして働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・高齢者向け住宅での介護業務 ・来客、電話対応など 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり ・転勤範囲 下松市内（中央町・藤光） 資格: ホームヘルパー2級 介護職員初任者研修修了者 介護福祉士 上記いずれかの資格を所持で可 必要なＰＣスキル：パソコン入力程度 年齢・経験不問 勤務時間: 変形労働時間制・1ヶ月単位 シフト制 7:00～16:00 休憩60分 9:00～18:00 休憩60分 17:00～翌9:00 休憩120分 夜勤は週1回程度 月平均時間外労働時間 5時

仕事内容【デイサービス】下松市河内｜無資格・未経験可｜日勤のみ・残業なし｜昇給・賞与あり｜新しい環境に挑戦しませんか？＜介護ヘルパー／正社員＞ ■ アピール ─生活リハビリセンター友・遊で一緒に働きませんか？─ 下松市河内にある当施設は、有限会社誠心会が運営する 定員35名のデイサービスです！ 無資格・未経験の方でも、働きながら知識を身に付けられます◎ 「日勤帯」×「残業なし」×「定年上限75歳」 安心して長く働ける環境が整っています♪ ★ おすすめポイント ★ ◎資格・経験・学歴不問！ ◎昇給＆賞与あり ◎定年上限75歳 ◎週休2日制＆夜勤・残業なし！ こんな方におすすめです♪ ・働

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 指定居宅介護支援事業所 友・遊でのケアマネージャー業務 【給与】 月収 220000~260000円 【住所】 山口県下松市河内中戸原1897 【アクセス】 JR岩徳線生野屋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日113日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レ

仕事内容介護職/ヘルパー / 介護老人保健施設 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・下松駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 医療法人成幸会 老人保健施設成幸苑 勤務地 〒744-0008 山口県下松市新川二丁目1番1号 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・老人保健施設内における介護に関する業務 ・入所者様の介護補助等 ・看護師指導下において

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜13:00（休憩45分） ②7:00〜19:00の内2時間以上③9:00〜15:00（休憩45分） ④13:00〜19:00（休憩45分） ⑤6:00〜20:00の内2時間以上（休憩0分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容ユニットケアで学べる、選べる働き方 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う介護職！入居者様の日常を支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様が安心して生活できるよう、日常生活のサポートをお任せします。 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・移動や移乗のサポート ・居室や共有スペースでの見守り ・日々の生活に関する身の回りの支援 ・入居者様とのコミュニケーション ・介護記録の作成 ・ほかの職員との情報共有、連携 入居者様の状態やお気持ちを丁寧にくみ取りながら、その人らしい