要普通免許 - 大阪府交野市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> サンプル商品の品質管理★残業ナシ★年休120日★交野市勤務 サンプル商品の加工・集荷をしている当社。おかげさまで30年以上、大手製紙会社より安定した取引を続けています。 今回は内職スタッフへお渡ししている商品を管理・検品・集荷する仕事です。 【商品の受け取り・検品】 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 内職スタッフが届けに来ますので、どの商品をどれくらい持ってきているのかを確認します。 段ボール数個を受け取ります。 ▽検品・品質管理 内職スタッフから回収をした、商品に不備・不良がないかチェックをします。時には段ボールの詰め方が誤っていたり、商品が下り曲がってしまっ

仕事内容<仕事内容> お客様への配送ドライバー ◎賞与年2回、残業ほぼナシ！ ☆普通免許さえあれば大丈夫！壁材や左官材料を工事現場へ配送する仕事です。 ☆1日の走行距離は100キロ以下。日曜・祝日休みで残業はほぼゼロです！ ≪1日の流れ≫ 08：00～ 商品をトラックにつみこみ └少なければ手積みですが、多ければフォークリフトを使います。入社後はフォークリフトの免許を取得していただく予定です（費用は会社負担！）。 08：30～13：00 午前便の配送 └お得意先の4～6件ほどに配送！配送先は工事現場が中心です。「こんにちはー！」と挨拶！荷降ろしはお客様と一緒に行ないます。 13：00～14：0

仕事内容自動車部品や自動車整備関連商品の販売会社！20代・30代・40代・50代の男女スタッフが元気に活躍中！一緒に成長しませんか！未経験者も大歓迎 私たちは経験と実績でお客様のニーズに合致したサービスを提供いたします！ 自動車部品商として純正部品、優良部品、中古・リビルト部品等を取扱い、お客様のご要望にもっとも適したものをより早くより正確に、お届けすることを目指しております。 この度、私たちと一緒に働いていただけるスタッフを増員大募集中です！♪ 未経験者も大歓迎！今いるスタッフのほとんどが、未経験からのスタートでした！サポート体制も充実♪ 先輩スタッフが丁寧にサポートします！だから安心してくだ

仕事内容台車で製品を運んだり複数人で製品を移動させたりなので、未経験の方でもすぐに仕事は覚えられます。 最初は気軽に体験で始められるのもいいですし興味があったり稼ぎたいと思われるのでしたらご連絡ください、面接で丁寧に説明いたします。 また、隙間な職種であるため、意外と単価高く稼げます。 いきなり月に40万円稼いだ方もいます。 また、基本的に必要なスキルは車の運転技術です。 モンキーレンチや電動工具の使用技術は未経験でも歓迎ですが、運転免許は必須となりますので予めご了解ください。 準中型免許以上をお持ちの方やトラック運転経験豊富な方、業界経験者の方ももちろん大歓迎です！ インセンティブ制度あり。面接時に

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！清掃クリーニングスタッフ/高収入ゲット 賃貸物件の空室清掃や建築現場の仕上げ清掃、飲食店やクリニックの清掃を御願いします。普段の生活になじみの深い清掃案件なので、未経験からでも分かりやすい仕事内容です。プロの技術を１つずつ丁寧にお教えしていきます。 将来的に、現場や人の管理業務に就くこともできます。正社員として安定した生活をゲットしましょう。 ※賃貸住宅の退去後のクリーニングや建築現場の仕上げ清掃、お店等のクリーニング作業と幅広く行っています。当社の技術は定評があり、非常に多くのお客様からリピートして頂いている状態です。 どれもとてもやり甲斐のある仕事だと思います

仕事内容アリさんマークの引越社（株式会社引越社） 選べるお見積・お引越し現場／免許限定解除支援有・月10日休み 【仕事内容】 【見積りや引越現場】でのシンプル仕事（営業同行・現場同行からスタート）！◎未経験入社がほとんど 【具体的な仕事内容】 お引越しを検討されている お客様への営業（見積り）をお任せします ※テレアポや飛び込みなどは一切ありません。 マニュアル通りに引っ越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡しします。 当社のネームバリューもあり成約率は80％以上と高く、その場でお返事（お任せ）いただくことが多いのが特徴です。 【入社後について】 入社後は営業同行・現場

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仕事内容<仕事内容> 薬局サンプル商品の品質管理★残業ナシ★年休120日★交野市勤務 サンプル商品の加工・集荷をしている当社。おかげさまで30年以上、大手製紙会社より安定した取引を続けています。 今回は内職スタッフへお渡ししている商品を管理・検品・集荷する仕事です。 【商品の受け取り・検品】 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 内職スタッフが届けに来ますので、どの商品をどれくらい持ってきているのかを確認します。 段ボール数個を受け取ります。 ▽検品・品質管理 内職スタッフから回収をした、商品に不備・不良がないかチェックをします。時には段ボールの詰め方が誤っていたり、商品が下り曲がってし

