宮城県大崎市のハローワーク 夜勤の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービス施設・居宅において、食事、入浴、排泄等の介護及び ご利用者様とコミュニケーションを図っていただきます。 ＊夜勤：月４～５回 ＊採用後、夜勤は２名体制で勤務します。その後、仕事に慣れから １名での勤務になります。 ＊職場見学ができます。（事前に連絡の事） ＊未経験の方には、親切ていねいに指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：18時30分〜3時30分 就業時間２：23時00分〜8時00分 就業時間３：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、日勤または夜勤専属選べます。但し夜勤は 就業時間１： と２のどちらでもできる方。※入社研修１日間のみ８：１５～１７ ：１５（実働８．０時間、休憩６０分）となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務量が通常時の業務量を大幅に超えた時 ６回を限度として月７５時間、年間７０２時間まで延長可 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自動車部品の組立・検査作業組立・加工 ・組立作業：車載部品の簡単な組立を行います。 ・検査作業：組立後の製品の検査を行います。 給与前払い制度あり・個人ロッカーあり・作業服あり・食堂あり ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制）又は15時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：店舗の営業状況・時期により、勤務開始時間・終了時間が３０分～ １時間程度前後する場合があります。 面接時にご希望の働き方をお聞かせください ※２２時以降の就業は１８歳以上を対象 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容勤務は１５～２３時の間で４時間～ＯＫ！午後～夜でしっかり働き たい方にピッタリ！日中の予定を済ませてから働きたい方にもおす すめ！お料理の配膳や食器のセッティングといったオープン準備か ら、お客様のお席へのご案内、後片付けなどをお任せします。お客 様の記念写真の撮影をお手伝いするシャッターサービスもお願いし ます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

仕事内容・患者様に対しての診察上のお世話、患者様の日常生活の援助 ・医師が患者様を診察する際の補助 ・透析業務（人工透析科）など ＊夜勤業務が月に４回あります。 ※事前に、履歴書・紹介状・職務経歴書を郵送して下さい。 書類選考後に面接日の連絡をします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：※週１日～、１日４～８時間のシフト制※曜日・時間応相談！ 店舗の営業状況・時期により、勤務開始時間・終了時間が３０分～ １時間程度前後する場合があります。 ※２２時以降の就業は１８歳以上を対象 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容勤務は５時半～２３時のシフト制！朝～夕方、夕方～夜など、希望 に合わせて働けます。週１日～１日４時間～ＯＫ！無理なく働けま す！お料理の配膳や食器のセッティングといったオープン準備から 、お客様のお席へのご案内、後片付けなどをお任せします。お客様 の記念写真の撮影をお手伝いするシャッターサービスもお願いしま す。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

仕事内容○病棟において看護業務全般に従事していただきます。 ≪主な担当業務≫ ・患者様の状態観察、処置や検査、ケアの実施 ・服薬指導、検温等の看護記録など ※夜勤については、３人体制で６８床を担当します。 ★夜勤出来る方のご応募お待ちしております★ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・主に高齢者の心身介助や機能維持、回復に向けた健康プログラ ム（介護予防・認知予防・レクリエーション等）の業務に従事 します。また、各種イベント企画などに参画していただきます。 ・タブレット、スマホ等での介護記録、コミュニケーション、 ｅラーニング等、ＩＣＴ導入を積極的に図っております。 ・「共に学び、共に働き、共に創る」をベースに研修制度、キャリ アパス制度（資格・給与・スキル等）等を導入し、職員の自己成 長を段階的にサポートしてます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、利用者様の食事、入浴、排泄、レク リエーション等の介助業務に従事して頂きます。 ※夜勤あり（月４～５回程度） ※事前に紹介状・履歴書・資格証明書（有資格者のみ写）・職務 経歴書を郵送して下さい。書類選考後に、面接日を連絡します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・主に高齢者の心身介助や機能維持、回復に向けた健康プログラ ム（介護予防、認知予防、レクリエーション等）の業務に従事 従事します。また各種イベント企画等に参画していただきます。 ・タブレット、スマホ等での介護記録、コミュニケーション、 ｅラーニング等、ＩＣＴ導入を積極的に図っております。 ・「共に学び、共に育み、共に創る」をベースに研修制度、キャリ アパス制度（資格・給与・スキル等）等を導入し、職員の自己成 長を段階的にサポートしてます。 変更範囲：変更なし

