神奈川県横浜市中区のハローワーク 一般事務の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊拘束６時間 休憩６０分 実働５時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、土日祝の勤務ができる方歓迎します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容事務作業 ・ファイリング ・データ集計業務 ・お取引先への請求／支払業務 ・電話応対 ・その他一般事務業務 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：・繁忙期は月１０時間程度の時間外労働の可能性あり ・週４日は６時間勤務、週１日は５時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）、夏季休暇（有給）（７～９ 月の期間内における任意の連続する３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当研究所における一般事務補助の仕事です。 〔主な業務〕 ・パソコンを簡易に使用した資料作成等 （業務資料作成補助・データ入力作業・書類チェック等） ・職員の勤怠状況の整理 ・職員の出張書類作成 ・物品管理 ・来客の接遇（来客対応、電話対応等） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜16時50分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の増大により業務が集中した場合。１日５Ｈ、月７０Ｈ、年５ ００Ｈまで延長。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／３１～１／３）・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容三井住友信託銀行事務センターでのお仕事です。 銀行業務に係る各種入力作業と書類受入事務、チェック、発送業務 等をお願いいたします。 お客様と直接お会いすることはありません。 初めて金融事務に携わる方も安心してお仕事を覚えられる環境です ＊子育て中の方は、子供の病気など急な休みにも対応します ＊出産育児休業制度が充実しており、育休中、復職した契約社員が 多数います。 変更範囲：上記の範囲で会社の定める事務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 １日の勤務が６時間を超える場合は法定通り休憩を付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可） 週２日のお休みは土・日とは限りません。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容贈答品に関する、住所情報等決まったフォーマットに沿ったデータ 入力となります。 ・ＰＣ入力（住所他）・包装・印刷業務・電話応対 【変更範囲：変更はなし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週３日～週５日、１日５時間以上の勤務。 ＊日数・時間はご相談ください。 ＊火曜日・金曜日と出勤できる方歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇（前年度：５日）年末年始休暇（前年度：９日）ＧＷ（前 年度：４日）※有給奨励日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容採用、広報、総務系に関する事務作業をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ■電話やメールによる応募者の受付対応。 ■選考結果や受付内容の入力作業。 ■ハローワーク、就労支援団体、求人媒体等への 求人の申込みに関わる事務作業。 ■来客対応、その他帳票、ファイリング ■ＩＳＭＳ、Ｐマーク等コンプライアンスに関する認証の運用 など 変更範囲：本社における事務業務 【月収例】週３日・１日５時間就業した場合： ７８，０００円位 週５日・１日６時間就業した場合：１５６，０００円位

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容電話応対、パソコン入力、事務処理業務全般 雑用 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主な仕事は、ＰＣメール対応。 固定客からの受注が中心となります。 簡単なＰＣ入力できる方。 ※業務内容については丁寧に指導しますので、安心して応募して 下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【一般事務全般】 ・電話受付対応 ・精算業務 ・書類作成 ・書類整理・仕分け作業 ・顧客データ管理 ・来客対応 など ※週３日～週５日勤務 ※正社員登用制度あり 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１２日程度勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容最前線で働くスタッフをサポートする事務職 管理物件の退去精算業務・保険対応業務は電話 ・メール・チャットなどのツールを用いて、 入居者へ連絡していただきます リフォーム工事や保守工事の見積作成・ 請求書のチェック・管理などの細かい作業あり。 未経験でも丁寧に教えるので、安心してください。 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：＊拘束９時間 休憩６０分 実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、土日祝の勤務ができる方歓迎します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容事務作業 ・ファイリング ・データ集計業務 ・お取引先への請求／支払業務 ・電話応対 ・ドライバーの窓口対応 ・ドライバーの積み込みサポート ・その他一般事務業務 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数・時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：※ 休憩時間0分 休日水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 冬季・ＧＷ・夏季休暇有