勤務時間8:45～17:45(休憩あり) 上記の間で1日4h程度 (勤務時間例) ・9:00～13:00 ・13:15～17:15 ※週3～4日程度の勤務でOK ※勤務日数相談OK！ ※週20時間以内

仕事内容送迎・営繕スタッフ 週3～4日程度の勤務OK！＊シニア世代も活躍中＊ 《1日4hの短時間勤務可》 [お仕事内容] 【通所デイケアの運転業務(定員37名)】 《送迎》 ◎施設からご利用者様の自宅への運転 ◎施設から病院への運転 ＊ハイエース2台・軽自動車を使用します＊ ▼主な送迎エリア▼ ・交野市、枚方市、寝屋川市、四條畷市 《営繕》 ◎簡単な日曜大工 ◎修理 ◎施設設備の保守・清掃など ◎祝日勤務は時給100円アップ！ ◎週3～4日程度の勤務 ◎1日4h程度でOK ◎週20時間以内の勤務 ◎午前のみ・午後のみOK ◎日曜定休 ◎車通勤OK ◎60歳以上の方応募OK ◎シニア世代

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仕事内容<仕事内容> 日用雑貨のポップ品質管理＆乗用車で配送★配送エリアは10km県内！ 内職業で日々お渡ししている商品を集荷する仕事です。 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 1日10～15件程度の個人宅を回って集荷していただきます。 ▽営業所から10km圏内の、短距離配送。 だいたい乗用車で片道30分くらいの距離です。 ▽荷物の受け渡し 個人宅の玄関先で荷物を受け渡しします。1回に段ボール5～10個くらい積み込みます。商品にもよりますが1個5kgくらいの重さです。 ＜研修について＞ 最初の1か月は取扱商品のことや、一連の作業内容を覚えてもらうように少しづつスタートしていただきます。

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仕事内容<仕事内容> 品質管理＆配送スタッフ★配送エリアは10km県内！ 内職業で日々お渡ししている商品を集荷する仕事です。 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 1日10～15件程度の個人宅を回って集荷していただきます。 ▽営業所から10km圏内の、短距離配送。 だいたい乗用車で片道30分くらいの距離です。 ▽荷物の受け渡し 個人宅の玄関先で荷物を受け渡しします。1回に段ボール5～10個くらい積み込みます。商品にもよりますが1個5kgくらいの重さです。 ＜研修について＞ 最初の1か月は取扱商品のことや、一連の作業内容を覚えてもらうように少しづつスタートしていただきます。 <給与> 時

勤務時間8:45～17:45(休憩あり) 上記の間で1日4h程度 (勤務時間例) ・9:00～13:00 ・13:15～17:15 ※週3～4日程度の勤務でOK ※勤務日数相談OK！ ※週20時間以内

仕事内容ミドルシニア活躍中/1日4時間／デイケアの送迎や営繕スタッフ 週3～4日程度の勤務OK！＊シニア世代も活躍中＊ 《1日4hの短時間勤務可》 [お仕事内容] 【通所デイケアの運転業務(定員37名)】 《送迎》 ◎施設からご利用者様の自宅への運転 ◎施設から病院への運転 ＊ハイエース2台・軽自動車を使用します＊ ▼主な送迎エリア▼ ・交野市、枚方市、寝屋川市、四條畷市 《営繕》 ◎簡単な日曜大工 ◎修理 ◎施設設備の保守・清掃など ◎祝日勤務は時給100円アップ！ ◎週3～4日程度の勤務 ◎1日4h程度でOK ◎週20時間以内の勤務 ◎午前のみ・午後のみOK ◎日曜定休 ◎車通勤O

仕事内容セールスドライバー (顧客対応・引越作業等) 【普通免許があれば応募OK 】全くの未経験＆正社員デビューも歓迎 毎月昇給あり／賞与年3回／その他手当充実 おなじみのアリさんマーク 普通免許があればOK。 免許取得・限定解除支援あり 一生物のスキルをGETできます ＼アリさんマークで働く魅力／ 【POINT1】 業界未経験者も意欲重視で積極採用中 ノルマなし、学歴・経験一切不問です。 【POINT2】 昇給年12回/賞与年3回/各種手当あり 入社半年間はスタートダッシュ支援として 月給33万円+家族手当を保証 【POINT3】 16時or17時定時 プライベートも大切

仕事内容【週休3日も可】ご家庭やプライベートとの両立◎ワークライフバランスの整えやすい働き方ができます！ 現在スタッフは男性のみで幅広い年代が活躍中★98％が未経験入社です！ 募集要項 【雇用形態】 業務委託 【報酬】 完全出来高制 【勤務形態】※下記A・Bからご希望の勤務形態をお選びいただけます。枠にも制限有 ・委託A 休日：週休1～2日 月額目安：40～50万円以上 ・委託B 休日：週休3日 月額目安：30万円以上 ※1日の平均作業数4～5件／週稼働数平均5日 ※1件あたりの平均売上3万円～4万円(修理料金＋部品代) ※作業内容により、売上は変動いたします。 ★月額最低保証金を

