人材営業 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容人材営業 人材紹介や派遣、採用コンサルティングなどを通じて、 企業の採用課題を解決し、求職者のキャリア形成を支援する営業業務をお任せします。 クライアントとの信頼関係を築きながら、 最適な人材のマッチングを提案することで、 双方に喜びと感謝を届けられるのがこの仕事の大きな魅力です。 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆未経験でも挑戦可能 ・研修制度/OJTが充実しており、営業未経験からでもスキル習得可能 ・先輩社員が手厚くサポート ◆成果が給与に直結 ・インセンティブ制度あり ・自分の努力や成果が目に見える形で評価される ◆やりがいのある仕事 ・企業と求職者のマッチングを通

勤務時間09:00～14:00／11:00～16:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500~2000円 仕事内容： ★完全在宅！問い合わせ対応中心の求人広告のインサイドセールス★ 【株式会社そるとについて】 当社は、日本最大級の長期インターン求人サイト「ゼロワンインターン」を運営している会社です。 ゼロワンインターンは、全国で約10万人の大学生と、約2,000社の企業様に利用頂いているサービスです。 現在スタッフ17名働く小さい会社で、年齢は20代～50代までいます。1:2で女性比率が多い会社です。 スタッフ全員在宅勤務です。東京、神奈川、埼玉、群馬、静岡、神戸、大阪、大分etc、 全国各地のそれぞれの自宅から在宅勤務しています。 自宅で働けるので、主婦の

仕事内容・取引先開拓 ・取引先フォロー（契約更新等） ・担当スタッフフォロー ＊登録スタッフの取引先への職場見学同行 ＊派遣スタート初日同行 ※営業エリア：主に熊本市内 社用車使用 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容人材営業（応募者対応） 特別な営業経験や専門知識は必要ありません。 応募者との面談や電話対応を通じて、希望条件をヒアリングし、 最適なお仕事をご案内するのが主な業務です。 丁寧な研修とサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 本求人のポイント ◎未経験から人材業界にチャレンジ可能 ◎人と関わる仕事が好きな方におすすめ ◎コミュニケーションスキルが身につく ◎求職者の就職をサポートするやりがいのある仕事 ◎安定した環境で長く働ける 【仕事内容】 求人に応募された求職者の方へ連絡を行い、 面談の案内やお仕事の紹介などを行うお仕事です。

仕事内容特徴TOPICS ★仕事内容は『保育園と保育士さんをマッチングさせる事』 ◎20～30代活躍中！同年代が多く、報連相がとりやすい！ ◎個人よりもチームとして！ボトムアップ重視！ ◎業界未経験スタート多数！メンター育成制度や社内研修あり！ ◎ワークライフバランス充実！土日祝休み！残業平均10h！ ◎月給26万円～！賞与年2回6ヶ月分実績あり！年収430万円～！昇格・昇給あり！ ◎年休125日以上＋希望通りの有休取得率100％！ ◎産育休実績あり（パパ育休実績あり）！ ◎リモート面接対応可！ ◎JR熊本駅直結の綺麗なオフィス！マイカー通勤OK！ ◎転勤なし！ ＼保育業界特化の人材コーディネー

仕事内容人材紹介営業／人材派遣営業 熊本オフィス 【概要】 企業の経営課題や採用課題、必要な人材要件のヒアリングを詳細に行い、マッチした人材を紹介します。人材を通して企業の課題を解決していく事がミッションです。 【詳細】 ・顧客の求人情報の収集 ・契約交渉、新規顧客開拓 ・派遣社員のフォロー業務 ・顧客とのリレーション構築 ※業務内容の将来的な変更範囲：当社業務全般 ■明治5年創業の麻生グループ。「雇用の拡大」「新しい雇用形態の創造」に貢献するべく幅広い事業を展開しています。 ■人材派遣・人材紹介からBPO事業、営業支援まで総合人材サービスを展開。地元九州では絶対的な知名度を誇ります。 完全土日

