ハローワーク 訪問看護 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週１日～４日 週３０時間未満 週１日は訪問看護経験者に限る。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・居宅や施設での訪問看護。 ・状態観察・バイタル測定・採血・点滴在宅輸血後の処置 ・看護・保清・褥瘡処置・記録など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容●ご利用者様の自宅に訪問し、看護業務を行う。 〈主な看護業務〉 ・バイタル測定、点滴、処置、その他医療行為 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問に合わせて多少勤務時間が前後する可能性有 上記時間帯のうち、１日４時間から勤務できます！ ご相談ください。 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に１ヵ月６０時間１年６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎職場・現場見学大歓迎！ ◎カジュアル面談も大歓迎 １対１の丁寧なケアができるのが訪問看護！ セントケアなら研修も充実の東証プライム市場上場のグループ 企業で安心です☆ ◆お客様の生活を訪問看護で支えてください ◆訪問介護・居宅介護支援が併設のステーションなので 多職種でのチームケアの実現が可能 ◆日々の情報共有、ミーティング、研修とみんなで学びあって いく環境があります！ 業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分又は8時45分〜17時45分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能です。子育て世代も多く働いています 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容●訪問看護 医療保険、介護保険領域の患者様もおられますので、幅広く対応 して頂ける方を募集しています。 もちろん、訪問が初めての方には、慣れるまで職員が同行して丁 寧に仕事内容をお伝えします。 ＊利用者様のニーズを把握し、必要なケアを提供して からだ・こころ・生活を支援します。 ＊灘区、東灘区、中央区を主に訪問していただきます。 ＊就業時間及び日数共相談可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の間の５～８時間（応相談） 担当利用者の訪問時間に合わせて調整をする。 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主治医の指示のもと、利用者宅を訪問し利用者の健康状態の管理・ 医学的処置・リハビリテーション等を行います。 ＊オンコール対応可能な方、大歓迎！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容●家事代行業務 未経験者歓迎！ ・家事のスキルが活かせます。 ・お客様のご自宅に訪問して一件につき２～３時間で お掃除、調理、買い物、洗濯などを代行するサービスです。 ・基本直行直帰です。慣れるまでスタッフが同行サポートします。 ・エプロン貸与 「６０歳歓迎求人」 ・今まで培ってこられた家事スキルを活かして、未経験から 始められた６０代・７０代の方が元気に働いておられます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問に合わせて多少勤務時間が前後する可能性有 上記時間帯のうち、１日４時間から勤務できます！ ご相談ください。 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に、１ヵ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎職場・現場見学大歓迎！ ◎カジュアル面談も大歓迎 １対１の丁寧なケアができるのが訪問看護！ セントケアなら研修も充実の東証プライム市場上場のグループ 企業で安心です☆ ◆お客様の生活を訪問看護で支えてください ◆訪問介護・居宅介護支援が併設のステーションなので 多職種でのチームケアの実現が可能 ◆日々の情報共有、ミーティング、研修とみんなで学びあって いく環境があります！ 業務の変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊神戸市内の在宅看護とリハビリテーションを主としている 株式会社 神戸在宅リハビリテーション事業団が運営する 『神戸リハケア訪問看護ステーション』での勤務です。 ２０２６年４月にオープンしました。 訪問看護に係る業務又はその付帯する業務を行って頂きます。 ＊利用者様の住み慣れた在宅にて、貴方の知識や経験を活かして 頂きます。 ＊未経験者、興味のある方大歓迎です。 ＊明るく活気のある職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）は勤務時間の例です。 （２）休憩なし （３）休憩１時間 週３０時間以上 勤務時間・日数等はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／年次有給休暇／有給消化率１００％推奨

仕事内容訪問看護業務 ・在宅への訪問看護 ・メンタルヘルスケア 雇用期間：６ヶ月（原則更新・更新上限なし） ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日１時間以上から応相談 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数、休日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ご利用者宅への訪問看護（健康管理／医療処置／ターミナルケア ） ・計画書・報告書の作成 ・主治医やケアマネとの連携 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※実働４～８時間で相談可 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・ご利用者宅への訪問とリハビリ実施 ・計画書・報告書の作成（ｉＰａｄ支給） ・看護師やケアマネとの連携 その他付随する業務 業務の変更範囲：変更なし