仕事内容アパート・マンションの入居・退去に伴う、工事の発注・終了等に 係わる事務業務 【主な業務】 ◆一般事務作業（工事の受発注、工期管理、請求書処理） ◆電話応対（グループ会社・取引業者様からの電話応対） ※週３日、１日４時間、月・火・金勤務、土日はお休みです◎ ※事務未経験者歓迎 （基本的なワード・エクセルの操作が出来ればＯＫです。） ※業務は一から丁寧に教えていきますのでご安心ください。 ※残業はほとんどありません。 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数に関してはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年に数回土曜日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容商品規格書作成や商品サンプルを発送するお仕事です。 商品規格書とは、お客様に商品の概要を理解してもらうために作ら れるもので、自社製品の特徴や安全性を証明するための資料です。 例えば、当社のお客様との商談の際に、商品規格書の提出をします 。作成はＷｏｒｄやＥｘｃｅｌを使用し、決められたフォーマット にデータを入力していく作業です。 商品サンプル発送業務は、工場で製造した商品サンプル（約５０～ １００ｍｌの液体等）をお客様へ発送するお仕事です。しっかりと 指導しますので、未経験の方でも問題なく業務をしていく事が可能 です。コツコツ進める作業なので経験が無くても大丈夫です。 変更範囲：会社の定める

仕事内容・電話や来客の対応 ・売上伝票や専用伝票の発行、伝票チェック ・得意先の登録など 社内システムに入力する作業が多く、ＷｏｒｄやＥｘｃｅｌ等の基 本的なＰＣ操作ができれば事務職未経験でも問題ありません！ 営業員とコミュニケーションを取りながら、にぎやかで和気あいあ いとした職場環境です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：※午前の時間帯は必ず勤務出来る方希望です 午後からの勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容工具・加工品を扱う事業所で事務・梱包及び配送を募集！ ・ＰＣ入力・電話応対・梱包荷造及び順に覚えていただきます。 ※まれに、梱包に際し重量品の取扱いあり（～２０ｋｇ） ＊当社は切削工具（ドリル・カッター等）の再研磨・追加工取扱う 専門的な事業所です。 ＊顧客様から機械技術の高さでは信頼を得ています ＊短時間勤務でも相談可能です ＊男女共に活躍中！ 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：現在は現場工事の作業開始にあわせて、８時半～１７時半となって おりますが、当社の基本的な就業時間は９時～１８時です。 現場終了（１２月予定）後は９時～１８時の勤務になる可能性があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容現場事務所での一般事務のおしごとです。 難しい仕事はありませんので、事務職未経験でもＯＫです。 ◇バイト作業員及び協力会社職人さんの入場管理 ・エクセルのフォーマットへの入力、名簿のチェック ◇現場監督の補助業務（現場作業ではありません） ・写真整理や写真帳作成、掲示板の作成、書類作成等 ◇諸雑務 ・飲み物や消耗品等の発注や文具等の買い出し ・郵送物等の受け取り、納品書等の管理、ファイリング ・事務所内の清掃、整理整頓 ・本社事務作業の補助 など ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施工管理者が行っている業務の補佐的な事務作業主体です。 ・施工会社やお客様とのスケジュール調整 ・社内の業務ツールの入力やメール等の業務 ・その他、社内の事務作業サポート 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容会社本部においての一般事務、ウェブサイト運営、管理、労務管理 、商品開発等、イベント運営業務。 三浦半島の食を中心に飲食、ビール製造、食品製造を運営している 会社です。 飲食業を主として運営していますが、今回の募集を機にウェブショ ップの展開をスタートします。自社製品を中心に地元三浦半島の美 味しいをお客様にご紹介できればな、と思っております。 ぜひ新規事業を一緒に盛り上げてください。 【変更範囲】：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容不動産賃貸仲介店舗での事務のお仕事です。 電話応対や一般事務作業の他に、営業サポート（契約事務処理）を お願い致します。 ※宅地建物取引士あれば尚可 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的な繁忙業務、納期逼迫時の書類資料作成等の業務、 突発的なトラブル対応［１ヶ月８０時間／１年７２０時間まで］ 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ※年次有給休暇は労働条件により法定通りです。

仕事内容・書類やチラシの封入と発送 ・社内便の仕分けや宅配便の仕分け、宅配の業者対応 ・社員や会員様に関するデータ入力や内容のチェック ・専用システムを使っての数字などの入力 ・エクセルなどを使った計算や集計 ・社内申請の内容確認と手配、発注 ・社内の電話取次や社内の問い合わせ電話対応 ※お任せする業務内容は、今までの経験やスキル、障がいの状況等 を考慮して決定いたします。 変更範囲：会社の定める業務