仕事内容セールスドライバー (顧客対応・引越作業等) 【普通免許があれば応募OK 】全くの未経験＆正社員デビューも歓迎 毎月昇給あり／賞与年3回／その他手当充実 おなじみのアリさんマーク 普通免許があればOK。 免許取得・限定解除支援あり 一生物のスキルをGETできます ＼アリさんマークで働く魅力／ 【POINT1】 業界未経験者も意欲重視で積極採用中 ノルマなし、学歴・経験一切不問です。 【POINT2】 昇給年12回/賞与年3回/各種手当あり 入社半年間はスタートダッシュ支援として 月給33万円+家族手当を保証 【POINT3】 16時or17時定時 プライベートも大切

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仕事内容<仕事内容> ルート配送スタッフ★配送エリアは5km圏内★交野市近郊エリア 内職業で日々お渡ししている商品を集荷する仕事です。 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 1日10～15件程度の内職スタッフ宅を回って集荷。 ▽営業所から半径5km圏内の、短距離配送。 だいたい乗用車で片道30分くらいの距離です。 ▽荷物の受け渡し 個人宅の玄関先で荷物を受け渡しします。1回に段ボール5～10個くらい積み込みます。商品にもよりますが1個5kgくらいの重さです。 ＜研修について＞ 最初の1か月は取扱商品のことや、一連の作業内容を覚えてもらうように少しづつスタートしていただきます。 ★女性ス

仕事内容春の新スタッフ募集！あなたも春から新天地で 頑張ってみませんか！ 職種 配送・配達スタッフ 仕事内容 プラスチック・金属部品等の納品、引き取り ※1t～2t車での配送、作業も有 給与 月給 230,000円 ～ 270,000円 ※一律諸手当含む ※経験・能力等による ※試用期間最長3ヶ月は時給1,120円

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！建物を綺麗にする仕事！ ☆お任せしたい内容☆ アパートマンションなどの退去後の清掃や、飲食店等の設備の清掃、クリニックやオフィスの定期清掃、その他建築現場の清掃、エアコンクリーニングなどなど。 体力勝負ではありますが、やりがいは必ず感じて頂けると思います。 基本的に残業なし(月10時間程度)、シフト制の完全週休2日制。 仕事を覚えたら歩合給あり！ ご応募お待ちしてます！ <給与> 年収228万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇有休消化率80%以上 <勤務地> 大阪府交野市星田5-17-8-203 星田駅 <福利

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仕事内容<仕事内容> ドライバー★配送エリアは5km圏内★交野市近郊エリア 内職業で日々お渡ししている商品を集荷する仕事です。 ▽集荷 お渡ししている商品を集荷します。 1日10～15件程度の内職スタッフ宅を回って集荷。 ▽営業所から半径5km圏内の、短距離配送。 だいたい乗用車で片道30分くらいの距離です。 ▽荷物の受け渡し 個人宅の玄関先で荷物を受け渡しします。1回に段ボール5～10個くらい積み込みます。商品にもよりますが1個5kgくらいの重さです。 ＜研修について＞ 最初の1か月は取扱商品のことや、一連の作業内容を覚えてもらうように少しづつスタートしていただきます。 ★女性スタッフが

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/09:00~12:00/13:00~17:00 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： マイカーを利用して、既存お客様の定期訪問をお願いします。 難しいお仕事ではないので、未経験・ブランクある方も大歓迎♪ 具体的には… ・電気使用量や電気料金などの実績報告 ・ご要望のヒアリング ・節電など省エネ活動のご提案やアドバイス ・契約更新時のご案内 ※お仕事に必要なタブレットPCやスマートフォン、名刺などは貸与支給します。 自分の都合でスケジュールを調整し、空いた時間を有効活用できます♪ お子様がいらっしゃる方なども、家事や育児と両立しながら働くことが可能です。 ＜働き方の例＞ 08:30 保育園にお子様を送る ↓ ＜出勤＞ 訪問準備

仕事内容引越社の社員スタッフ (管理者候補) 【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり ―――――――――――――――― おなじみのアリさんマーク 業界未経験でスタートしても 最短2年で支店長を目指せる ―――――――――――――――― TVCMを見て知っている方も多いかもしれませんが、当社は引越専門の会社です。昭和46年の創業以来、「引越」を単なる荷物の運搬とは考えず、お客様おひとりおひとりのご要望を叶えることに力を入れてきました。 お客様に満足いただくためには、まず、社員の働く環境の満足度を高めることが必要不