株式会社高島衛生 の求人・仕事・採用

仕事内容・特殊車両を操作して行う作業が主体です。 ・下水道の維持管理業務と側溝等の清掃。 ・吸引車を使用して下水管内の清掃、異物除去、また劣化した部分 の補強更生作業やＴＶカメラのオペレーターとして管内の調査をし ます。 ・各種プラントの清掃等の現場作業 ・仕事は２～５人体制で、チームワークを大切にしています。 ※インフラ整備は政策的に見直され、長期的に安定した仕事量が続 くので安心して働いて頂けます。 ※休憩も多く取れる為メリハリをつけた一日となります。 変更範囲：なし

仕事内容河川工事、道路工事、管工事、造成工事などの公共土木工事の監督 、現場責任者の業務が中心となります。 測量、現場管理、工程管理、報告書などが主な業務となります。 将来スキルに応じて、積算、入札、工程管理、報告書作成など覚え て頂ければと思います。（徐々にできる事から） 現在はまだ弱小土木会社ですが、一緒に大きくしませんか？ 一緒に盛り上げていって頂ける方大歓迎です。 変更範囲：なし

仕事内容■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。 ■業務内容： 以下、施工管理業務の補助的な役割からスタート頂けます。 ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現

仕事内容■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。 ■業務内容： 以下、施工管理業務の補助的な役割からスタート頂けます。 ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現

仕事内容◎組織の歯車で終わっているあなた。裁量権とやりがいのある幹部候補に挑戦しませんか？ ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 ■業務内容： ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現場スタッフへの指示 ・品質安全管理、工程管理 ・ICT等の新技術の活用の推進 ・若手人材の育

仕事内容■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 ■業務内容： ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現場スタッフへの指示 ・品質安全管理、工程管理 ・ICT等の新技術の活用の推進 ・若手人材の育成 ■当社の魅力： ・1958年から60年以上、岐阜／羽島エリアの廃棄物処理、水路等

仕事内容【仕事内容】 ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 ■業務内容： ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現場スタッフへの指示 ・品質安全管理、工程管理 ・ICT等の新技術の活用の推進 ・若手人材の育成 【給与詳細】 月給 22.62 万円～ 52.7

仕事内容■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 ■業務内容： ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現場スタッフへの指示 ・品質安全管理、工程管理 ・ICT等の新技術の活用の推進 ・若手人材の育成 ■当社の魅力： ・1958年から60年以上、岐阜／羽島エリアの廃棄物処理、水路等

仕事内容【岐阜】土木施工管理｜創業50年以上の安定企業｜社会インフラを支える仕事｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。 ■業

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。 ■業務内容： 以下、施工管理業務の補助的な役割からスタート頂けます。 ・顧客と施工計

仕事内容◎組織の歯車で終わっているあなた。裁量権とやりがいのある幹部候補に挑戦しませんか？ ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 ■業務内容： ・顧客と施工計画の打ち合わせ ・工程管理、現場スタッフへの指示 ・品質安全管理、工程管理 ・ICT等の新技術の活用の推進 ・若手人材の育

仕事内容【仕事内容】 ■業務背景： 従来建設グループでは、河川敷の俊浚、下水道維持管理(更生工事や調査等)を行ってきました。 次の戦略として、本格的な土木工事へ参入し、元請として舗装や側溝入替え等の公共工事を受注しています。 しかしながら組織改革を担うリーダーが施工管理を兼務しており、改革が進められない状態となっています。 そのため土木施工管理のできる方を募集することとしました。 資格をお持ちでなくとも施工管理のご経験をお持ちの方であれば、業務を通して資格取得をしながらキャリアを積み上げていきます。 ■業務内容： 以下、施工管理業務の補助的な役割からスタート頂けます。 ・顧客と施工計画の打ち合わせ