仕事内容看護師としての業務全般に従事します。 ＊夜勤業務が月に４回あります。 ※事前に、履歴書・紹介状・職務経歴書を郵送して下さい。 後日面接日時を連絡します。（書類選考ではありません） 変更範囲：変更なし

仕事内容食事・入浴・排泄・レクリエーションなどの介助を行い、楽しく健 康的な生活ができるよう支援しています。 ※夜勤あり（月４～５回程度） ※事前に紹介状・履歴書・資格証明書（有資格者のみ写）・職務 経歴書を郵送して下さい。書類選考後に、面接日を連絡します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・主に高齢者の心身介助や機能維持、回復に向けた健康プログラ ム（介護予防、認知予防、レクリエーション等）の業務に従事 従事します。また各種イベント企画等に参画していただきます。 ・タブレット、スマホ等での介護記録、コミュニケーション、 ｅラーニング等、ＩＣＴ導入を積極的に図っております。 ・「共に学び、共に育み、共に創る」をベースに研修制度、キャリ アパス制度（資格・給与・スキル等）等を導入し、職員の自己成 長を段階的にサポートしてます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護施設にて、高齢者の身の回りの介助をするお仕事です。利用 者様がその人らしい生活を送れるよう、日々手助けを行います。 ・利用者様の送迎あり ＊夜勤業務が月４回あります。 ※事前に、履歴書・紹介状・職務経歴書を郵送して下さい。 書類選考後に面接日の連絡をします。 変更範囲：変更なし

仕事内容病院内において、医師の指示のもと看護業務に従事します。 ・病室の患者を見回り、服薬、食事の世話、定時の検温、脈拍数 呼吸数を測り記録します。 ・異常を認めたときは主治医に連絡し指示に従います。 ※事前に、履歴書・紹介状・職務経歴書を郵送してください。 書類選考後、面接日を連絡します。 変更範囲：変更なし

仕事内容常時、介護が必要な施設入所者の日常生活上の支援や介護業務及び 入浴・食事・排泄などの介助業務に従事します。＊１ヶ月平均４回 の夜間勤務（手当欄参照）があります。＊見守りセンサー・インカ ム導入済です。 ※事前に紹介状・履歴書を郵送して下さい。 書類選考後に、面接日を連絡します。 変更範囲：法人指定の業務

仕事内容○脳神経外科及び内科の病棟の入院患者の看護業務に従事します。 ・バイタルチェック ・清潔管理 ・状態管理 ・処置等 ※２交替制の一般・療養病棟又は併設介護老人保健施設になります ※夜勤は月４～５回程度となります。 ＊応募前の職場見学希望の方は事前にお申し込み下さい。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容「訪問介護ステーション共生」にて、常時、医療ニーズがある方々 に対して訪問介護業務に従事していただきます。併せて住宅型有料 老人ホーム（３０床）も兼務します。 ・食事、排泄、入浴、移動介助・見守り、ナースコール対応 ・日常生活のお世話など ＊職場見学をご希望の方は事前にハローワークへお申し出ください ＊変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームにおいて、利用者様の食事、入浴、排泄等の介助業 務に従事して頂きます。 ※夜勤あり（月４～５回程度） ※事前に紹介状・履歴書・資格証明書（写し）・職務経歴書を 郵送して下さい。書類選考後に、面接日を連絡します。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおいて、利用者様の食事、入浴、排泄、レク リエーション等の介助業務に従事していただきます。 ※夜勤あり（月４～５回程度） ※事前に紹介状・履歴書・資格証明書（写し）・職務経歴書を 郵送して下さい。書類選考後に、面接日を連絡します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・主に高齢者の心身介助や機能維持、回復に向けた健康プログラ ム（介護予防・認知予防・レクリエーション等）の業務に従事 します。また各種イベント企画などに参画していただきます。 ・タブレット、スマホ等での介護記録、コミュニケーション、 ｅラーニング等、ＩＣＴ導入を積極的に図っております。 ・「共に学び、共に働き、共に創る」をベースに研修制度、キャリ アパス制度（資格・給与・スキル等）等を導入し、職員の自己成 長を段階的にサポートしてます。 変更範囲：変更なし