仕事内容人材営業／土日休み相談可 人材営業 月給22万 100万円可 インセンあり 熊本市 企業の人材課題を解決する「業務委託事業」の営業業務をお任せします。 企業様へ人材や業務委託チームの提案を行い、企業と人材をつなぐ営業ポジションです。 最初は実際の案件にジョインしながら、営業の流れや人材ビジネスの仕組みを学びます。 【具体的な業務内容】 ・企業への営業活動（テレアポ・訪問・オンライン商談） ・人材サービスの提案・プレゼンテーション ・実際の案件へのジョイン（現場経験を積みながら学べます） ・求職者とのマッチング・面談対応 ・既存クライアントへのフォロー・深耕営業 ・委託スタッフの管理・フォロ

仕事内容■お願いしたい仕事 ◎みらいコンシェルジュホールディングスとは? 私たちは、「みらい360」という構想のもと、地域の暮らしと価値向上に寄与する多彩な事業を展開しています。住まい・ライフプラン・保険・建築・リフォームから、ITやエンタメまで幅広い領域をカバーし、お客様一人ひとりの“まちどおしい未来”を実現するサポートを行うことを使命としています。 今回立ち上がった「ALLOW(アロウ)事業」は、地域の採用課題に向き合う新たな挑戦です。“許可する”“認める”という意味を持つALLOW。私たちは、経歴やスキルだけで人を測るのではなく、“その人がどうありたいか”という在り方に光を当てたいと考えていま

仕事内容株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 【総合職(人材コーディネーター/人材営業/オペレーション管理)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼希望と適性に応じて、企業と求職者を繋ぐいずれかの仕事をお任せ／《人材コーディネーター》or《人材営業》 or《オペレーション管理》《人材コーディネーター》 ▼求職者面談・求人紹介 ▼面接の調整 ▼就業フォロー ★Point：1日3～4名を丁寧に対応するので、求職者と信頼関係を築けます。少しずつできることを増やしていきましょう。 《人材営業》 ▼

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・何かしらの営業経験や個人で数字を追っていた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・前向きにチャレンジできる方 ・臨機応変に対応できる方 ・主体的に行動ができる方 ・収入アップ、キャリアアップを目指していきたい方 ・マネジメントに興味のある方 【職種名】 【熊本】人材派遣営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 土日休み／年休120日以上／早々にキャリアアップ可能／チャレンジできる環境 【職務概要】 大手コールセンターをメイン顧客とした人材派遣営業として以下のような業務をお任せし

仕事内容変化のある環境で、新しいキャリアを始めてみませんか。 若手からミドル層まで幅広いメンバーが活躍中。接客・販売・コー ルセンターなど、人と関わる経験を活かしながら「企業と求職者を つなぐ」仕事です。 求人票の作成、仕事案内、企業への紹介、契約書類の作成、シフト ・勤怠管理など、就業から定着まで幅広く支援します。相手の気持 ちをくみ取り、丁寧にコミュニケーションを取れる方に向いていま す。 入社後３ヶ月は先輩社員が同行し、業務の流れをしっかりサポート 。未経験の方も安心してスタートできます。 社用車貸与／担当エリアは熊本市内【仕事内容の変更なし】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼20代～30代前半の若手活躍中！／ わたしたちは人材採用に関わる広告運用、採用支援、人材紹介事業などの事業を展開している企業です。 企業の採用活動のパートナーとして、採用戦略・施策の立案から社内の体制づくり・手法検討・日々のPDCAの実行までをワンストップで提案できる体制を整えています。 決められた仕事を淡々とこなすのではなく、「どうすればもっと良くなるか？」と、考えながら動ける方。 「これでいいや」ではなく、「どうせやるならもっと良くしよう」と、手を抜けない方。 「労働時間が長い人」が評価されるのではなく、「成果を出した人」が評価される環境で働きたい方。

仕事内容リクルーティング・パートナーズ株式会社 【熊本】人材コンサルティング営業の拠点長/年休125日/地方創生/裁量権大 【仕事内容】 【熊本】人材コンサルティング営業の拠点長/年休125日/地方創生/裁量権大 【具体的な仕事内容】 九州・沖縄エリア全域に2,700社以上の顧客基盤を持っています ■業務内容： 拠点長として、当社や支社のファンになっていただける企業を増やすことがミッションです。将来的には支社の継続を目指し、利益の確保に注力しつつ、既存商品の発展や拠点独自の取り組みやサービスの発展に取り組んでいただきます。 〇エリア拠点長や営業組織マネジャーなどの事業リーダーポジションで、メン

