茨城県古河市の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ご利用者の日常生活の援助（食事・入浴・排泄等） ・記録業務 ・余暇活動支援（レクリエーション補助、アクティビティ等の準備や実施） ・リハビリの補助、見守り ・ご利用者が快適な日常を送れるためのサポート業務 ・送迎の付き添い（車の運転業務はありません） 【給与】 月収 201080~251080円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 茨城県古河市仁連601 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特養入居者の介護 【給与】 月収 209000~229000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 茨城県古河市小堤1796-2 【アクセス】 宇都宮線野木 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 176000円 賞与：年2回 【住所】 茨城県古河市諸川2530-4 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/資格取得支援制度/退職金制度あり/ 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： 准看護師：

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ニチイケアセンター古河ヘルパー・介護業務全般 【給与】 月収 231860~239860円 【住所】 茨城県古河市古河643-1 【アクセス】 宇都宮線古河 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【この求人のポイント】 ①各種手当が充実！家庭との両立がしやすい休暇制度あり◎ 家庭との両立がしやすい職

仕事内容正看護師として一緒に働きませんか？ ＊施設における看護業務全般 ・医学的管理のもと、利用者様への看護業務 バイタルチェック（血圧、心拍数、脈拍等の測定） ・利用者様が他科を受診する際の付添い ・各種研修、会議等への参加（スキルアップ） ・その他、付随する看護業務 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 245000円 【住所】 茨城県古河市尾崎3920-14 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 生活相談員業務全般 【給与】 月収 200000円 【住所】 茨城県古河市上大野703-1 【アクセス】 宇都宮線野木 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①研修参加費を負担！子ども支援手当あり◎ 介護老人保健施設青嵐荘ケア・アシスタンスは、福利厚生が整っています。研修の参加費用を補助しているため、無理

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 175000~225000円 【住所】 茨城県古河市尾崎3920-14 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 184000~187000円 【住所】 茨城県古河市茶屋新田410-1 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ニチイケアセンター古河におけるサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 231860~239860円 【住所】 茨城県古河市古河643-1 【アクセス】 宇都宮線古河 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。

仕事内容■会社名 埼玉県久喜市の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの訪問看護・管理者業務／正看護師/年収600万以上可能!土日休み!福利厚生!! ■コメント 高給与求人！管理者としてスキルアップしませんか★ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの訪問看護・管理者業務／正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 主な業務内容 ・健康状態チェック ・医療器具の管理や点検 ・リハビリの補助指導 ・ドクターの指示による処置 ・褥瘡予防 ・清掃、入浴、排せつ、食事など日常生活全般の補助サポート ・留置カテーテルの管理 ■給与 月給270

仕事内容看護管理者(住宅型有料老人ホーム)|正社員|栃木県小山市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給制度 年1回 退職金制度有（3年以上勤務対象） 交通費支給（上限30,000円/月） ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による） 車通勤可（駐車場有） 保育手当（規定による） 資格取得支援制度 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助） 心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム） 制服支給 定年制：65歳

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【医心館 久喜】看護師（施設内訪問看護/看護管理者候補） 【管理職チャレンジ募集】ホスピス施設/看護管理者（管理業務+一般看護業務）/常勤（正看）夜勤あり/年収700万円以上/管理職未経験歓迎/埼玉エリア採用 管理者候補（一般看護業務＋管理者業務） 管理職未経験歓迎の看護管理者候補チャレンジ募集！ まずは一般業務からスタートし、医心館での看護を学んでいただいた上で、 ゆくゆくは管理者として拠点をお任せするポジションです。 ※当初は一定期間、夜勤業務もございます（夜勤回数・期間は入職後の個人のポテンシャルにより異なります）。 ※管理者へ上がるタイミングもその方のポ

仕事内容年収600万以上可能!土日休み!福利厚生!!_ 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 主な業務内容 ・健康状態チェック ・医療器具の管理や点検 ・リハビリの補助指導 ・ドクターの指示による処置 ・褥瘡予防 ・清掃、入浴、排せつ、食事など日常生活全般の補助サポート ・留置カテーテルの管理 高給与求人！管理者としてスキルアップしませんか★ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@g

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン小山に併設している訪問看護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問ルート表の作成・管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険請求

仕事内容仕事内容 ReHOPE小山 における看護師 兼 看護管理者業務全般 求人詳細 【ReHOPE 小山の紹介】 2026年1月新規オープン！ JR東北本線「小山駅」より徒歩14分。 車通勤可能です。（無料駐車場完備） 2階建て50床のホスピス施設です。(予定) ReHOPE 小山は利用者様の「病院ではなく過ごしたい場所での生活を看護を通して支える」をモットーに訪問看護ステーション、ホスピス事業を展開する株式会社シーユーシー・ホスピスの運営する施設の一つです。 これまでのご経験を生かして頂きながら、一人一人に寄り添った看護ケアを私たちと一緒に行ってみませんか？ また今後も新規ホスピスの立ち上げ計画

仕事内容【看護管理者】年収701万円以上｜訪問看護×施設のマネジメント｜未経験研修あり｜医心館久喜 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 看護管理者として、 施設運営・訪問看護・スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、 「どうすればより良いケア・環境になるか」を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい環境づくり

仕事内容株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE小山 求人番号：10254303 更新日：2026年08月03日 【栃木県／小山市】寄り添う看護を実践◎「前を向いて生きる」を支えるホスピス型住宅＜看護管理者候補＞ 給与 月収31.3万円 ～ 年収444万円 ～ 勤務地 栃木県小山市●ＪＲ東北本線(上野－盛岡) 「小山」駅 徒歩14分ＪＲ両毛線 「小山」駅 徒歩14分ＪＲ水戸線 「小山」駅 徒歩14分 「小山」駅 徒歩14分 アドバイザーより 栃木県小山市にある、ホスピス型住宅です。入居者様のお部屋を訪問し看護ケアを提供するほか、スタッフと連携しながら現場全体の質を支えていただくポジシ

仕事内容准看護師 / 介護老人保健施設 / 正職員 高齢者の看護全般 ＊利用者の健康管理 ＊傷病者に対する看護 ＊栄養管理 等 ＊利用者数:57名、スタッフ:35名 業務の変更なし 転勤の可能性：なし 勤務先 社会福祉法人久喜同仁会 介護老人保健施設 鶴寿の里ナーシングホーム 勤務地 〒346-0024 埼玉県久喜市北青柳1385-2 職種 准看護師 業種・サービス形態 病院 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 高齢者の看護全般 ＊利用者の健康管理 ＊傷病者に対する看護 ＊栄養管理 等 ＊利用者数:57名、スタッフ:35名 業務の変更なし 転勤の可能性：なし 給与 月給：250,0