仕事内容人材営業／未経験OK 人材営業 月給22万 100万円可 インセンあり 熊本 企業の人材課題を解決する「業務委託事業」の営業業務をお任せします。 企業様へ人材や業務委託チームの提案を行い、企業と人材をつなぐ営業ポジションです。 最初は実際の案件にジョインしながら、営業の流れや人材ビジネスの仕組みを学びます。 【具体的な業務内容】 ・企業への営業活動（テレアポ・訪問・オンライン商談） ・人材サービスの提案・プレゼンテーション ・実際の案件へのジョイン（現場経験を積みながら学べます） ・求職者とのマッチング・面談対応 ・既存クライアントへのフォロー・深耕営業 ・委託スタッフの管理・フォローアッ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 求人広告や自社開発商品、採用ツールの提案によって企業さまの採用課題を解決するお仕事です。 簡単に弊社の特徴をまとめると・・・ ・20代のメンバーが活躍中！動けば動くほど挑戦・成長機会に巡り合えます ・ドライでもウェットでもない。「頑張っている人は絶対に見捨てない」そんな会社です ・若いマネージャーの元で企業さまの採用活動に真っ直ぐ向き合うチームです 【具体的な仕事内容】 ・企業さま各社を訪問し、採用ニーズや課題をお伺い ・企業さまの戦略・目的に応じて最適な手段を提案 ・納品までの関連部署との連携、進行管理 ・採用成功まで伴走、フォロー営業 【提案可能性の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 求人広告や自社開発商品、採用ツールの提案によって企業さまの採用課題を解決するお仕事です。 簡単に弊社の特徴をまとめると・・・ ・20代のメンバーが活躍中！動けば動くほど挑戦・成長機会に巡り合えます ・ドライでもウェットでもない。「頑張っている人は絶対に見捨てない」そんな会社です ・若いマネージャーの元で企業さまの採用活動に真っ直ぐ向き合うチームです 【具体的な仕事内容】 ・企業さま各社を訪問し、採用ニーズや課題をお伺い ・企業さまの戦略・目的に応じて最適な手段を提案 ・納品までの関連部署との連携、進行管理 ・採用成功まで伴走、フォロー営業 【提案可能性の

仕事内容【仕事内容】 お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取引いただいているクライアントのサポートや ポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートを行って頂きます。 ・具体的には 1）未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために 担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが 定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することから始まり ニーズが発生したときに、すぐにご連絡頂けるような関係づくりをお願いします。 2）既存クラ

仕事内容法人営業／熊本県 法人営業 人材系の法人営業 最短2週間で内定 人材系の法人営業職を募集いたします。 【具体的には】 顧客となる人を採用したい企業と、就職したい求職者の架け橋になる仕事です！希望する人材を採用する方法がわからない、求人広告を出してもなかなか人が集まらないといった企業の持つ採用課題についてヒアリングし、共に解決を目指します。 人材/広告/IT/映像 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内,急募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・医療介護業界における人材派遣の営業経験（3年以上） ・管理職（マネジメント）経験（1年以上） ・第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・モチベーションを維持しながら常に熱量を持って仕事に取り組むことができる方 ・組織成長・育成に意欲がある方 【職種名】 【熊本】キャリアコーディネーター（管理職候補） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 介護・医療の人材不足を解決し、支店経営を担う管理職候補 【職務概要】 同社の熊本支店において、キャリアコーディネーター（営業）として実績を

仕事内容求職者対応メインの「両面型の人材コーディネーター」として、採用人数達成のために人員のアサインを行っていただきます。 対応クライアントは既存顧客が多く、新規：既存＝2：8ほどです。 【具体的には】 ・求職者面談の調整及び面談 ・クライアントとの面談調整 ・クライアント面接練習及び面接同行 ・入社手続き及び入社後フォロー その他、新規営業等ご担当いただきます。 【魅力・やりがい】 業界最大手のクライアントから、一次受けとして業務を委託されています。クライアントは通信系(生活インフラ)が多くを占めるため、景気変動の影響はほぼ受けません。 コロナ禍においても増収増益で成長す